教育範文工作計劃

2023年教務處年度工作計劃

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時光在流逝,從不停歇,我們又將迎來新的喜悅、新的收穫,此時此刻我們需要開始制定一個計劃。那麼你真正懂得怎麼寫好計劃嗎?下面是小編爲大家收集的2023年教務處年度工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

2023年教務處年度工作計劃

2023年教務處年度工作計劃 篇1

一、總目標

1、發展及培養學生在各方面的發展。

2、培養學生的求知慾,鼓勵他們自學能力。

3、老師提升教學專業知識和技巧。

4、爲學生營造一個愉快學習氣氛的環境。

5、透過課程發展的校本課程,加強發展學生的九個共通能力。

6、提升學生學業成績,加強聽說讀寫的能力。

二、現況分析

1、強

a、老師們在教學工作上能互相協調,制定有關教與學的策略。

b、學生大都積極參與各學科活動,表現不俗。

2、弱

a、新來港學生較多,英文科基礎較弱,而數學科於近年成績下降。

b、部份學生過於被動,自發性不足,阻礙學生學習。

3、機

a、本校利用發展津貼額外增聘英文科老師,減少教師課節,實行小班教學,更有效照顧個別差異。

b、本校教師大部份有七年或以上教學經驗,對實施教學方法有足夠經驗。

4、危

a、不斷的新教學改革未能給予教師足夠的時間適應,影響推行的`效果。

b、教師教學理念和方式不同,共同備課時需要尋求共識。

三、本年度目標

a、提升學生學業成績,加強聽說讀寫的能力。

b、提高學生學習興趣,有效地照顧個別差異,按學生的程度施教。

c、推動交流文化,老師們在教學工作上能互相協調,發揮良好的合作精神及工作效率。

四、本年度工作計劃及行事曆策略/工作時間表成功準則評估方式/負責人所需資源

1、全方位學習—戶外學習、參觀全年70%或以上學生認爲此種形式比在課室中學習感到興趣和更有效益教師問卷、學生抽樣問卷各老師和副校社區資源、各組活動。

2、加強中、英聽說的能力全年60%或以上學生達標期考科任老師期考試卷。

3、召開評卷會議全年四次70%或以上老師認爲會議對跟進有困難的學生有幫助問卷副校、各科主任各老師、評卷表。

4、觀課全年二至四次80%的教師認爲可以增加教學效能口頭訪問及調查校長、副校及各老師教學計劃、教具、觀課紀錄表。

5、共同備課中文、英文和數學各科,全年約五至六次70%或以上老師認爲達到交流教學經驗果效問卷課程主任、副校、各科主任各老師、教學計劃表五,財政預算項目用品及物資費用,a、獎學金(由辦學團體支付)$10,500合共$10,500

五、小組成員

組長:***副校長

2023年教務處年度工作計劃 篇2

一、加強教學常規的精細化管理

1、注重常規檢查。

教務處要加強管理,注重常規檢查與指導,*課堂,把握常規現狀,促進常規到位。本學期教務處將繼續對教師的教案、學習筆記、學生作業以及學習情況作定期和不定期檢查),平時時間落實教研室主任值班制度,隨時調查瞭解教學運行情況並對發現的問題及時處理、解決。另外,有重點地加強對教師上課情況的督導,督促全體教師保證上課時間,保證上課質量。教務處進行隨時隨地的檢查或抽查,對好的做法給予肯定、表揚並加以推廣,對存在的問題給予指導並幫其糾正,儘快規範。

2、強化備課質量觀念

一份好的教案,必須符合教學實際,必須符合學生的認知規律,必須做到前後銜接、邏輯嚴密,必須做到重點突出、難點突破,必須做到層次分明、過渡自然。教務處希望全體教師備課時能認真分析教材和現有的教學資料,確保備課質量。

3、探索教學改革。

教務處提倡教師要立足課堂*研究,要努力實現課堂教學方法“多樣化”、課堂教學手段“現代化”、課堂教學行爲“規範化”。

4、聽課評課注重實效

做爲一名教師除了要上好課外,還能分析解剖一堂課。評課不僅對上課者有幫助,對評課者也有提升。評課有利於促進教師素質的提高,有利於深化課堂教學改革,有利於同伴羣體提升,本學期教務處不但對教師的聽課數量進行檢查登記,同時對教師的聽評課效果予以監督。此外,還有些平時容易被忽視的細節也需要格外注意。聽課必須本着向別人學習的態度,進入課堂後就要自覺遵守課堂紀律,要求學生做到的,聽課者必須做到。保 持注意力的高度集中,全身心地投入。同時評課要實事求是,說真話。對授課老師的優點要肯定,而且還要虛心學習,對授課教師的不足也要實事求是地講出來,和大家探討,只有這樣才能共同提高。希望全體教師能更好地利用這一形式,和同仁互相學習,共同提高自己授課水平。

5、教學反思要及時

一個教師寫一輩子教案不一定成爲名師,如果一個教師堅持寫三年的教學反思,就有可能成爲名師。一個優秀的教師就是在教學中不斷反思,在反思中積累經驗,在經驗中學習而不斷成長起來的。教務處自建立教學反思制度以來,大多數教師都能針對教學中存在的實際問題進行認真反思,及時將反思提交程校長,但也有一部分教師不能按時將反思提交,還有少數教師存在應付心理,從網上下載。希望本學期撰寫教學反思時,全體教師能遵循教學反思及時性的原則,一節課過後要趁熱打鐵,及時的回憶、反思並及時記錄自己的思維閃光點,要善於抓住稍縱即逝的教育靈感和感受,並養成及時記錄的習慣。

二、創建高素質的教師隊伍

1、加強師德師風建設。

堅持政治與業務並重、師德與實績並重的原則,引導教師愛崗敬業,樹立教書育人、爲人師表的良好風尚,不斷增強教師的責任感、使命感和改革創新意識,自覺履行《教師法》規定的義務和職責,用人格、學識、師德、師愛做好教書育人的`工作。嚴把教師入口關。對於工作不負責任,教學態度不認真,不能爲人師表,教學效果差的教師,要調離教師崗位

2、營造校本教研的良好氛圍,培養一支專業化的教師隊伍。

本學期在全體教師中要繼續開展教育思想、教育觀念的學習討論,在學習形式上採用分層引領的方法(專家的引領、校本培訓引領、骨幹教師示範引領,外出學習彙報引領),使學校的運行機制、管理模式、教學理念和教學方法等更好地適應中職教育發展需要。使廣大教師掌握中職教育的理論和教學規律。繼續抓好教學基本功競賽活動和示範性教學活動,利用先進的教學方法和教學手段進行教學,不斷提高教師的教學能力。

3、加大學科教研活動的力度

各教研室要以務實教研爲宗旨,各學科每週安排1個課時的固定教研時間,專門研究學科教學中遇到的問題,要組織教師進行討論,讓教師實話實說,各抒己見,暢所欲言。每一次的教研活動都要讓教師有所收穫。要實現資源共享,加強教師與教師之間的溝通與合作,並形成長期有效的機制,讓教師從中感受到新的教育教學理念和方法,以達到相互學習,取長補短,共同提高。學科小組長是該學科的帶頭人,要對本學科的教學質量負責,組織和帶領本學科教師積極主動地開展好教研組工作,研究教材,制定計劃,統一要求,安排活動,做好教研組活動記錄,便於學校定期檢查。

三、有效運用多媒體教學

1。對多媒體教學要有清醒的認識,使用中避免盲目性

多媒體教學手段儘管先進,但也有不足之處,不能對過去的傳統教學方法全盤否定,廣大教師在長期的傳統教學過程中積累了許多寶貴的經驗,在現代多媒體的教學中仍要發揮作用。使用多媒體教學時應瞭解課程的性質,特點,課件的設計要合理,注意把多媒體教學與傳統教學方法相結合,要避免盲目使用多媒體技術。

2。加強教學基本功訓練

目前我校60%以上爲青年教師,如果教學中過分依賴多媒體教學,不遵循教學規律,不注意語言藝術和板書的合理使用,以及各種教學手段的綜合使用和個人綜合素質提高,對其成長是不利的。因而在多媒體教學中,還要不斷加強教學基本功訓練,以應對各種教學環境的存在,提高教學質量。

3、嚴格按照教務處制定的多媒體教室管理辦法使用多媒體,請教師使用前認真填寫使用登記表,使用後及時規還鑰匙,不要私自傳遞多媒體鑰匙。更不要拿着鑰匙不歸還。

總之,我們鼓勵教師積極使用多媒體授課,但同時希望大家能儘量保證多媒體授課的質量,避免了多媒體資源的浪費。

四、着力打造管理完善、內容豐富道德大講堂

上學期,學校按照道德大講堂的設置要求,固定了專門場地(在拐角樓一層),製作規範背景,購置電器設施,上牆宣傳牌匾,爲活動的開展奠定良好的硬件基礎。本學期科研處要做好以下工作:

一是建立“學校道德講堂”宣講隊伍。

建立高水平的宣講隊伍,是推進“我校道德講堂”建設的根本和關鍵。按照“自身素養強、道德素質高、文化修養好”的標準,建設一支專兼職結合的宣講隊伍。

二是豐富“學校道德講堂”的內容和形式。

開展好兩個方面的工作:一是積極發現、收集身邊學生、教職工中的道德典型,並將其真實的先進事蹟編寫成真摯感人的故事;二是設計主題鮮明、循序漸進、形成體系的學生喜聞樂見、易於參與的 “學校道德講堂”系列活動。讓學生通過“聽”:聽道德故事、聽先進事蹟報告、聽演講等;“看”:看道德模範和感動人物影視、看圖片展等;“講”:各區隊召開“道德故事宣講會”,講模範的事,講同學的事、講自己的事等身邊的道德故事;“思”:在以上各類活動感受、體驗的基礎上,通過徵文活動,反思、總結等提煉模範典型的道德內涵;“做”:以踐行道德規範、參與各種道德實踐活動爲載體,讓學生充分展示在思想道德建設中的進步和成效。

