教育範文發言稿

班主任經驗幽默發言稿(通用19篇)

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在社會一步步向前發展的今天,發言稿對我們的作用越來越大,發言稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。怎麼寫發言稿才能避免踩雷呢?下面是小編爲大家收集的班主任經驗幽默發言稿,希望能夠幫助到大家。

班主任經驗幽默發言稿(通用19篇)

班主任經驗幽默發言稿 篇1

尊敬的各位領導、老師們:

大家好!很高興在這裏交流我們爲人師的幸福和快樂,付出和收穫!我今天演講的題目是《愛的力量》。

寒暑易節,歲月如歌!從教二年,做班主任一年半,我雖然付出了數不清的心血和汗水,但我收穫的是那麼多學生的感恩,收穫的是我們彼此心中無盡的惦念和牽掛,是經歲月流逝而在心底越來越醇的師生情愛。與同學們在一起的點點滴滴鋪就了我的又一條生命旅程,那就是充滿愛的心靈之旅!

今天,就在這個講臺上,我再次回首離我最近的卻是最不平常的一段心靈旅程!

自從接任九年級(2)班的班主任工作。

開學第一天,當我走進這個班,我看到的是42雙眼睛,那是一雙雙充滿個性、張揚、挑剔、懷疑、調皮、冷漠,甚至還有挑釁的眼睛,那一刻,我知道,這個班不好帶,但我胸有成竹,我一定會把這個班帶好。因爲我深深知道:我有這樣一種力量,可以給頑劣以理智,可以給懦弱以堅強,可以給浮躁以沉穩,可以給頹唐以激昂,可以給迷惘以理想,它可以穿越再遙遠的心靈的距離,那就是博大無私的師愛。

我把我的愛無私地給了我的學生。我要讓我所有的學生眼中都充滿自信,充滿寬容,讓我所有的學生都充滿對未來的追求和渴望,要讓學生知道,爲了明天,無論是何時何地,無論有多大的困難,在心裏,給自己一輪太陽,有了它的照耀,何時何地都不會絕望,老師就是他們的太陽!在寒冷時給他們以溫暖,在黑暗時給他們以光明!

孔子說:"其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。"我用自己的人格和做事原則影響着我的學生。

每天,我都會走進教室的門,我想讓每一個學生看到我的身影。無論烈日炎炎的盛夏還是寒風凜冽的嚴冬,學生出操,我也和他們一起,我要讓學生知道,他們熱,他們冷,他們累,但老師是跟他們一起的!

我用我的愛溫暖着我的學生。

學生身體不舒服了,我就給他們悉心的照顧、關懷。我班裏的女生郝婉施身體很差,每當她不舒服時,我會問長問短,家長來了之後感激地說,廖老師,麻煩你了,把孩子交給你,我們做家長的放心。我告訴她,我也是學生過來的,我深知感受。

一次次悉心照顧,一次次細心的長談,一次次課外活動操場上的激烈比賽,我完全融入了學生的生活,走進了學生的心裏。

我瞭解每一個學生的性格,熟知每一個學生的思想,他們的任何一個表情,一個眼神,都不會逃過我的眼睛,都在我的心裏,我也在學生的心裏。

心情不好了,會有學生主動的來和我談心,正是學生對我的這份愛的重負,讓我更加愛我的學生。

生活中許多微小中藏有博大,短暫中孕育永恆,而教育就是這樣一種職業,老師的一個眼神,一個撫摩,一個微笑,都是偉大的愛的力量。

愛是最偉大的教育,也是最成功的教育。

彭帥,他在班裏就出好多的問題,上課跟任課老師頂嘴,跟同學鬧矛盾,甚至想打架,他在同學們中間造成了非常不好的影響,讓任課老師對九年級2班也有了不好的看法,我找他談話,從他的眼睛裏我看到了,他是一個本質並不壞的學生,沒有一個孩子是不可教育的壞孩子,我從來這樣認爲。

我用我的寬容原諒了他一次次的錯誤!給了他無私的關心和愛護,一個學期下來,他適應了,思想有進步了,他的母親來到學校,笑着對我說:"謝謝你,廖老師,你比我更懂我的孩子啊!"

