企業文化理念

導語：企業文化是在一定的條件下，企業生產經營和管理活動中所創造的具有該企業特色的精神財富和物質形態。下面和小編一起來看企業文化理念，希望有所幫助！

　　企業文化理念1

公司宗旨

以人爲本，誠信務實，創新進取，回報社會。

經營宗旨

信譽至上，用戶第一，質量滿意，交貨準時，願與您真誠合作、攜手發展。

服務宗旨

熱情接待新老客戶，確切瞭解顧客需求;嚴格質量過程控制，確保合同交貨週期;及時進行質量跟蹤，迅速處理質量異議。

質量宗旨

以優於國內、國際標準的廠控標準，滿足顧客對產品實物質量的期望和要求。

企業精神

譽滿中華，名揚世界。

企業目標

創中國名牌，出世界精品。

營銷戰略

品種獨特、質量優良、價格適中、交貨及時、策略靈活、服務優質。

企業作風

經濟講效益，管理講制度，辦事講原則，工作講效率。

企業道德

誠實守信

經營理念

人無我有，人有我優，人優我特，人特我精。

人本理念

思想領先，以人爲本。

　　企業文化理念2

企業宗旨

提升電子商務品質，以最佳價格爲顧客提供高品質的服務。

企業願景

創建中國最大的鋼鐵電子交易市場。

企業使命

產業報國，創造價值，服務社會，貢獻人類。

價值觀

在奉獻中實現企業與員工的價值。

在提高經營效益，促進企業發展的同時，回報社會。

企業精神

創新，敬業，追求卓越，經營理念，顧客是上帝。

以人爲本，精誠團結。

誠信合作，精益求精，多邊共贏。

經營策略

公平，公正，公開，安全，便捷，高效，誠信，中立，規範，實施企業名牌戰略，企業與員工共同成長，培育企業核心競爭力。

資源優化配置，發展規模經濟，創建學習型組織，提高企業應變能力，與合作伙伴通力協作，創造新的價值和市場。

構築與顧客的信賴關係，實現顧客利益最大化目標。

企業道德

永遠保持對社會的責任心。

遵守國家法律法規和社會道德規範，爲股東、員工、顧客和社會創造效益。

尊重人權和環境，努力實現企業與社會的協調發展，遵崇科學、愛崗敬業、恪盡職守、誠實守信、穩健經營。

企業作風

明天的事情今天做，保持企業的靈活機動性。

感謝社會和顧客，迅速解決顧客的問題，與顧客一道實現夢想。

員工格言

創造名牌，步步是臺階，天天是起點，優質服務，於細微處聽驚雷。

有了顧客的成功，纔有我們的成功，有了員工的成功，纔有企業的成功。

人際關係和諧化、組織紀律軍事化、學習工作制度化、電子商務現代化。

　　企業文化理念3

發展綱要

開拓創新，高效落實集團大戰略;銳意進取，打造企業核心能力。

管理理念

揚正氣，樹新風，打造品牌文化;抓執行，重落實，促進團隊建設。

管理策略

從全局着眼，打造高效團隊;從細節入手，狠抓執行落實。

執行是管理之本，落實是執行之根。

企業觀

打造知識型員工，共創學習型企業。

使技能與業績同提高;讓員工與企業共成長。

企業作風

行得端，走得正，爭做表率;講操守，重品行，樹立新風。

企業願景

令顧客滿意，使員工自豪，讓社會敬仰。

經營方針

轉思想，明方向，穩紮穩打;抓管理，重績效，步步爲贏。

服務理念

顧客的需求就是我們奮鬥的方向;客戶的滿意就是我們工作的目標。

人才觀

有才有能敢展現，有品有德能擔當。

口號

沒有不行的市場，只有不行的思想;沒有不行的`員工，只有不行的領導。

　　企業文化理念4

企業文化：

誠信、踏實、優質、一流!

經營理念：

追求卓越無止境、與時俱進創未來!

價值觀念：

追求價值是我們工作的起點、創造價值是我們人生的動力，實現價值是我們恆久的追求!，創業激情：，人生追求沒句號、自古愛拼纔會贏!

創業動力：

用愛心做事業、用感恩的心做人!

工作目標：

深挖客戶資源是工作的基礎，合作、互動是我們工作的過程;節約成本、利潤最大化、優質服務、與時俱進是我們工作的重心，三贏是我們工作的結果。

團隊理念：

目標同向，負重領先，默契信任，風險共擔。

公司倡導大雁團隊精神。創建最具競爭力的中厚板精品企業是臨鋼人共同的目標。在實現這一目標進程中，每一個人都要忠誠自己的團隊，勇挑重擔，發揮潛能，用心做事，在團隊中爭做“領頭雁”;要彼此信任，默契配合，甘於奉獻，衆志成城，在激烈的市場競爭中搏風擊浪，攻堅克難，最終在實現企業發展戰略目標的同時實現自己的人生價值。

創新理念：

持續創新，寬容失敗。

持續創新是企業生存和發展的源泉和動力，創建最具競爭力的中厚板精品企業，必須營造濃厚的創新氛圍，始終支持職工創新，創新技術、創新管理、創新制度、創新環境;對創新工作中出現的失敗，要理解、寬容，更要鼓勵，使創新成爲一種品質、一種精神、一種風尚。

人才理念：

人適其位，位適其人。

只要願意並能夠爲企業努力工作、積極奉獻，就是企業需要的人才。在選用人才上，首先考慮的是人員知識技能和崗位需要，使兩者達到最佳組合，最大限度地發揮每個職工的專長和能力。，質量理念：

高標準，精細化，零缺陷，高標準，精細化，零缺陷，是企業對職工的基本要求，也是職工基本的工作態度。高標準是前提條件，精細化是基本要求，零缺陷是終極目標。三者環環相扣，缺一不可。

營銷理念：

爲用戶創造價值，爲企業贏得朋友。

21世紀的營銷，“爲用戶創造價值”倡導的已不是簡單的買賣內涵，而是要在工作中努力爲用戶創造在其他供戶那裏沒有或得不到的價值，使他們成爲企業的回頭客，最終成爲企業的朋友。

安全理念

生命無價，安全爲天，生命對於每個人只有一次，我們應該尊重生命、珍愛生命。安全第一，預防爲主;安全是生產經營的本質需要和必然要求，只有在職工的生命安全得到切實保證、設備設施正常運行得以保障的情況下，企業才能持續、健康、和諧地發展。

廉政理念

修身、立德、守廉、留名。

修身就是通過不斷學習各種文化知識、專業技能，提高自身綜合素質;立德就是加強自身修養，樹立良好道德風尚;守廉就是要嚴格遵守黨紀、政紀和企業各項規章制度，廉潔自律，經得起誘惑，爲人處事清清白白，在羣衆中有良好口碑。