五、開展競賽活動,活躍校園文化,創建和諧校園

本學期科研處和各教研室要組織豐富的學生課外活動。科研處要繼續開展論語解讀活動,各教研室利用活動時間,結合本教研室學科特點開展形式多樣的課外興趣活動,計算機教研室要組織計算機技能比賽,法律教研室要組織模擬法庭,法律知識競賽等活動,基礎教研室要組織學生書法、朗誦、寫作等活動,我們舉辦活動的目的是豐富校園文化生活,營造良好校園文化氛圍。

2023年教務處年度工作計劃 篇3

一、指導思想

緊緊圍繞學校“爭創四星、躋身三強、打造九品”的十三五目標,弘揚“愛我達明,二次創業”的精神,落實“高中打造精品,高中再上臺階,學校提升品位,師生和諧發展”的具體辦學目標,推進素質教育,實施課程改革,立足課堂主陣地,堅持校本教科研,在校長室的領導下,積極工作,創新工作,爲學校的發展作貢獻。

二、工作目標

1、抓教學常規,加大教學流程的監控,促管理走向精細化;

2、抓教師發展,加大教學活動的安排,促教師個體快速成長;

3、抓校本教研,加大教學研究的力度,促課改實踐產生效能;

三、工作措施

——在教學常規中,以教學“五認真”爲抓手,以精細化管理爲要求,在“求真”、“務實”上狠下功夫。

嚴守教學“五認真”。一是每位教師必須樹立責任意識,要對學生的發展負責,對學校的發展負責,對自己的發展負責,因而工作中就必須把好教學的各個環節,不能打絲毫的折扣;二是每位教師必須樹立質量意識,質量是生命線,質量要上去,因而工作中就必須有高標準,高要求,不能降低標準,放鬆要求;三是每位教師必須樹立競爭意識,進位爭先光榮,落伍退後恥辱,因而工作中就必須嚴守教學中的`規範要求,不能有絲毫的懈怠。

嚴格執行課堂常規,要求做到的,堅決做好;嚴令禁止的,堅決不做;堅持正確的教學原則,一切教學行爲都以學生的發展爲前提;講究課堂教學藝術,努力營造平等、民主融洽的教學氛圍,創設啓迪思維、激發學生興趣的教學情境。

認真做好課堂教學的研究。所有教師都應把研究的精神投放到課堂教學中,關注課堂,關注教學,關注學生。所有教師都應致力於營造和諧、融洽的課堂氣氛、讓課堂教學最優化,讓課堂成爲學生最大的期待。

在完成各項工作的流程中,要求:課任老師把好知識遷移關,備課組把好教學研究關,教研組把好學科競賽關,年級組把好教學管理關,教務處把好教學反饋關。

本部門將加大督查的力度,採用定期普查和隨機抽查的形式,力促上述措施落到實處。

——在教師發展中,以適應新課改爲突破口,以敬業愛生,德教雙馨爲主攻方向,開展以促進教師成長爲目的的各項活動。

本學期的擬定在全校範圍內開展兩次活動。

第一個是:“命題競賽”活動

該項活動設定兩個子項活動:一是試卷評價,即就一份試卷的知識覆蓋,能力要求,分數權重等方面作出自己的評價,寫成書面材料,以此衡量教師評價試卷的能力;二是命制試卷,即給定範圍,在規定時間內製作一份試卷,先在教研組內進行初評,而後由學校組織專家進行復評,評出各個獎項,這項活動的目的在於引導教師關注教學評價,關注試題的研究,關注教學活動的實效,進而提高教師評價試卷、命制試卷的能力。這項活動的時間定在三月份進行。

第二個是“公開課展示”活動。

當年“公開課展示”活動的人選設定爲準備審報高一級職稱,審報“學科帶頭人”、“教學能手”的教師。學校將組織聽課,作出評定,排出名次,作爲審報工作的必備材料。在審報工作中如遇名額限制,則按從高分到低分依序排定。這項活動的目的在於引導教師關注課堂,關注課改,關注自身能力的提高,我們設想將“公開課展示”作爲學校每年四月份必須開展的活動。讓它成爲一個窗口展示優秀教師的風采;讓它成爲一個平臺,提供鍛鍊隊伍的機會,從而打造一流教師隊伍,推動教師個體的快速成長。

上述兩項活動的具體細則將另行通知。

——在校本教研中,以課堂教學爲主陣地,以培養學生創新精神和實踐能力爲目的,開展以提高教育質量爲歸宿的教科研活動。

繼續深入學習兄弟學校實施課堂教學的經驗。首先深入學習,領會其精神實質,領會其操作要點;其次根據校情,學情加以實驗;第三在實驗中加以改進完善。

繼續深入開展好各級課題的研究,已開題的課題應按照計劃有序進行,準備結題的課題應進一步總結,按期結題。

繼續開展好教研組內聽評課活動。各教研組應堅持已有的好的做法,杜絕流於形式走過場等不實之風。教研組應根據本學科的特點,開展好組內的各項特色活動,爲提高學科質量做一些實實在在的事情。

加大對高三考試學科的研究。研究考綱,研究高考中出現的新情況,發揮團隊作用,人人獻計獻策,爲完成學校下達的高考指標而奮力拼搏。爲學校有更大的發展作出我們應有的貢獻。

四、主要工作安排

2月份

開學各項準備工作

教研組長、備課組長會議

審覈並公示符合高水平運動員資格的考生名單

隨機抽查各備課組老師“教學五認真”情況

3月份

命題競賽

高考體檢

高二信息技術考試、高三信息技術補考

高三英語口語測試

4月份

公開課展示活動

高三體育高水平運動員考試、中考體育加試報名

高三體育專業統考

高二學業水平測試,高三學業水平補考

高中信息技術考試續考

上報高三各類信息表

期中考試

5月份

高二地理、生物學業水平考試

部分年級教學工作視導

“教學五認真”普查

6月份

高考

高考填報志願、軍事類院校軍檢、面試報名

期末考試

7月份

學期各項結束工作

各類資料整理歸檔

2023年教務處年度工作計劃 篇4

一、指導思想

以全市教育工作會議爲指導,落實教育局工作要點和教育局趙局長講話精神,結合我校本年度工作計劃,特制定教務處工作計劃。

二、主要工作

1、落實“六環”“三步”課堂教學模式。

2、狠抓學生養成教育。

3、規範教學常規管理。

4、提高英語學科教學質量。

5、加強早課及課前五分鐘的實效性。

6、參加全市“六環”“三步”教學模式展示活動。

7、開展形式多樣的學生活動,培養學生多方面能力。

8、結合教育局及教師學校計劃,抓好學生讀書活動。

三、具體措施

1、採取多種方式進行常規聽課,旨在督促教師備好課、上好課。三---六年級語文、數學重點落實“六環”“三步”的課堂教學模式。一---二年級語文、數學重點注重學生養成習慣的培養。科任課要突出本學科的學科特點。

2、與政教處聯合,抓學生養成教育,利用巡查課檢查學生“三姿”情況,並納入教師上課環節的考覈。

3、進一步規範、細化教務處常規管理,教師備課、學生作業實行月檢查和隨時抽查的`方法,及時進行監控,發現問題及時解決。做好四次考試的流程管理。

4、召開家長會,提高家長對學生學習英語的重視,制定提高英語學科教學質量的措施,並付諸於各項教學環節之中,五、六年級英語成績要走出低谷,達到教育局“一校一標”的要求。成績納入任課教師教學效果的考覈。

5、早課實行日檢查制度,課前五分鐘要有計劃的開展,豐富學生知識視野,拓寬學生知識渠道,提高學生口語表達能力。

6、積極組織教師參加我市教育局舉辦的“六環”“三步”課堂教學模式展演活動,在校內利用教研時間進行研討、交流、選拔。再重點指導參展教師,爭取在全市取得好成績。

7、組織學生各類競賽活動,做到有計劃、有組織、有總結。廣泛發動學生參賽。

8、以教育局下發的閱讀材料《春雨潤綠》爲主,以班級爲單位開展學生讀書活動,定期開展讀書彙報會。

四、月份工作安排

八月份

1、期初集體教研、集體備課。

2、下發新學期課程表,教學進度表,教學常規要求。

3、新一年招生。

九月份

1、期初教學常規檢查。

2、慶祝教師節。

3、上交各種計劃。

4、常規聽課。

5、教學工作月例會。

6、家長會。

十月份

1、慶祝國慶節。

2、月考、質測分析。

3、校內數學學科“六環”“三步”課堂教學模式展演。

4、迎接小教部常規檢查。

5、集體教研。

6、教學工作月例會。

十一月份

1、期中考試。

2、校內語文學科“六環”“三步”課堂教學模式展演。

3、開展各種競賽活動。

4、檢查教師備課和學生作業並進行總結。

5、教學工作月例會。

十二月份

1、校內演講比賽

2、學生養成教育專項檢查。

3、校內公開課。

4、月考及質測分析。

5、教學工作月例會。

一月份

1、期末考試。

2、上交各種總結。

3、假期安排。

2023年教務處年度工作計劃 篇5

一、指導思想

本學期教務處將圍繞學校的中心工作開展工作,進一步創新理念,育人爲本,加強科學化、規範化和精細化管理,深入推進課程改革和評價制度的改革,努力促進教師專業發展、提高學生綜合素質,使外中教育沿着更加科學的方向發展。

二、工作思路

立足常規,研究課堂,減負增效,科學評價,提升質量。

三、工作目標

1、以管理創新提升學校品位,從而實現學校的持續進步。實現教風、學風的良性互動,促進外中優良校風的傳承和發揚。

2、以制度創新營造和諧氛圍,以更科學的制度保障學校和諧發展,教學管理高效運行,使之適應外中新的發展需要。

3、以理念創新打造品牌,構建以學校精神文化爲指導的、體現外中特色的校本課程體系。進一步穩妥推進課程改革,確實落實好新課程目標,全面提升學生的綜合素質。組織好各類教學教研活動,舉辦好“教學節”、“體育節”、“科技節”、“學科競賽”等活動。