"知我者,謂我心憂;不知我者,謂我何求"

也許有人不明白,我這樣苦苦地工作,圖的是什麼呢?是啊,曾經我心裏也極度不平衡過。但自從我看了一篇文章後,觀念全變了。記得着篇文章其中有一段是這樣說的:"凡事感激,感激傷害你的人,因爲他磨練了你的意志;感激欺騙你的人,因爲他增進你的智慧;感激蔑視你的人,因爲他讓你醒覺了你的自尊;感激遺棄你的人,因爲他教會你應該獨立;凡事感激,學會感激,感激一切使你成長的人。"

是啊,我慶幸我選擇了教師這個職業,我慶幸我做了個班主任,我在學生的身上看到了愛的延續,我在學生身上看到了自己的價值

謝謝大家!

班主任經驗幽默發言稿 篇2

尊敬的各位領導、老師:

大家晚上好!首先感謝領導給我一次與大家交流的機會,也感謝在我的工作中其他老師們對我的支持。在班主任的工作中,大家都做了很多類似的工作,在座的許多老師在班級管理上做得很好,經驗也豐富。所以要我交流關於班級管理方面的經驗,我真的覺得羞愧。今天在此也是我學習的一個好機會,下面所談的算不上經驗,應該是我做班主任以來的一些感受。

我是初二年級的一名班主任。一年多的學習和生活,學生已適應了學校的環境和學習方式。很多習慣已逐漸形成,對於班主任的工作的開展,有一定的難度。很多事情在開班會的時候已經多次強調,但是過後依然會出現類似的問題。我想做班主任難,做一名出色的班主任難上加難!如何使班主任工作在班級中開展得順理成章,水到渠成,我簡單的談談我平常的做法:

一、表層工作穩大局

國有國法,校有校紀,班有班規,無論是哪個單位,哪個企業,哪所學校都會有屬於自己的規章制度,那麼,班級也是一樣,什麼該做,什麼不該做,做了有什麼後果,老師會如何處理,這是首先讓每位學生都明白的,如果連這一點也不明白,那麼全班將一盤散沙,就不會有凝聚力,更別談有集體榮譽感,必須使每一位同學同一條心,因爲我們乘坐同一條船,掌舵的人是我,船員是學生,如果船員在船上各執己見,東搖搖,西晃晃,勢必會影響行船的速度與質量,甚至可以使船沉沒水中。如何使船能順利到達彼岸,遵守遊戲規則是關鍵。

我首先寫出了六個大字:競,靜,敬,淨,鏡,徑。並讓學生就這六個字開展一次主題班會,讓同學們分析六個字的深刻內涵,自由發揮。這樣從大的方向統一思想,然後制定班級奮鬥目標。總之,要在大的方面把學生的思想穩固好,那麼整體運轉軌道的方向就不會錯!

二、細節工作掃障礙

光靠大的制度去約束學生是遠遠不夠的,學生畢竟自覺性差,難免會違反制度,當他違反制度的時候,首先讓他去找違反了班規中的哪一條,爲什麼會違反,以後怎麼做。這樣有那麼幾個同學違反紀律下來,每位同學違紀的情況都不一樣,我就把這些情況整理在班上開展一次主題班會,讓他們更加明確該幹什麼不該幹什麼。

衛生方面:教室每一處地板我都規劃好了誰負責,如果哪個地方出現有垃圾情況,本週的打掃衛生就是他負責,光說還不行,一定要貫徹到底,學生在心中就知道地上有垃圾是不行的,所以現在只要我一走進教室,眼睛往地一看,每一位學生就知道我要幹什麼了,久而久之,地上的垃圾逐漸減少;排桌子也是一樣,規定好哪一組靠哪條線,只要沒有擺好的就讓他擺一個星期的桌子。

關於做操和排隊不整齊講話問題:不管是做眼保健操還是排隊,是絕對不可以講話的。讓他們相互督促,相互投訴,只要投訴到我這裏來是要受到相應的懲罰的,甚至有時候拿一節課專門訓練。

成績方面:每個學生在開學初,制定了一套接替學習得方案,實行層次學習,哪部分學生在哪個階梯。雖然他們不一定全部都能達到,但至少讓他們心裏明白:

我應該達到哪個目標,我應該如何去奮鬥。在心裏要有一定得認識!成績好的同學要積極帶動成績差的,能進一點是一點,使整體的成績有所提高。

思想工作:思想工作的開展也是有必要的,發現問題較大的學生,要抽時間與他們談幫助他們解決心理問題,教育他們,多談心,多聊聊,鼓勵爲主,不同的學生利用不同的方法,多去了解學生的各種習性,有些人吃軟不吃硬,有些就是要強硬一些。與科任老師多交流必不可少,多配合科任教師的工作的開展,吳凱華老師和陳用春老師是兩位高度負責的科任老師,在此我真的要感謝他們兩位,他們負責給我的班主任工作帶來了很多好處,。一位科任教師都能如此負責,這個班級還有什麼管理不好呢?三個人一條心,相互協調,相互商討,相互徵求意見,相互交流看法,實行有的放矢的教育。

三、做到“六勤”

勤發現,勤鼓勵,勤表揚。學生有自尊心,有上進心,有表現欲,在帶班時,不要傷害學生的自尊心,要激勵學生的上進心,要充分利用學生的表現欲,要發現並抓住學生的閃光點,給與適當的鼓勵與表揚,這樣不但可以增進出口師生間的友誼,而且還可以使學生的優點充分表現。

勤到班,勤觀察,勤瞭解。雖說學生都已十五六歲,班主任應該勤到班上去走走看看,督促學生好好地遵守紀律,認真學習。另外,班主任經常到班上去走走,可以到學生的桌子上,抽屜裏看看,也可以隨便問問學生昨晚或星期六、星期天的一些事情,也許是這麼不經意的走走、看看、問問,或許會發現一些重大的事情並將它很好地處理,避免事態的蔓延。

說實話,上面說了那麼多,我也並沒有做得那麼的完美,班主任工作中還存在許多的漏洞,我更多的時候是創設一種威嚴,甚至在班級中我很少去笑,這樣一方面壓抑了學生,另一方面似乎與學生太過於疏遠。如何讓班主任工作達到遊刃有餘的境界,只有慢慢積累,慢慢摸索。班主任工作沒有千篇一律的方法,應該根據本班的實際情況,實行具體情況具體分析的原則。

我相信每一個班的班風抓好了,全校的校風也就上來了,在我們領導的高度重視和指導下,班主任老師齊頭並進,相信我校一定會形成和諧校園,優質校園。我相信自己,更崇拜在座的每一位!今天的發言如有不足,請大家批評指正,謝謝大家。

班主任經驗幽默發言稿 篇3

各位領導,各位老師:

按照楊校長的安排,今天我就先來獻獻醜吧!不過,今天我不是要談什麼經驗,我只是想在這裏給大家談談我是怎樣作班主任工作的,也順便談談作班主任的一些感想吧。爲了慎重起見,我還是認認真真理了一下,在各位高手面前班門弄斧,請大家原諒。今天我要講的題目是:成就學生,成就自己。

我做班主任一般從喚醒、感化、轉化等方面開展工作:

第一、用真誠的師愛喚醒學生

我教育學生是先說情再育人,即學生一進入我們學校,我就先想辦法和他們搞好關係,讓他們真正感到我的真誠,真正感到我是爲他們好,我教育他們那是很在乎他們,是關心他們,不聽話當然磕不平,我是他們成長的引路人,聽我的話只有好處,學生在老師面前踩左踩右那是有害無益的,我們作事要講求良心,尊重他人是人的美德,讓學生在學習和生活中自然地接受我的觀點。對於有缺點和錯誤的學生,我不是一味的訓斥和挖苦,傷害他們的自尊心,而是在情與理方面多作疏導工作。即便我偶爾火氣很大,也能夠壓住自己,不與危險學生髮生摩擦,以免自己的絕招難以施展。

在教育個別特殊學生時,我偶爾也搞點心理懲罰,有意識地冷淡一下他,讓他嚐嚐違反紀律後那種難受的滋味,然後再找恰當的機會教育他,給他講道理,並特別地告訴他老師不管他有哪些危害。比如說現在我班有個男生,平常自由散漫,自習課要講話。我找他談話時,我說:“很多同學都說你很聰明,有時你就是自控力太差,管不住自己,所以學習提高不快。你違反課堂紀律,和你好的同學都有意見,他們就是不好說你。我感覺我平時對你那麼好,你結果還不給我面子,我怎麼想呀!陳老師平常把你看得多好,你卻搞得我很難受!哦,你是不是感覺在這裏讀書很老火?如果真是那樣的話,乾脆試一試,今後我就不管你,你自己管自己?如果你真的感覺太累,你可以休息幾天,我對其他同學或老師就說你生病了好吧,也難得我囉嗦你。”我的話還沒說完,他就說:“陳老師我知道了,我的確是沒有管好自己,對不起你,我錯了,陳老師你原諒我一回,我今後一定能夠改正,你相信我吧。現在你不管我,我怎麼辦嘛?別說你管得嚴,我還是在我們班上安逸些!”通過這番談話,我就順水推舟地原諒了他。現在他果然變了,從此,他硬是怕我不管他,變得聽話起來。我爲了不讓他出現反覆,每次在我看見他時,都用鼓勵的目光去看他,找機會關心他,使他真正得到老師的溫暖。