4、以教法創新推動有效教學,創建民主、和諧的高效課堂。狠抓教學質量的思想不動搖,特別是畢業班的教學工作要做到科學備課,優化過程,提高績效。

四、主要措施

1、提高質量是教學改革和教育發展的核心任務。在教學管理過程中必須緊抓提高質量這個核心不放鬆,依照“備課要深、講課要清、作業要精、輔導要勤、反思要敏”的基本要求,抓好教學中的每一個環節的落實。並以“檢查”促“要求”的落實,以“反饋”促“反思”的推進,使常規管理落在實處,收到實效。

2、以人爲本,育人爲本,努力營造和諧、高效的教學氛圍。在教育教學工作中,要注重凝聚老師們自己的.智慧,發揮大家的主動性,重視組內濃郁研究氛圍的形成,挖掘每個人的潛能,切實加強教研組建設,創造“人人研究教學,個個爭當先進”的局面,配合學校做好“智慧型”教師創建活動。教務處將一如既往地積極創造條件,組織教師參加各級各類學術交流研究活動、教學大賽、教學開放日等活動,拓展教學教研平臺。進一步更新教育觀念,使“學習”成爲教師的一種習慣,使“研究”成爲教師的一種狀態,使“反思”成爲教師的一種工作方式。

青年教師的培養工作是促進學校發展的一項重要工作。對青年教師按照“拜師結對引成長,敢於重用促成長,自加壓力速成長”的思路,進一步完善教師選、聘任制度和考覈體系。希望能夠鼓勵青年教師走“學習、實踐、教研”的名師之路。並讓我校名師發揮在教師專業發展和青年教師培養中的示範引領效能。

3、狠抓課堂教學,促進有效教學目標的實現。在積極推進新課改、開展各類活動的過程中,我們要高度重視課堂教學,要明確做到突出學生的主體地位,要積極引導教師吃透新理念,調整教學態度;除了進一步加強集體備課外,更注重加強與名校的交流合作,要藉助北京四中網校平臺,採取多種措施培養學生自主學習能力。使教學不僅侷限於教材、教室、課堂,更是網絡資源、報刊資源、電視資源等的優化組合,最佳呈現。立足發展觀,不斷優化教學設計。本學期,希望在各位老師的理解支持下,專門開設研究課,進行數字網絡教學及微格教學教室錄播系統實驗設備使用等的教學研究,積累經驗,逐步推行。並特別關注學生情感,激發學習興趣。使師生彼此形成一個真正的“學習共同體”和“發展共同體”,努力打造民主、和諧的高效課堂。繼續推廣“教學案”,特別重視提高學案的質量及使用水平。

4、堅定信心、恪盡職守,確保20xx年我校“中考和學業水平測試”成績再上新臺階。我們要進一步強化目標意識,注重過程管理,七、八、九各年級各學科的教學,重視對“課程標準、考綱、考試說明”的集體研究,繼續抓好“兩考”的“周練月考”工作。包括從命題制捲到考試評卷全程都要把關抓實,以期進一步提高複習的績效,使複習迎考工作做到有的放矢,確有實效。

5、進一步提升教務處服務質量。我們將強化教務處工作人員的服務意識,明確並履行好各自崗位職責。服務工作要做到主動積極、熱情周到,服務過程要做到規範有序。要充分發揮好學籍、圖書館、閱覽室、實驗室等科室的服務教學的功能和作用,努力提高服務工作效率和管理水平。

外中教學享譽揚中,教務處將與全校教職員工一起,團結一心、與時俱進,創造人才培養模式,爲把我校辦成“具有正確辦學質量觀、促進學生可持續發展、從升學領先到特色發展”的人民滿意的學校而努力工作。

2023年教務處年度工作計劃 篇6

本學期教務處以全面提高教育教學質量爲目標,以”創新、規範、提升”爲主題,以學校工作計劃爲指導,以規範教師教育教學行爲、以確保我校教育教學各項工作有序地開展、以不斷提高我校教師教育教學水平爲着力點,充分發揮教務的指導、管理和服務職能,切實抓好各學科常規教學的檢查和監督,加大科研力度,務實求真,勇於創新,力爭實現各年級、各學科成績在花都繼續保持領先地位。教務處將緊緊圍繞學校本學期工作思路和工作重點,強化制度建設,樹立“以人爲本”的教育理念,認真貫徹落實新課改精神,認真做好本學期的教育教學工作。

一.工作思路

全面落實教學工作“八字”方針。即:備課要“深”,上課要“實”,作業要“精”,教學要“活”,手段要“新”,考覈要“嚴”,輔導要“勤”,質量要“高”。要把此方針作爲我校強化教學中心意識、形成辦學特色的重大舉措,並在教學活動的各個環節與層面加以體現。其具體做法如下:

1、教學過程繼續抓好教學“三個環節”、

(1)備課:

強調“三個結合”即教材內容、教學大綱與學生實際相結合;基礎知識、基本技能與學習方法相結合;知識體系、心理素質與德育滲透相結合。

(2)上課:

強調三個避免,即避免上無教案欠準備的課;避免上無啓發重灌輸的課;避免上無密度重要求的課。

(3)作業批改:

強調“三精”(即精心選題;精心批閱;精心講評)、“四必”(有發必收、有收必改、有改必評、有差必補)。

1、教學評價做到“二個落實”

(1)日常檢查落實:

早自習安排處室人員下班檢查;上課、教研活動安排處室人員巡查;週六日培優補差安排人員值班。

(2)教學要求落實:

對各年級組、教研組、備課組要求做到“四落實”(時間、地點、人員、內容);做到“五有”即有學期教研活動記錄,有學科課改項目,有固定的教研時間和制度,有教研組活動記錄,有學校集體備課檢查記錄;做到“五統一”(要求同年級要做到教學要求統一、教學進度統一、單元檢測統一、閱卷標準統一、使用資料統一)。

2、教學管理實現“四個優化”

(1)優化管理途徑:

做到請示校領導——教務處具體負責督促安排——年級組、教研組具體操作執行鏈條式的管理模式。特別強調發揮年級組、教研組的核心作用。

(2)優化課程建設:

在加強基礎性課程開設的同時,開好校本活動課,同時做好培優補差轉化工作,確保教學質量的提高。

(3)優化考試組織:

以良好的考風促進學風建設,確保考風嚴格,學風嚴謹,校風嚴明。從命題保質量,出卷保安全,組織保科學提升教學質量。

(4)優化管理方法:

在教學管理過程中,以人爲本,講究工作方法,注重工作方法的藝術性,工作從調動教師的積極性入手儘量避免死板的工作作風。

二.主要工作任務和工作措施

1、強化常規教學的環節管理,加強對課改的監控,突出學情與教學質量提高的結合

(1)依據學部教學常規管理規定:堅持做到在教務處的指導、督促下做到教案抽查,作業批改抽查,聽課記錄檢查,考試環節檢查,上課秩序調查。

(2)密切關注教師教學過程中存在的問題,特別是通過期中期末各備課組質量分析及時找出問題,協助教師及時調整教學方法,制訂應對措施。

2、做好教學保障服務工作,協調好各種關係

教務處要正確傳達和領會上級主管部門的.各種精神和意圖,安排和協調好各種教學活動,積極爲教師的成長提供服務平臺,鼓勵教師進行業務進修和繼續教育培訓。認真協調好以下關係:如教學與教研、個體教學與集體教學活動、正常文化課與課外活動興趣小組、教師自我成長與各種幫帶活動之間、年級與年級之間、特別是年級組和教研組之間、教務處與其他各處室等力求各種關係之間有序而和諧。

3、遵循課堂有效教學“五原則”

⑴目標性原則。每堂課要有明確的思想教育目標、知識教學目標、能力培養目標。

⑵針對性原則。教學過程、內容、方法的設計、確定與選用,要有極強的針對性,要考

慮全班和各種層次學生的認知水平和接受能力,要講其所“需”,練其所“要”,讓全班

每位學生有所收穫,有所提高。

⑶主體性原則。要變“講堂”爲“學堂”,變學生被動聽課爲主動積極參與課堂教學活動,

在發揮教師主導作用的同時,體現學生在教學過程中的主體地位,突出學生的參與。

⑷思路教學原則。在講知識點的同時突出思路教育,教會學生規律與方法,培養學生舉

一反三,觸類旁通的學習能力。

⑸精講精練原則。要講練結合,以練促學,通過練習,促進學生主動學習,達到掌握、消化、鞏固當堂教學內容的目的。

4、切實做到教學“六認真”

(1)、認真備課。

教案內容完備(目標、重點、難點、內容、方法、作業、板書等),應一課一案,有時間安排。中、老年教師可備略案,年輕教師應備詳案。每學期檢查備課本四次,並評選優秀教案,給予相應的物質和精神獎勵。

(2)、認真上課。

課堂教學中應貫徹“啓發式”教學原則,應以教師爲主導,學生爲主體,重視學生的“非智力因素”,注重培養學生的創新意識、思維能力,反對“注入式”、“滿堂灌”。教學目的明確,重點突出,板書工整,條理清楚,難易適度,效果良好。教師上課規定用普通話,不遲到、早退,不私下調課或代課。

(3)、認真批改作業。

認真安排好課內外練習、作業,對作業要作規範要求精選,要按照基礎性、層次性、探究性和激勵性原則來設計和佈置各類作業,要做到科學、規範、趣味、多樣,督促學生認真作業,按時交作業;作業批改方式豐富多彩。可以全收全改、小組互評、自批自改,適當進行眉批等多種方式穿插進行,作業中的共性問題應集中評講。繼續執行作業批改次數制,本期檢查學生作業情況四次,學校將定期和不定期檢查作業佈置和批改情況。使作業成爲交流信息和促進教學的有效途徑。