所以我們老師只要和學生先建立一定的師生友情,對學生多點寬容、多點尊重,多點理解,站在他們的立場上分析問題,與他們真誠交流,他們一定是會聽老師話的。各位老師,現在學生在學校一般最怕班主任老師,最畏懼請學生家長。如果這兩樣都不怕了,他們就很容易變成危險學生,讓老師無法管理,那是早、晚都要出大事的。所以我們老師要用真誠的師愛喚醒問題學生,他們才能夠按老師的意圖去學習和生活。這就是所謂的“心誠則靈”吧。

第二、用真誠的師愛感化學生

有這樣一句話:“說你行,你就行,不行也行;說你不行,你就不行,行也不行”,這就是現在炒得比較熱的“情商”問題。因爲就這樣一個“行”字,消除了學生的恐懼感,縮小了師生之間的心裏差距;就這樣一個“行”字,激發了學生的求知慾,讓學生真正看到自己的閃光點,找回自信;就這樣一個“行”字,喚起學生對生命的熱愛,看到人世間的美好;就這樣一個“行”字,找到了學生對學習的快樂感覺,真正品嚐到師愛的甜頭。當然,這需要我們作長時間的鋪墊工作。就學生來說,老師越是信任他,他學習就越勤奮,自信心就越強,就能產生強大的學習動力。在我們班,我把每個同學都看成我的朋友,和他們都有一定的師生友情,我從來不用鄙視的目光看待他們。對於差生,不管是在談心還是閒聊,我總是注意給他們心理暗示,讓他們覺得老師喜歡他,認爲他行,他有潛力,老師相信他學習抓得起來。我經常給我的學生講:零分不可怕,怕的是不總結。這樣學生們就很容易與我溝通和交流,很樂意幫我作事。我檢驗過多次,現在這個班跟前幾屆一樣,沒有老師照常也能上自習課,沒有老師同樣也有同學管紀律。我們班現在有個姓陳的同學,他學習成績比較差,很調皮,但體育成績比較好。我和他談心時,我說:“現在中考體育也有30分,你體育好,考試要佔起手,如果你今後考上大學,那你絕對是很吃香的,你知道嗎,現在好多單位都喜歡藝體人才,那時候還有很多人要巴結你。”接着我又把他以後的各種出路進行了分析,讓他真正看到希望,說他只要把精力多放點在學習上,他一定很出色。經過我多次長時間的耐心教育,他終於轉變過來,學習認真了。從此,每當他學習上出現畏難情緒想退縮時,我總是想辦法去激勵他,關心他,幫他想辦法把差的地方補起來。我相信他今後能夠變好,原因很簡單:那就是在他的背後有我和很多同學用期待的目光在看他,在關心他,我們對他的一舉一動很在乎。我把這種作法叫住“激將法”。

各位老師事實的確如此:我們只要先建立一定的師生友情,多點信任,多點幫助,多點落實,真正起到表率作用,學生們就會跟着老師的指揮棒轉,著名教育家馬卡連柯說得好:“老師個人的榜樣,乃是青年心靈開花結果的陽光”,所以真誠的師愛是可以感化學生的。

第三、用真誠的師愛轉化學生

我和我們在座的各位老師一樣,喜歡與學生交流和談心。也主張現在多管一點今後就會少管一點,我們現在制定必要的班規對學生今後的成長很有好處。針對學生實際,我給予他們耐心、細緻的幫助,幫助他們解除煩惱,希望他們把精力用在學習上。我通過身教和言教對他們進行全方位的教育,讓他們真正看清我們老師的人格和魅力,讓他們真正感到我們爲他們付出的太多太多,讓他們真正感到作了錯事太對太不起他們的老師。我經常還與學生家長聯繫,就是要讓家長們知道,我們對他們的子女是真的很關心,是真的很用心,是真的爲他們的子女操碎了心,我們老師盡了自己最大的努力。但這些話不是要我們直接對他們家長說出來,而是要用實際行動真誠地表現出來,讓那些家長自覺地配合我們工作,支持我們工作,讓他們發至內心地感激我們,敬佩我們。