(4)、認真輔導。

按安排準時到班輔導,既備問,又負責紀律;課餘時間的輔導也應熱情、耐心,注重發展學生的個性特長。

(5)、認真實驗,確保必做的實驗問題全面落實和開展課外活動。

使用新教材年級的教師要大膽探索、使用好新教材,外語班教師要利用集體智慧,認真鑽研、使用好特殊教材。課堂演示實驗,要求現象明顯,能用較簡單的實驗現象說明或總結出應有的規律。實驗時間安排合理,實驗方法科學;能使學生了解、掌握實驗內容,明確實驗目的,掌握實驗過程,瞭解各儀器的用途、性能、大概結構、使用和保護。引導組織學生參加課外活動(各類興趣小組、科普活動),開闊學生眼界,開發學生智力,培養學生的實踐能力、創造能力,使學生成爲“合格+特長”的新型人才。

(6)、認真組織檢測、考試。

教師均有命題的責任,預判命題難度值、區分度應恰當,不得有知識性錯誤;應按教務處和年級組的安排嚴格監考;應按評分標準認真閱卷,客觀公正,寬嚴適度,確保成績信度;應作質量分析和試卷評講。

5、認真執行教學“四個必”:講必練,練必閱,閱必評、錯必糾。

6、加強聽課,發揮團結協作精神,互助互導,至少每位教師要聽各教研組課一遍。

2023年教務處年度工作計劃 篇7

20xx年是**教育跨越發展的攻堅之年,我處將緊緊圍繞學校的中心工作以“民生工程”“樁基工程”和“強師工程”爲主抓手,進一步深化課程改革,進一步加強有效教學的研究,不斷強化服務意識和改革意識,細化管理,力爭部門工作創特色、上臺階。

本學期我們將着力做好以下幾項工作:

一、進一步加強老師隊伍建設

1.以老帶新做好青藍結對工作,進一步發揮優秀教師的示範輻射作用;

2.加強教師的專業培訓工作,積極參加省、市有關部門組織的專業培訓;積極參加兄弟學校開展的大型教研活動;

3.進一步開展“教學比武”活動,本學期擬開展以下幾項活動,優秀教案評比、優秀課件評比、優秀反思評比、優秀讀書心得評比、優秀論文評比、組織青年教師上彙報課、中青年教師進行各種盃賽活動;

4.進一步做好“師生同考”工作及“苦做千題”工作,不斷提高青年教師的專業素養。

5.繼續完善教研獎勵制度,鼓勵教師注重專業發展,自覺適應課改工作的發展要求;

二、進一步加強有效教學工作的研究

1.繼續組織教師學習有效教學的相關理論,幫助教師更新觀念,提高認識,真正凸顯學生的主體地位,真正實現“教堂”到“學堂”的轉變;

2.繼續加強有效教學工作的研究

①組織教師撰寫有效教學方面的心得體會

②組織教學指導小組成員對課堂的有效教學情況進行過關驗收;

③延請市、縣教研部門的專家深入課堂,具體指導,邀請名校的名師來校講課;

④進一步做好常規教研工作,從教學文本、班情學情到教學手段、教學方法、學法指導都要認真研究。

三、繼續做好教學管理工作

1.進一步加強教學一線的中心值周工作。細化管理,快速反饋,確保教學工作零失誤;

2.進一步做好坐班考勤工作、考勤人員要不循私情,嚴格考覈,確保正常工作時段每位同志能出滿勤,出全勤;

3.進一步嚴格考課工作,堅決杜絕遲到、早退甚至曠課現象,嚴格調課手續,杜絕私自調課;

4.進一步規範老師的教育行爲,堅決杜絕體罰學生和有償家教等不良現象。

四、繼續做好“聽課特色校”的建設工作

1.繼續實行課前登記,過程跟蹤,每週反饋的'操作方法,確保對聽課工作能督查到位;

2.設立聽課工作專項獎,對聽課突出的老師進行表彰,以簡報通報的形式對聽課工作滯後的老師進行鞭策;

3.加強聽課工作的研究,提高教師的評課水平,認真做好每週的聽評課工作,真正使廣大老師從聽課中得到收益。

五、繼續做好教學服務工作

1.圖書室、閱覽室、實驗室作爲教學的後勤部門,要進一步做好服務工作,尤其是實驗室與教學工作聯繫密切,要根據大綱要求與課任老師做好聯繫,開足開全大綱規定的所有實驗;圖書室要及時發放書籍簿本保證教學工作能正常進行。

2.進一步確定管理就是服務的意識

六、落實課改精神,執行“五嚴”要求

認真學習課改的有關文件,開足開全大綱規定的各種課程,進一步加強校本教材建設,進一步強化第二課堂工作。努力做到教學工作既緊張有序又生動活潑。切實減輕學生的學業負擔,嚴格按照省、市、縣主管部門的有關規定要求作息,不組織假日補課、不延長教學時間、向四十五分鐘要效益,向有效教學要成績。

七、繼續做好常規工作

1.嚴格按照縣局的要求做好高一年級的新生錄取工作;

2.認真做好各項考務工作,從試卷的命制、過程的組織到登分彙總、統計分析要做到周密安排,特別是中考、高考等省級考試更要認真籌劃,未雨綢繆;

3.認真做好教師工作量的核算工作,確保零失誤;

4.繼續做好教學常規的檢查、督導工作,通過學生座談、問卷調查、學生意見箱、隨堂聽課等形式及時瞭解學生的意見,及時糾正教學工作中的不足。

2023年教務處年度工作計劃 篇8

本學期堅持以提高教學質量爲中心,以高考、中考、會考爲工作重點,狠抓常規落實,規範管理,不斷提高教學效果,主要做好以下幾項工作:

一、新學期的開學準備工作

1.各年級的教師工作安排。

2.學生教材、教師用書、教學進度安排表等的發放。

3.開學初的教案檢查,工作計劃制定檢查。

4.開學後的各項常規工作檢查。

二、認真抓好初三、高三畢業班工作。

1.畢業班工作歷來是學校工作的重中之重,學校將20xx屆畢業班工作領導小組,將加強對畢業班工作的領導和常規管理。組織初、高三教師認真學習、研究新教材、新課標及新的.中、高考考試《大綱》、《試題分析》和《說明》,進一步明確初、高三教學工作的指導思想、目標任務並制定切實可行的措施。

2.教務處組織畢業班教師在抓好每輪複習的同時,注重信息分析與整合,注重團結合作,協同作戰,相互配合,認真做好學生思想工作,培養學生的應試心理和應試能力。

高三

(1)一模、省模、二模結束後,分別組織召開高三年級質量分析會,根據學生學情,及時調整複習計劃和複習策略,提高複習備考的效率。

(2)根據《xx市普通高中20xx屆各學校高考上線人數預測》表,認真落實指標的分解,將任務指標落實到各班、各位任課教師頭上,力求完成指標。

(3)抓好術科合格的體藝特長生的文化複習,術科考試前組織學生召開思想動員會。

(4)注重對高考信息的蒐集,爲一線教師作好後勤服務。

(5)認真組織高三學生的高考填報志願工作,召開學生、家長志願填報指導會。

(6)召開高三年級學生和家長的思想動員大會。考前組織召開誓師動員大會。

初三

(1)組織好初三學生中考報名及體檢工作。

(2)認真組織好學生進行體訓備戰體考。

(3)認真組織好初三學生進行適應性考試。

(4)認真組織初三學生的高考填報志願工作,召開學生、家長志願填報指導會。

(5)召開初三年級學生和家長的思想動員大會。考前組織召開誓師動員大會。

三、認真抓好高二年級學業水平考試工作。抓好20xx屆高二年級的學業水平考試複習工作,提出明確要求,安排摸底排查考試,開展學困生幫扶工作。

四、組建專家團隊。爲了加快學校教師成長,提高教師業務能力,提高教育教學質量。本學期特聘請貴州省教科院,xx市教科所及雲巖區進修學校的專家團隊,指導我們的教育教學工作。同時組建校內督導團隊。

五、作好20xx年秋季招生工作。3月份制定出我校20xx年秋季的招生計劃,並做好各項招生宣傳。

六、認真組織高考英語聽力考試、高考、會考、中考等一系列重大考試,嚴肅考風考紀,確保考試順利進行。

七、繼續抓好學校的教學常規管理工作,加大檢查力度,注重對課堂教學的監管,不斷提高課堂教學的實效性。

八、提前做好20xx屆高一年級文、理分班的工作,5月份做好文、理分班的意向性統計,期末考試結束後進行文、理分班。

九、按照上級教育部門要求,在學科教學中,進行健康教育、環保、法制、德育等的滲透教育工作。

十、合理安排好教研活動、教師培訓、繼教培訓工作。

十一、及時完成學校佈置的其他臨時性工作。

教務處

20xx年2月19日

2023年教務處年度工作計劃 篇9

本學期是新一學年的開始,各方面的工作都很繁雜,因此要多方面的考慮和配合學校各方面才能把工作正常開展起來,根據學校實際情況,特制定本計劃:

1、根據學校實情,作好部分教師的思想工作,配合學校完成崗位聘任,堅持初一實行雙向選擇;初二、初三保持相對穩定而略有調整。

2、配合總務處完成學生報名註冊工作,完成好初一新生的錄取分班工作,初二、初三按計劃開學,正常開課。

3、配合政教處安排好初一新生軍訓工作,召開開學典禮暨表彰大會,對前學期成績突出的學生進行獎勵,配合政教處完成對各班級的量化考覈,有利於調動和爲以後評價班集提供依據。