事實上,我們只要讓學生真正感到思想上有所進步,學習上有所提高,情感上有所滿足就行了。真正讓他們知道雖然目前自己不是最好的自己,但與以前的自己相比有進步就行,新竹高於舊竹枝這是規律。自尊心人皆有之,渴望得到尊重是人內在要求,學生自然也不例外,一般年級越高的學生在這方面就表現得越突出。還有,我最不喜歡把自己的不足和缺點過多地暴露給學生,讓學生形成消極心理,產生消極情緒,影響老師自身形象,對自己工作不利,我把這個作法叫做“包裝威信”。我感覺這種作法效果的確好,在我的印象中,也許是我的運氣好,我教的很多屆學生他們都比較聽話,不管是兇的還是調皮的,他們都喜歡做樣子,也願意做樣子,願意把很多事情告訴我,說良心話我當這麼多屆班主任,他們沒有一個被處分,我感覺還是與我和他們真誠相處分不開的。所以我們要與學生以心換心,讓學生明白老師善良的心,只要師生之間有了一定的師生友情,那什麼事情都好辦了。著名教育家陶行知說得好:在實踐中去尊重學生,讓每個學生都擡起頭來走路。所以說我們老師只要真誠真情,是完全可以用師愛轉化學生的。

總之,當班主任15年來,我認爲作到“四心”是關鍵:自己工作盡心;家長對我放心;科任們有信心;學生能夠安心。我們老師只要能調整好心態,先建立真誠的師生友情,把自己該做的事情做好,學生自然也會想辦法把他們該做的事情做好。 “學生是什麼?學生不是完美的機器,而是具有獨立思想的人。是人,就要有自己的尊嚴;是人,就會犯錯;是人,就應該有自己的喜怒哀樂。尊重學生的成長規律,給學生希望,激發激情,培養自信,這樣才能結出教育的碩果,成就學生,也成就自己。”

好,今天就說到這裏,說得不對的地方,請大家批評指正,謝謝大家。

班主任經驗幽默發言稿 篇4

各位老師:

大家好!

今天,能夠有幸聆聽各位班主任多年來辛辛苦苦積累的寶貴經驗,讓我這個新人可以從中汲取養份,快速的成長,我感到非常的幸運。

在剛剛踏上老師這個職業生涯,就在懵懵懂懂中結果了四(1)班班主任的重擔。剛開始接班時真的不知道如何入手,繁重的教學任務,陌生的班務工作,前進的路上充滿了迷茫。經過這大半年的鍛鍊,在老師們的悉心教導下,有幾分勞累,也有幾分收穫。下面我就淺談一下我這大半年的班主任工作經驗:

1、工作要勤懇。不論上課下課,注意觀察學生細微的變化,掌握他們思想的動向,以便隨時對學生進行教育。

2、抓住有利的教育時機,對學生進行思想教育,開展班級管理,往往會有事半功倍的效果。如語文教學中的某些課文,就可以對學生產生很大的思想影響,可以在常規教學中加入一些思品教育,或者讓學生觀看有教育意義的影片,都可以使學生產生強烈的共鳴。

3、捕捉閃光點——鼓勵上進

再差得學生身上也有自己的優點,及時捕捉學生的閃光點進行因勢利導,使他們產生積極的情感,從而促進學生全面的進步。

4、團結緊促的班級管理。

1)規範早操,課間操,午休,自習課的紀律。

2)抓好課堂紀律,養成良好的學習習慣。

3)從細節處要求學生,用紀律約束學生的行爲,讓學生的行爲逐漸養成一種習慣,使習慣形成良好的品德。

在今後的工作中,我將一如既往的虛心向有經驗的老師學習,並積極摸索適合本班管理的技巧,方法,努力做一名合格的班主任。

班主任經驗幽默發言稿 篇5

各位領導,同事:

下午好!

本人xxx,教學十多年來,已有將近十年的班主任管理經驗,可以說是年年擔任班主任。而這個學期更有着不同尋常的經歷,我先後擔任兩個班級的班主任。

開學初,按學校的安排,我擔任七年8班的班主任,在我的管理下,這羣好動的小鬼逐步適應了中學的學習生活,軍訓會操中還獲得了第二名,班級穩定發展。到了期中考前的幾個星期,3班由於一些原因,更因爲出現了幾個小霸王,導致班風混亂,出現了無班主任無人接管的情況。學校通知我放手8班去接管3班。我心裏雖然有點委屈,但爲了支持學校和年段的工作,也當是迎接一個挑戰,相信自己能治理好這個班級。我最終還是接受了。

下面我就談談我治理3班的一些做法和班主任工作的一些體會:

首先要得益於我高大的形象,學生一見,就先怕了我三分。當然,讓學生心中只有一個怕字也不能帶好班級。還應該恩威並濟,用我的話講就是鐵血高壓政策加上懷柔親和的手段。

鐵血高壓政策表現在制定細緻的班規,並嚴格公正的執行

中學生守則裏的內容是相對比較表面化的一些要求,所以我根據班級的具體情況制定了細緻切實可行的班規,在班級宣讀並讓全班學生抄下,然後把班規公示貼在牆上,時時提醒學生不要違反班規。

學生是否違反班規,不能單靠班主任和幾個班幹部來督促。於是我爲8個小組分別設立了3位小組長,輪流負責登記違紀的現象。每天由值周班長負責寫下隨機安排的監督序號,比如第1小組監督第8小組,第8小組監督第3小組等,以免學生之間互相袒護和報復。

每天放學小組長把登記結果交給值周班長,到週一再由值周班長統計在班會課上公佈。而後當然就是班主任來算賬了。

班主任要想信服於人,樹立威信,一定要言出必行,班規怎麼定的就怎麼罰,誰也不例外。

具體每次落實到位後,久而久之,學生就習慣去自覺遵守班規。不敢隨意違反了。

懷柔親和的手段表現在多與學生溝通,讀懂學生心理

我覺得班主任要“能說會道”。有時還要來點小幽默。因爲班主任不僅要跟學生說,還要跟家長說,跟科任老師說,所以溝通顯得就很重要。

一般情況下,我新接手一個班級,先要給學生們上一堂班會課,教他們如何當好學生,如何收買科任老師的心,如何在學校,班級好好做人。同時說出我對他們的期望及班級的規劃,樹立他們的信心。

我還讓每位學生寫下自己的家庭情況,如家庭成員,電話,家長職業等,有利我們馬上把握每個學生情況。我還把自己的電話,QQ等公佈在黑板上,及時與一些學生及家長溝通。特別與一些沉迷於網絡的學生在網絡上用QQ交流,用他們喜歡的方式與他們溝通,我發現效果很好。一些學生因此而縮短了上網吧的時間。

經常與個別學生面對面談心,是做好班主任工作的手法之一。一味恐嚇威脅只能增加學生牴觸情緒,而如果做通了他們的思想工作,有時會讓學生出現你意想不到的轉變。

不到萬不得已,我不會請家長到校,一般都用電話溝通,一來,保留家長的面子,二來,不至於讓學生破罐子破摔。家長沒到校,學生心裏還有點忌諱,怕家長被叫到學校後果嚴重。一旦經常請家長,學生就會無所謂了,他必然知道,不過如此處理而已。

嚴重違紀以及經常違紀的我就會請家長帶回去教育,當然不是讓他退學。而是讓家長帶學生去進行“勞動改造”,吃點苦頭再回來。而且這個時候千萬不能讓家長認爲你嫌棄他們的孩子,怕他影響班上同學學習才讓他領回去。我一定會告訴他,等讓他吃夠了苦,知道學習的好處,做通了思想工作了,歡迎隨時帶他回來上課。這個時候家長通常會握着我的手,說“謝謝”!

經過幾個星期的努力,3班班風班貌出現了很大轉變,期中考試中個別科目還取得了好的成績。

當然,我還有很多不足的地方,比如有時處理學生過於急躁,和科任老師還要更進一步的深入配合等等。

班主任細節的工作還有很多,各種酸甜苦辣就只有這些當班主任的才能體會了。我只是簡單談談我的幾點心得。

好了,謝謝大家!

班主任經驗幽默發言稿 篇6

老師們,同學們:

你們好!

說到班主任工作我們用的最頻繁的形容詞就是繁雜、苦累,說白了就是什麼也幹,而我們班主任幹什麼也得有個樣兒.要是在辛苦之餘能感受到一些幸福也不枉我們苦累一場.下面就我個人在本學期班主任工作方面的一些有效的做法和大家分享一下.