4、積極配合各年級組完成各組計劃,積極組織有關教師,對講優質課的教師進行評定。

5、積極配合學校和組織實驗室工作人員,認真開好實驗課,並做好“普實”驗收的準備工作。

6、配合各處室完成學校督導評估自查工作,同時做好綠色學校的創建工作,並教育學生要有愛護環境的意識。

7、加強各年級學生的學籍管理,並查對各班學生的考試成績,爲今後各教師的'考覈提供依據。

8、負責完成好排課、代課、調課的臨時性工作,爲學校教學的正常運轉作好工作。

9、配合年級組訂好本學期的考試資料,注重把教學放在平時來抓,積極參加各年級組的活動。

10、完成好教材徵訂工作,並對存書進行統計,以便以後利用,指導和配合圖書室工作人員。完成好圖書室的開放,教材發放和各教師、學生徵訂服務工作。

11、配合微機室人員完成好期中、期未成績統計和各項工作。

12、努力完成教務處日常事務工作,並完善期未考試製度和閱卷中存在的問題,爭取改卷前做好評分標準,責任到人。配合學校對工作不認真的教師制定出處罰意見。

13、配合教研組做好本學期教研工作。

14、完成各教師計劃、總結、教案和作業的檢查工作。

總之,教務處工作是一項複雜而又繁多的工作,要求工作上要認真、細心才能完成好。因此,要求教務處每個成員既要有分工,又要有配合。只有每個人積極主動才能把工作做得更好。

  xx教務處

  20xx年9月1日

2023年教務處年度工作計劃 篇10

依據《朝陽師專20xx年工作要點》,本學期,教務處繼續以“全面落實“十三五”發展規劃,推動優質學校建設,深化學校辦學內涵、增強學校辦學活力”理念爲指導,以“優化專業佈局爲核心,打造特色專業(羣)爲重點,提升專業建設水平爲目標,積極深化校企合作發展,創新教育教學模式,提升教師專業實踐能力,推進課程教學改革,提高人才培養質量”爲工作思路,擬具體開展以下工作:

一、做好職業教育宣講,牢固樹立高等職業教育新理念

做好教育部20xx年6號文件《關於深化職業教育教學改革全面提高人才培養質量的若干意見》的宣講工作,使我校全體師生牢固樹立高等職業教育理念,堅持以立德樹人爲根本,以服務發展爲宗旨,堅持產教融合、校企合作,堅持工學結合、知行合一,主動適應現代職業教育發展新趨勢,培養優秀的技術技能型人才。

二、繼續深化校企合作發展,積極探索職教集團建設

堅持“與小企業靈活合作、與大企業穩定合作、與行業全方位合作”的工作思路,充分發揮校企合作委員會工作職能,強化“產教融合、校企合作”,積極開展人才培養和產學結合創新的研究、諮詢和指導,搭建校企合作科研服務平臺,與域內園區(景區)企業簽訂合作辦學協議,服務區域、行業、產業發展。按照“政府主導、自願合作、專業相近、資源共享、優勢互補”的原則,積極參與職業教育集團建設,繼續探討由政府主管部門牽頭、由朝陽師專承辦的朝陽市職業教育集團的建設工作。

三、凝練專業(羣)特色,逐步提高專業發展整體水平

突出學校涉工類、現代服務類、教育類專業辦學特色,圍繞學校“五大專業集羣”建設,以省級示範專業爲龍頭,大力培育覆蓋面廣、社會需求量大、就業競爭力強的優勢(特色)專業,對優勢(特色)專業的建設發展進行政策傾斜,加大師資隊伍、實驗室建設等方面的扶持力度。

積極實施中高職一體化人才培養,通過“3+2”(五年一貫制專科)、“2+3”(高職專科)等多種形式構建中高職相互融通的職教專業體系,發揮學校在全市中高職一體化建設中的引領作用。

四、加快教師隊伍轉型,大力提升教師職業教育能力

圍繞提升專業教學能力和實踐動手能力,建立教師全員輪訓制度,繼續選派專業教師參加轉崗、轉向、國培、省培項目培訓;強化教師企業實訓實踐,制訂雙師教師培養計劃,選派教師到企業掛職鍛鍊,到域內園區(景區)調研、學習新技術,人數不低於專業教師總數的'10%,專業教師五年內企業實踐累計不少於6個月。

加強以專業技術人員和高技能人才爲主的兼職教師隊伍建設,兼職教師比例達到25%以上,將指導學生頂崗實習的企業技術人員納入兼職教師管理範圍,加強兼職教師職業教育教學規律與方法的培訓,吸引兼職教師牽頭實施教學改革和項目研究。

五、優化專業辦學條件,強化實踐教學基本建設

更新實驗實訓設備,整合實驗教學資源,通過建設“校中廠”,與企業共建校內實訓基地不少於2個,創建良好的實訓氛圍,進一步提高實驗實訓室使用效益,打造一批規模效益顯著、具備社會服務功能的綜合性校內實訓中心。

拓展校際之間、校企之間的合作,通過建設“廠中校”,實現產學研結合,建設能滿足教學需要的穩定的校外實習基地。推進與政府相關部門的合作,在職業培訓、科研長信、基礎設施建設方面實現共建共享,年內至少共建一個能夠提供科研服務的公共共享平臺。

加快實踐教學體系建設,加強校內外實習、實訓環節的管理,突出行業企業職業技能標準,通過開展各類學科競賽活動,將學科競賽與技能訓練有機結合,以國家、省級各類專業競賽爲平臺,進一步調動學生積極性,提高學生的實踐技能和職業能力。

六、規範教學管理,創新教學管理模式

從20xx級新生開始試行《朝陽師專學分制教學管理規定》,建立以學分爲基本單位的學習成果認定積累制度,對全校師生進行學分制改革的宣講,並制定詳細的學分制實施方案,完善與學分制管理模式配套的教學管理細則,實行學生課程重修。

完善通識選修課類型結構,建立人文科學、自然科學、藝術體育、教師教育、綜合實踐四大類通識課程體系,明確課程開設順序和學期,建立具有一定包容性和針對性的全校通識教育體系。

加強教學管理制度頂層設計,健全各項教學管理規章制度,建立各主要環節質量標準,注重工作流程的優化和細節管理。加強教風、學風建設,嚴格執行教師教學工作規範,注重學生學習過程管理,建立和完善學生學習預警機制。

七、加強教學信息化平臺建設,提高教學管理效率

加強教務處網站、教務管理系統建設,充分發揮教務系統在其排課選課、成績管理、畢業論文、資格審查等方面的重要作用,提升教學管理的信息化水平。

推進網絡教學綜合平臺的運用,大力開發數字化專業教學資源,促進優質教學資源共享,提高教學資源庫建設水平。

八、做好教學安全各項工作

進一步完善教學場所安全制度,做好師生安全教育宣講,嚴格教學場所安全檢查,抓好實踐環節安全管理。

2023年教務處年度工作計劃 篇11

幾乎每過一段我們的工作目標就會有一點小的變動,但是從宏觀上改變不大,而起實質的提升也很有限。這就說明我們的工作有侷限,受到外部環境的約束,那麼企圖從短時間取得大的突破是很難的,況且我們內部也存在了很多的阻力。如此我們就要認識到外部的阻力,但不放棄追求進步的原則,既然外部的因素不可控,那麼就從優化我們教務處內部質量做起,下面就是我們爲應對新工作形勢作出的計劃。

1、現狀介紹

數年來我們一直在努力打造我校的形象魅力,經過苦心的營造,如今已使我校躋身知名度的前沿,並獲得家長和社會的廣泛信任,可以說我校現在在全市範圍內的聲譽極爲響亮。再就是我們的擁有高質量的教學體系,從人員配備到環境設施,在整個地區都是高規格的。所以導致慕名來我校就讀的學生人數不斷激增,現有住校生800人,走讀生1500。這對我們的管理和教學帶來了一定的考驗,知道了不小的難度,但我們有把握把工作幹好。

2、工作核心

我們學校能有今天這份影響力屬實是很不容易,爲此我們磨礪出了一批精幹執教人員,也把我們的管理人員摔打成了抗高壓有韌性的強效指揮者。接下來我們仍要圍繞這個核心,來繼續優化內部力量,不放鬆對教師能力的錘鍊,同時也要提高管理強度。再就是把常規工作精細化,精細工作深度化。

3、鞏固優勢

能夠保持長久的.領先地位,自然是因爲我校在教學上有自己過人的優勢,而這份優勢是由我們的核心能力帶來的。繼而我們的工作除了要踐行常規,幹好基本的工作,同時還得把自己的教學上的優勢給擴大,謀求新的進展確保地位的穩固。

2023年教務處年度工作計劃 篇12

爲適應教育改革與發展的需要,根據學校年度工作安排,圍繞20__年“課改”主題詞,探索綠色教學實踐,完善學校“綠色教學”理論體系。結合學校的精細化管理要求,提出本學期教學工作要點。

一、指導思想

堅守“以人爲本”的教育思想,遵循“立德樹人”的根本宗旨,根植“綠色教育”的辦學理念,培育“綠潤生命,盛及未來”的教學實踐體系。

二、目標任務

達成三個建構:科學有特色的校本課程體系構建;自主而優效的課堂教學模式構建;全面重發展的素質評價體系構建。

實現三個目標:奠定學生全面個性發展的終身素質基礎;促進教師梯級團隊發展和專業個性成長;形成效益優良質量領先的綠色教學品牌。

三、基本策略

堅持以素質教育爲基本導向,以學生素質全面個性發展爲根本宗旨,以課程體系構建爲主要載體,以改變教與學行爲方式爲抓手,以優化課堂教學模式爲重點,強化過程監控,迴歸教育本真,實現減負增效,提高素質能力,提升教學質量,鑄造綠色教學品牌。

四、主要工作

1.全面推進課堂教學改革

(1)建立和完善課堂教學改革的組織和機制

建立以校長爲組長、各分管校長爲副組長的課堂教學改革領導小組,下設課改課題研究、課堂教學、學生組織、後勤保障四個工作小組,以各分管校長爲小組長,處室幹部和骨幹教師爲成員的推進小組。建立以領導小組統領下的由教務處牽頭、各處室協調配合的.課堂教學改革工作運行機制。