一、賞罰分明,一視同仁

1.關於行爲習慣方面

有個別學習好的同學又忘帶桌套,忘戴小黃帽的現象,我特別懲罰摘除一枚自主教育欄目積累的智慧星;而對於一些班幹部不能以身作則嚴格要求自己的行爲,我則因情況隨時調整懲罰方式.記得訓練大型團體操時,一天我到臨河聽課不在,聽數學老師說在休息的時候,班長張子歡、學習委員齊思宇和室內衛生監督員王慶怡,目無尊長,坐在籃球架旁休息,另一位老師過來說讓她們站起來老師休息一會兒,可是說了兩次她們都無動於衷,聽到這件事後我很生氣,作爲班長學習委員對老師的話毫無反應,真是無法無天,我特意在課前對此事及時進行處理,針對她們在班裏的職務及實際情況,我果斷的做出撤銷她們職務的懲罰.其實班長平時有許多細小的行爲上不能起到榜樣的作用,所以我早已又任命了一位班長,以此警醒張子歡,可是她這次又做出這樣的事情,令人無法原諒。

另外我們室內外值日各分爲三個小組,每次值兩天,只要有哪個組值日留死角,拖沓,就會酌情懲罰多值一兩天,如果值日干淨又迅速,就會獎勵少值一天.各組之間展開競賽,評比最優秀的小組長頒發智慧星,孩子們值日認真了,積極了.

2.關於學習習慣方面.

本學期我們爲了落實語文主體學習教育,經常開展以小組爲單位的朗讀比賽、背誦比賽、主動承擔講述神話故事的活動,極大地調動了學生的讀書興趣,激發了小組長的組織能力.看到劉禎文下課組織小組進行朗讀練習,我給她出謀劃策,讓他們分小節、分角色朗讀.展示時雖然沒能看到我希望的效果,但是她們小組朗讀的特別熟練,全組得到了每人一枚智慧星的獎勵.

二.民主平等,尊重學生.

1.開展弘揚民族精神班隊會時,我將各項任務分配給學生讓學生自己選擇表演者自己組織排列.學生積極性很高,雖然許多節目沒有達到我想要的效果,但是孩子們參與編排體驗了活動的準備過程.

2.六一表彰投票選舉.三好生是從班內期中考試前六名同學中投票產生的,遺憾的是成績名列前茅的劉禎文卻因票數不高落選,以至於在後來的評選中也未能得勝,這讓她自己不得不反思自己作爲學習委員、組長、學生,平時的一些做法有哪些不負責任的地方,有哪些行爲是同學不能接受的,促進她在行爲習慣方面贏得大家的認可.

其他星級隊員由學生提名後進行投票產生,孩子們看到自己的名字很開心,有的同學只得一票,引來大家的笑聲,我隨機教育:能得到提名說明他有大家值得學習的地方,應該爲自己被提名而感到驕傲.我們在選舉時遵循不能重複獲獎的原則,爭取更多的同學受到表彰獎勵.

三.藉助活動,提升活動.

1.活動有評比,學生纔有參與的興趣.我結合學校徵集科技作品的契機,利用“小小巧手”展示欄目和窗臺展出一些優秀作品供大家欣賞.欣賞的同學總是問這是誰的?被展出作品的同學很得意.並對學生的創作進行評比,選擇大家公認的劉禎文、聶景萱、王慶怡、甄奕程、馮俊哲等同學的作品上交學校,在六一活動中的科技作品展中再次看到他們的作品,孩子們都很高興,我也爲他們自豪,這樣的活動極大的提高了學生動手創作的積極性.

2.激發學生大課間活動的興趣.我結合開學初組內製定的每月一活動的計劃開展大課間活動.5月份是踢毽子,看到學生興趣不濃,總是有不帶的同學,罰跑步也不是辦法,我靈機一動宣佈:月底要進行班級一分鐘踢毽子比賽,獲勝的小組每人得一枚成長星.這樣一來學生踢毽子的積極性高漲,課間活動時還互相比拼,我也說到做到,端午節過後我進行了小組一分鐘踢毽子比賽,最終第六小組獲勝.6月份是沙包遊戲,我發現孩子們根本不會打沙包,我專門在班裏講解並用簡筆畫形象地再現打沙包的規則,並且要求兩個小小組爲單位進行遊戲,看到有的小組打得特別好有的同學玩得特別盡興,有的小組和同學卻毫無規則,我在班裏結合遊戲做的好的小組再次教給孩子們打沙包的規則.看到孩子們都能積極參加到遊戲中,玩得熱火朝天、大汗淋漓,我感受到打沙包帶給他們的無窮樂趣.