(2)建立和完善課堂教學改革的制度和方案

根據學校課堂教學改革實施意見,按照分工協調的原則,建立和完善改革的配套制度和方案。如:課堂教學模式建構方案、課堂教學評價意見、兩案(導學案、練習案)考覈辦法、教師培訓方案、教師專業發展評價辦法、課堂改革研究意見、學習小組建設方案、學生綜合素質發展評價辦法、教師績效評價辦法等。

(3)做好堂教學改革的推進計劃和評估機制

建立年度規劃、學期計劃,月安排、周佈置的工作推進機制;實行隨機觀察、重點調研、學月小結、學期評估、年度總結的反饋機制。關注過程,注重問題解決和經驗總結。

(4)充分將信息技術與各學科教學整合

學校興建了兩間微格教室(本部正在興建中),學校利用信息技術各個教研組開展微格教研,促進教師課堂教學水平的提高。

2.積極構建校本課程建設

(1)嚴格執行國家課程計劃,按照標準開齊、開足國家課程、課時。將安全教育納入正常教學計劃,貫穿日常教學中,每學期安全教育初中一至二年級每週不少於2課時、初三每週不少於1課時。

(2)根據地域特點,結合學校實際,整合地方課程、開發校本課程,促進三級課程的有機融合,體現課程建設的發展性、自主性、校本性,彰顯綠色課程的學校品質。

(3)嚴格作息時間,切實減輕學生課業負擔。初中不超過7小時。

3.逐步探索素質評價革新

(1)學生評價:建立學生綜合素質評價指標,探索學生素質發展評價方法和方式革新,建立學生成長檔案袋,完善電子評價檔案,修訂和完善學生素質發展報告單,建立評價反饋機制;探索學科素養評價體系,促進學生三維學習目標的協調發展。

(2)教師評價:建立和完善年級組、教研組、備課組評價考覈方案;建立和完善教師專業素質能力評價方案;建立和完善教師績效考覈方案。促進教師梯級式、團隊化發展,促進教師個性化、專業化成長。

4.精細管理促進質量提升

(1)強化教務處內務管理。進一步細化處室工作人員的職責要求,建立處室幹部週會制,處室月會制,備課組間周例會制度,及時反饋工作信息,及時公佈教學常規管理考覈結果,及時糾正問題,完善措施。

(2)落實常規“七個一”。教學管理人員課堂每日一巡查、每週一小結、每月一考覈,分管校長和處室幹部每週聽一節課、訪談一名教師、訪談一名學生、參與一個備課組活動。

(3)加強集體備課督查指導。堅持每週半天的集體備課,重點指向新課堂模式的設計和研究;通過巡查和行政幹部聯繫制度,強化集體備課的過程落實和質量提升;注重集體備課成果的總結和提升。

(4)抓好課堂教學改革推進。採取巡查、聽課、調研、彙報展示等方式,加強課堂教學改革的過程跟進與指導。

(5)強化教學器材設備管理使用。進一步落實教學器材、(專用教室)的管理人員職責,堅持每月對教學器材(專用教室)的管理使用開展例行檢查,納入教學常規和處室人員管理考覈。充分發揮器材、設備、場地的效益,促進現代教育技術與課堂教學的深度融合。

(6)抓好“兩案”(導學案、練習案)的監控。制定兩案的考覈細則,切實減輕學生過重課業負擔,促進學生自主學習,實現減負增效。

(7)關注薄弱班科的提升。積極展薄弱班科的調研分析,落實整改提升措施,開展優勢班科的交流,加強幫扶指導,促進團隊均衡發展。

(8)確保畢業班出口質量。制定和完善畢業班工作方案,堅持行政聯繫和周碰頭和月分析制度,及時發現和糾正問題,優化工作措施,提高工作的針對性、有效性,確保中小學畢業班出口質量在去年的基礎上穩中有升。

在教學管理工作中,還要要處理好幾個關係:即減負與增效的關係、傳統與革新的關係、理論與實踐的關係;大膽革新,勇於實踐,讓課堂教學改革成爲綠色教學動車組,成爲綠色教育的閃亮名片。

2023年教務處年度工作計劃 篇13

.指導思想

以人爲本、求真務實、尊重規律、嚴格管理。繼續認真貫徹和執行黨和國家的教育方針,認真學習教育部基礎教育課程改革精神,領會《基礎教育課程改革綱要(試行)》的實質,認真執行學校工作計劃。牢牢抓住基礎教育課程改革這一機遇,進一步轉變思想觀念,提高教師的自身素質,使我校的課改工作結出累累碩果,促使我校的教學質量更上一層樓。

今年中考,我校中考成績繼續保持穩定並獲得了歷史性的突破,招生形勢也較爲喜人,教風、學風、校風良好。學校的教育教學工作既得到上級領導的肯定又得到社會的稱讚。但是我們須居安思危,找出工作中的不足和差距,主動進取,與時俱進,真正使我校的教學工作、教學質量起到質的飛躍。

二、工作原則

以新課程的改革爲契機,樹學術研究之風、立規範管理之勢。

三、本學期重點工作:

本學期教務處要做好以下幾個方面的工作。

一、以基礎教育課程改革爲契機,提高教師隊伍素質,促使教學質量再提高。

基礎教育課程改革爲我們廣大教師提供了施展才華的大舞臺,作爲教師首先要認真學習《基礎教育課程改革綱要》,轉變陳舊的觀念及教學模式,轉變學生的學習方法,倡導以“主動、探究、合作”爲主要特徵的學習方式,重點培養學生的創新精神和實踐能力。改變課程實施過於強調接受學習、死記硬背、機械訓練的現狀,倡導學生主動參與,樂於探究,勤於動手,培養學生收集和處理信息的能力,獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力、以及交流與合作的能力。因此,全體教師都要提高對課改的意識。

1、利用教研組學習時間,認真學習學理論知識在組內開展討論,並寫出心得體會。

2、新課程將改變學生的學習生活,新課程也將改變教師的教學生活,教師在自己的教學生涯中要突現教學生活角色的轉換。

3、新課程體系要求教師由課程計劃的執行者轉變成課程的建構者。課改教師要做好以下幾件工作:

①開發我校的教育資源,如多媒體教室、實驗室、語音室、圖書室及各種教育設施。

②同時要注重校外資源的開發。如學生的實踐基地等.

③注重隱性教育資源的開發,比如學生的情感體驗、班級集體的環境氛圍等。

④注重遠距離教育資源的開發,比如說現代傳媒傳播的信息資源。

⑤注重生成性教育資源的開發。這是指在教學過程中,在師生共同交往中產生的情景、問題等,如思維的碰接、意見的分歧,情感的交融等。利用好生成性教育資源往往能使教學過程富於創造性和樂趣。

5、新課程體系要求教師由教學管理者變爲學生髮展的指導者、合作者。教師應該做到以下幾點:

①開啓學生的參與、學習、探究、創造的強烈動機。作爲教師應當瞭解學生、熱愛學生,這是調動學習動機最基礎性的工作。其次,要創建學習的良好環境和氛圍,創設豐富有趣的教學環境。

②指導學生找準學習、探究的方向。教師應當幫助學生制定適當的學習目標,並確認和協調達到目標的最佳途徑,指導學生形成良好的學習習慣,掌握學習方法。

③做好學生髮展的促進者,要做到這一點,教師要積極地旁觀。學生在自主觀察,實驗式討論時,教師要積極地看,積極地聽,設身處地地感受學生的所做所爲,及時掌握教學教學過程出現的新問題,考慮下一步如何指導學生學習。給學生心理上的'支持,採用適當的形式,給學生心理上的安全和精神上的鼓舞,永遠說“你能行”注意培養學生的自律能力,注意教育學生上進但不狂妄,開放但不放任自流,並注意與他人友好的相處,培養合作精神。

④引導學生進行反思或自我評價。

6、目前還未參加新課程改革的教師要多下到初一、二年級聽課,主動學習參與,提前自我培訓,爲下一學年自己參加課改工作做好鋪墊。

7、作爲一名教師要增強實施素質教育的自覺性,要不斷提高思想政治素質和業務素質,教書育人,爲人師表,敬業愛生,要有寬廣厚實的業務知識和終身學習的自覺性,掌握必要的現代化教育技術手段,遵循教育規律,積極參與教學科研,在工作中勇於探索創新。

8.有較豐富教學經驗的骨幹教師,要繼續做好青年教師“傳、幫、帶”工作,儘快使青年教師工作步入正軌,能擔當教學重任,本學期繼續實行“師徒結對”制度,新教師,均配一名“師傅”作指導老師。

9.通過‘走出去,引進來”的形式,組織教師到外地去學習其他地區的經念!

二、繼續貫徹落實《我校關於加強和改進教學工作的決定》,力求工作創新,抓好教學常規工作,力爭教學工作有新突破。

本學期教務處要抓好以下幾個方面工作:

1.繼續開展校內教師進修學校的培訓工作,實行理論培訓,教研組培訓,自我學習培訓,以提高教師隊伍素質。

2.加強常規檢查,但我們將力求創新,儘可能避免出現“爲檢查而檢查”,“應付檢查”的被動局面。聽課記錄集中檢查,測驗、作業批改、各學科實驗我們將下到班級裏深入瞭解情況。教案檢查將採取聽課隨堂檢查,個別抽查,集中檢查,部分免查等方法檢查教案。

3.召開學生會、學生幹部會、學習優生會、學困生會,全面瞭解教學情況。

4.組織好學生參加各學科競賽活動,有競賽活動的學科要做好組織工作,輔導工作,按時參加學科競賽,並爭取在競賽中取得優異成績。

5.教務處要做好本學期的月練、期末考組織工作,月練暫定於第8周第14周,期末考定於第21周。每次考後教師要針對這一階段學生的學習情況和考試成績認真分析並填寫<<新建中學學生學業成績質量分析表>>.

6.要認真總結上學期開展的綜合實踐課經驗,繼續開好綜合實踐課,初一、初二教師每人都要參加綜合實踐課的授課,在授課過程中,要充分調動學生的參與積極性,將學生吸引到綜合實踐活動中來,初一、初二年級所有學生均要參加綜合實踐活動課,此項活動從第二週起利用週六時間進行,保障有足夠的活動時間。

7、初三年級各學科要根據課改實驗、訂出相應的教學計劃,在保證完成教學進度的同時,保證教學質量,爭取在下學期開學初進入中考複習。

8、建立學生考試成績數據庫。每次學校組織的考試結束後,班主任要將學生成績輸入計算機,將軟盤交教務處統一建立成績數據庫,使我們對教學質量的監控信息化、科學化。

9、初一年級老師一定要抓好起始階段的教育教學工作,要教會他們“學會學習、學會做人、學會娛樂”儘快形成班級特色,良好的班風,學風。

10.初二年級要進一步加強班級建設,目前已有個別班級班風學風較差,班主任要加大整治的力度,使班級工作與其它班級同步前進。初二年級要特別注意學生的兩極分化問題,要教會學生學習方法。

三、教研組要主動充分發揮在教學過程中的作用。

1、教研組要認真總結上學期的工作,找出工作中的差距。教務處將深入瞭解各教研組的工作,評選出教研工作主動、成績效果突出的教研組,年終給予獎勵。

2、教研組要組織好本組教師進行教學探究,交流教學經驗,提高教師的業務水平和工作能力。

3、建立良好的教師集體,探討課改方法,改進教學工作。

4、備課組要組織好教師的集體備課,每週集體備課時間不低於1課時,每次集體備課要有充分的準備,備課有記錄、有中心發言人。每月須分析本學科、本年級在教學中存在的問題,採取相應的整改措施,及對學困生的幫助措施,以書面的形式向教務處彙報,教務處將備課組的書面彙報進行總結、公示、存檔。

四、 進一步加強體育 、衛生工作,提高學生的身體素質和運動水平

近兩年來,我校體育教師克服困難,做了大量的工作.體育教師要認真總結經驗,使我校的體衛工作有新突破。本學期應做好以下幾項工作。

1、各班要認真組織學生訓練,爭取在鎮運會上賽出成績、賽出風格。

2、體育教師要對初一新生進行摸底調查,找出體育拔尖的苗子,鼓勵他們繼續參加訓練,支持他們參加各級各類競賽爲學校爭光。

3、抓好兩操一課的質量,參加我校廣播體操比賽。

4、作好安排,開展好 每天的第八節課外活動。負責課外活動的老師一定要在運動場指導學生開展活動,必須保障學生的運動安全。

老師們,時代在發展,教學工作也在進步,今天的教育就是明天的世界。我們要抓住課改這一好機遇,迎接時代的挑戰,使我校的教學工作再創佳績。

2023年教務處年度工作計劃 篇14

一、指導思想

本學期教務處將在校長室的領導下,努力踐行偉大中國夢爲根本,全面貫徹黨的教育方針和國家及省市教育工作會議精神,緊緊圍繞以辦“讓人民滿意”的教育爲目標,以提高質量爲核心,以改革創新爲動力,全面推進素質教育,全面提高辦學水平,努力構建“自主、寬鬆、協作、競爭”的工作氛圍,夯實教育教學的過程管理。使學校的教育資源優化組合,使我校教師的師德形象和業務能力上一新臺階,確保學校教育教學質量再創輝煌。

二、主要內容

(一)以法治教,樹立以人爲本的管理體制

1、嚴格遵守“五嚴”禁令,執行國家課程標準,開齊開足各類規定課程。

本學期教師要嚴格遵守“五嚴”規定,不準私自調課或改上其它課,不準私自讓課占課。教師調課由教務處統一紮口,教師病事假或公出須提前一天書面報告教務處,教師外出函授須憑通知提前一週報告教務處。不亂訂亂髮資料。輔導用書要堅持學生自願購買的原則,杜絕教師私自徵訂資料,如有違反,一查到底,絕不姑息。

2、深入學習,認真鑽研,將課程改革落實於行動中。

要深入學習和鑽研《基礎教育課程改革綱要》《義務教育課程設置實施方案》,各學科《課程標準》,切實增強課程改革的責任感和使命感,明確課程改革的目的和任務,使教師在執行目標任務的過程中充分發揮各自的積極性和創造性,使之落實於備課和課堂中。

3、學“規範”,樹師表。

全體教師要加強“規範”學習,注重師德修養,關心愛護學生,要主動俯下身子,傾聽意見,教育學生要曉之以理,動之以情,嚴禁體罰和變相體罰學生。本學期將分年級召開兩次學生代表座談會和期末學生對教師的民意調查,以徵求學生對教師教育教學工作的意見或建議,並及時反饋給教師。

4、創造機會和環境,形成力爭上游的良好氛圍。

組織教師進行教學基本功競賽,積極爭取上好校外展示課,要請進來走出去,引導教師投入到教研改革中,使教師能把握每一次機會,發揮自己的每一份潛能,各自走向成功,形成力爭上游的良好氛圍。

5、切實加強體育、衛生健康安全和藝術教育,提高學生體質健康水平和美育素養。

(1)按《中共中央國務院關於加強青少年體育增強青少年體質的意見》開齊開足體育課,保質保量上好體育課,全面落實大課間體育活動制度,開展“陽關體育”運動,落實好學生每天1小時體育活動時間。

(2)進一步開展健康教育、環境教育等專題教育活動,做到有計劃、有教材、有教師、有課時、有考覈。

(3)加強心理健康教育,學校將建立心理輔導室,配備專職教師,定計劃、定內容、定時間上好心理健康輔導課,定期開展多種形式的學生心理輔導活動,促進學生身心健康發展。

6、嚴格執行學籍管理的'有關規定,把握好學生轉入、轉出、借讀、休學、復學關,抓好學額鞏固工作。全體教職工要花大力氣控制流生,一旦發現學生未到校,班主任必須立即與其或其家長聯繫,並於當天上門瞭解情況報教務處,並做好家訪記錄。一旦出現流生苗頭,班主任須協同任課教師上門動員三次以上,並設法動用一切力量做好動員工作,並做好詳細記錄,書面材料打印好交教務處存檔。繼續將控制流生工作作爲班主任考覈的一項重要內容,與班主任津貼掛鉤,與任課教師的教學質量獎掛鉤,凡出現流生的班級,該班級不能評爲先進班集體,班主任不能評爲優秀班主任。

7、認真貫徹落實教育局和學校教育裝備建設方面的有關精神,充分發揮教育裝備投資效益,促進信息技術與課程整合深入開展,全面推進教育信息化在學校工作中的應用,積極推進學校網站的使用,轉變教師教研、科研理念,提升教師網上教研、科研的應用水平,提高教師信息素養以及在學科教學中應用信息技術的能力,以信息化帶動教育現代化,開創教育信息化工作新局面。

(二)以教學爲中心,狠抓教學管理,打造教與學的“雙贏”

隨着教改的深入發展,教學管理的內涵在不斷豐富,管理的要求在不斷提高,在教學中要始終不渝地遵循三條原則,第一是面向全體原則,每位教師對所有學生承擔相同責任,不放棄後進生。第二是全面發展原則,每位教師要關心每個學生各種素質的綜合協調發展,以其它方面的發展促進其文化成績的提高。第三是主動發展原則,每位教師要把學生素質的形成過程理解爲學生自身發展的過程,把全面發展素質要求變爲學生自覺的行動,佔領好學生髮展的戰略制高點。

在新學期中必須進一步學習新的教學五認真要求,規範教學常規,確保教學質量的穩步提高。

1、功夫花在備課上。各備課組教師要沿着“學生課堂上主體參與”這一主線,精心設計教案,努力體現“三高”和“三嚴”的備課原則,即認識高、站位高、標準高,嚴以律已、嚴謹作風、嚴肅態度。每份教案既要凝聚備課組全體教師的智慧結晶。也要體現各任課教師獨特的個性、風格、特長,即既要有集備,也要有自備。教案內容應包含教學目標(知識目標、能力目標、情感目標),教學方法,教學重難點,教具(儀器、設備等),教學過程(教師活動、學生活動、設計意圖),自備,配套練習,教學後每份教案應有教後感。本學期將加大自備和練習兩大部分的檢查力度。

2、本事顯在課堂上。每位教師要合理安排教學的各個環節,利用好現有的教學資源,利用好教材中所蘊涵的思維發散點,充分展現學生的知識構建過程,多采用操作實踐、觀察討論、大膽猜測等形式,養成學生樂思善思的習慣,用好教材中的習題和思考題,鼓勵學生多層次、多側面、多角度尋求解答途徑,切實做到以教師爲主導,以學生爲主體,精講多練,當堂鞏固。教務處將組織人員實施不定期督查考覈和跑課制度,及時反饋教學信息,做好服務指導工作,當好參謀。本學期重點做好巡課檢查。

3、鞏固放在作業批改和評講上。要求習題精選,題量適中,評講及時,要多找學生當面評講,杜絕不佈置或只佈置不批改現象,繼續執行作業批改次數制。學校將不定期檢查作業佈置和批改情況

(三)做好教育裝備管理工作

爲了優化教育裝備管理體制,提高裝備的管理水平及使用效率,學校擬從以下幾方面做起:

1、保證儀器設備經常處於完好可用狀態,儀器的出入要做到入庫有帳目、使用有登記、消耗有處理,損失要賠償,件件有交待,杜絕非正常損失。

2、管理員做好三本帳:流水帳能反映儀器的總件數和部價值及每年的變動情況;分類帳能反映出各儀器的數量、金額。賬冊清、家底明的同時更增進其主人翁意識;報損記錄帳:期末對學校的各類儀器進行檢查,對消耗及報廢的儀器進行登記。

3、維護、保養工作體現在衛生除塵、防黴防潮和合理使用,管理員熟悉每種儀器的原理性能,保管好使用說明書,存放時也做到分科分類。

4、加強信息技術與學科教學的有機結合。現代教育技術與現代教育思想的有機結合,形成一種嶄新的教學手段即現代教育技術。把以多媒體爲核心的教育技術在學校中進行普及和應用是提高教學質量的重要保證。學校的每位教師一方面不斷加強自身教育技術手段的培訓和學習,積極運用和整合現代手段與學科教育需要,自己製作多媒體課件上課,發揮現代教育技術輔助學科教學的重要作用。教導處加強隨堂聽課力度,督促教師在課堂中提高教學媒體的使用率,以提高課堂教學效率。

5、提高實驗開出率,加強我校實驗室建設。在現有條件下,學校加強實驗室內部管理,一方面要防止已配儀器設備的非正常損失,通過保養維修提高利用率,另一方面要想方設法,通過修舊利廢、自制教具,提高實驗開出率。教師每做一次實驗都在課前進行嘗試,再進入課堂進行演示及學生的分組實驗。

6、努力提高圖書館工作的規範化水平。每學期初,制訂好工作計劃、工作人員分工細則等。統計好各班學生增減情況,辦理好新增師生的借書證,正常開展借閱工作,各年級學生髮證率100%。通過廣播和圖書館網站向學生們宣傳圖書館知識,讓學生了解圖書借閱制度、具體的借閱方法、各年級借閱時間安排等,並進行愛護圖書的教育。在各年級中培養一批學生圖書管理員,讓他們明確職責,督促本班同學借還書。重點要求各班學生管理員負責好圖書歸還的服務工作,在每次借書前,將班裏同學們要還的書及時送到圖書館。書刊都按類整齊擺放,刊架上標貼刊名,便於師生正確歸架。根據圖書館已有的圖書,有重點地向學生展示推薦閱讀書目,積極宣傳各種圖書,定期進行新書介紹,書庫內專門設置一處新書展覽和一排推薦閱讀書架,讓各種各樣的新書經常呈現在師生的面前,方便借閱。

三、具體工作安排:

八月份:

1、學生報到註冊,統計學生情況,做好學籍管理的各項工作。

2、教師課、職務分工(發課表)。

3、下發校歷表、作息時間表、大課間活動表、課後活動表。

4、均衡編班並進行各年級分班抽籤。

5、配合政教處召開班主任會議。

6、召開教研組長、備課組長會議,各教研組、備課組制訂教學計劃、教學進度表、教學案編排表,紙質稿上交到教務處,電子稿及時上傳至學校網站。

7、檢查開學準備工作,第一次備課筆記檢查,並做好額登記,建立教師教學“五認真”業務檔案,與年終績效工資考覈掛鉤。

九月:

1、教研組長上交教研組工作計劃,備課組長上交工作計劃、教學進度表。並正常開展活動。

2、按計劃進行四類課的聽課、評課活動,指導並及時督查各教研組、備課組的集備、教研活動。

3、舉行開學典禮、青年教師會議、住宿生會議、值班教師會議。

4、組建學生社團並開展活動。

5、教研組公開課正常開展。

7、教學常規檢查。

8、第一次教學質量、學業水平的調研、分析。

9、文明班級創建活動。

10、做好學額鞏固工作。

11、迎接全國文明城市檢查,組織全體師生文明禮儀教育和學習。

12、各功能室進行一次徹底的大掃除,電教處負責裝備平臺的分工,各功能室相關老師裝備平臺的錄入和登記,並及時檢查。

13、全市中小學運動會的準備,選拔、報名,並及時訓練,督促體育老師教廣播操,準備進行廣播操、排球操的比賽。

十月:

1、分年級召開第一次調研結果的分析和研討會。

2、教研組賽課活動。

3、弘揚愛國主義,舉行徵文比賽。

4、教學常規檢查。

5、社團活動正常進行,電教處負責攝像和督查,並及時存檔。

十一月份:

1、期中複習,組織期中考試及質量分析。

2、召開部分學生調研會,召開相應年級家長會、分年級召開教師會。

3、教師撰寫期中考試個人小結。

4、教研組賽課活動。

5、教學常規檢查;

十二月份:

1、組織各年級部分大學科知識能力競賽。

2、教學常規檢查。

3、第二次教學質量、學業水平的調研、分析

4、慶元旦系列活動

一月份:

1、各年級結合教學進度,提前兩週結束新課教學並認真組織複習迎考。

2、期末考試。

3、教研組長和備課組長撰寫學期工作總結。

4、教師課時統計。

5、做好學期結束相關工作,及時做好期末行事曆。

2023年教務處年度工作計劃 篇15

一、指導思想

本學期教務處在校長室的領導下,以學校工作的總體思路和工作目標爲指導,進一步深化課堂教學改革,強化學生的課堂主體地位,全面推進素質教育。充分發揮教務處的“管理、服務、指導、檢查、評價”職能,加強教育教學流程管理和目標管理,努力提高管理效益,提升教育教學質量。

二、工作重點

1、認真貫徹省“五嚴”規定,開足開齊課程。做好健康、環境、安生、法制教育,開展好“每天一小時陽光體育活動”;促進學生德智體全面發展。

2、嚴格執行市教育局《關於義務教育階段學校班額控件和均衡分班的指導意見》,規範操作,在全校三個年級中實行班額控制,學生均衡分班,師資均衡配備。

3、狠抓教學常規管理。結合《丹陽市中小學“教學五認真”實施意見》加強教學管理,規範教學行爲,提升我校教學質量。積極創建xx市教育現代化先進初中。

4、加強青年教師的培養。以課堂調研、教研組組內賽課和“小組合作研討課”爲平臺,充分發揮學校行政、教研組長和各級各類骨幹教師的示範引領作用,促進青年教師更快、更好的發展,提升學校教師的整體水平。

5、進一步深化小組合作教學模式改革,打造高效活力課堂。本學期將繼續在初一初二年級開展小組合作課堂教學改革,引導教師學習全新教學理念,更新教學觀念,提高課堂教學效率。

6、結合年級和學科特點,加強學習方法的指導,強化學生良好學習習慣。1)重視和加強七年級英語教學,做好小升初的英語教學的.銜接工作,爲今後的英語教學和學生今後的發展打下紮實的基礎。2)重視和加強初二物理、初三化學的入門教學。讓每位學生從思想上充分認識到學好新學科的意義和重要性。

7、尊重學生個體差異,關注每位學生髮展。重視後進生的轉化和優生的培養,全面提高教育教學質量,力爭全校三個年級期中、期末質量調研中各學科平均分、合格率、優秀率均有在全市名列前茅。

8、關心弱勢學生,建立健全隨班就讀制度。做好隨班就讀學生的心理輔導工作,使隨班就讀的學生素質較以前有提高,與學生和老師的關係更加融洽,促進隨班就讀學生健康成長。

9、加強教學五認真的落實與檢查。根據市教育局《教學五認真實施意見》,我們制訂了適合我校實際的校本化教學“五認真”考覈評價表,並與教師的績效掛鉤。

三、主要工作及措施

(一)、從四個方面,加強學校師資隊伍建設,促進教師全面發展

1、繼續開展好組內賽課和“小組合作研討課”活動,營造良好的、積極向上的教科研氛圍,促進教師教學技藝的錘鍊和教學水平的提升。

2、積極組織、合理安排教師到兄弟學校觀摩學習,並積極邀請專家來校指導,拓展教師視野,豐富教師體驗,提升教師水平。充分藉助xx市小組合作共同體這一平臺,不定期派教師進行交流學習,並請共同體學校教師到我校研討指導。

3、加強流動教師的管理和考覈。本學期我校有8名外校教師到我校進行教學交流,教務處將通過隨堂聽課、教學五認真檢查、期中期末考試數據分析和問卷調查等方式加強對這些教師的管理和考覈。

4、大力加強青年教師培養力度。學期初我們將爲新分配教師、教學薄弱教師和新教畢業班教師配備教學質量較高,教學經驗豐富的教師,通過師徒結對這一形式,促進這些青年教師的快速成長,爲我校的可持續發展提供不竭動力。

(二)從九個方面,狠抓教學常規的落實、嚴格執行教學五認真。

1、強化集體備課。

教師要在自主備課的基礎上,參加集體備課,坦誠發表意見。青年教師要虛心向同行學習,要在交流、碰撞中不斷豐富、完善自己的備課。集體備課做到“五定五有”:定時間、定地點、定內容、定要求、定中心發言人;有計劃、有落實、有記錄、有檢查、有反饋。集體備課每週一次,提前一週準備備課內容。集體備課後,對原教案要進行修改、調整,進行二次或多次備課。

集體備課遵循“獨立思考、集體研討、資源共享、切合實際”的原則;集體備課要在個人提前鑽研教材的基礎上,先行自備,然後帶着問題和看法,參加備課組活動,集體研討教材、教法、學法;明確教學目標、重點、難點,選擇符合學生認知規律的教學方法;集體備課必須有重難點內容剖析的環節,真正做到輻射、分享和交流碰撞。學校領導認真參加相應學科的集體備課(包括各類教研活動),對每次集體備課作好檢查記錄,並把該記錄作爲對備課組的考覈依據之一。

課時教學完成後,還要根據教學情況第三次對個人備課進行反思、修改、寫出教學反饋,及時進行教學反思,認真撰寫教後記,一學期不少於20篇;及時記錄教學典型案例,一學期至少4篇,從而不斷提升教師個人業務水平。教學案中的例題、練習要優質、高效,不得將教學案變成習題冊。教務處將定期或不定期進行檢查,並及時反饋檢查情況。

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