四、大膽放手,培養學生能力.

1.得力的圖書管理員,營造班級讀書的氛圍.我班張子歡博覽羣書,無論是學校還是家中手不離書,有時讀書幾乎到了“走火入魔”的境界,當然那時我和家長會及時引導她控制好讀書的時間,保證充足的睡眠和運動.我抓住她的興趣所在,選她做圖書管理員,經過幾次指導,現在她經常獨立爲同學們借閱圖書服務.當我看到借閱冊上一連串都是她自己的名字時,我就提醒她要隨時要求同學們借閱,還不能速借速還,提醒同學們認真閱讀.已經兩個學期了,我們班的圖書借閱工作我很少過問.

2.重組板報小組成員,提高板報的質量.我發現以前出版報的同學不僅拖拉而且質量不高,我重新確定王媛鐸這位細心的有責任心的同學爲主要負責人,教給她要積極利用網絡,提前做好充分的準備,合理分工,合理利用一切可利用的時間,看到孩子能積極地出版報,我會及時予以肯定和表揚.

其實回頭想想,我們班主任所作的一切都微不足道,這些都是我們的職責所在.但是每當看到孩子們快樂的成長時,我們覺得當班主任累得幸福;當收到孩子自制的鑰匙鏈時,我感覺孩子是喜歡我的.所以班主任工作不僅歷練了我,而且豐富了我的生活,讓我的人生更加精彩.

班主任經驗幽默發言稿 篇7

各位老師:

大家好!

今天,能夠有幸聆聽各位班主任多年來辛辛苦苦積累的寶貴經驗,讓我這個新人可以從中汲取養份,快速的成長,我感到非常的幸運。

在剛剛踏上老師這個職業生涯,就在懵懵懂懂中結果了四(1)班班主任的重擔。剛開始接班時真的不知道如何入手,繁重的教學任務,陌生的班務工作,前進的路上充滿了迷茫。經過這大半年的鍛鍊,在老師們的悉心教導下,有幾分勞累,也有幾分收穫。下面我就淺談一下我這大半年的班主任工作經驗:

1、工作要勤懇。不論上課下課,注意觀察學生細微的變化,掌握他們思想的動向,以便隨時對學生進行教育。

2、抓住有利的教育時機,對學生進行思想教育,開展班級管理,往往會有事半功倍的效果。如語文教學中的某些課文,就可以對學生產生很大的思想影響,可以在常規教學中加入一些思品教育,或者讓學生觀看有教育意義的影片,都可以使學生產生強烈的共鳴。

3、捕捉閃光點——鼓勵上進

再差得學生身上也有自己的優點,及時捕捉學生的閃光點進行因勢利導,使他們產生積極的情感,從而促進學生全面的進步。

4、團結緊促的班級管理。

1)規範早操,課間操,午休,自習課的紀律。

2)抓好課堂紀律,養成良好的學習習慣。

3)從細節處要求學生,用紀律約束學生的行爲,讓學生的行爲逐漸養成一種習慣,使習慣形成良好的品德。

在今後的工作中,我將一如既往的虛心向有經驗的老師學習,並積極摸索適合本班管理的技巧,方法,努力做一名合格的班主任。

班主任經驗幽默發言稿 篇8

尊敬的老師,同學們:

大家好!

班主任是一件細緻、繁瑣但成就感微弱的事,大家每天都日復一日的做着,要說具體有哪些,也說不上來,但每個活動、每個表格、每次任務也都是認認真真保質保量完成好的。然而,這些繁瑣的事,一點點的堆積,帶不來一點成就感。所以說,班主任其實是個良心活,再苦再累,大家也要咬牙堅持。

本學期我班繼續延續上學期的管理方法:值日班長。

先來說說,如何選擇值日班長。在早讀、早操、路隊、午休、打掃衛生、整理書包這些需要表揚、需要榜樣的地方,表揚同學,成爲接下來一天的值日班長。這樣他們就會時時刻刻都會爭着做表率。

值日班長,負責一天的事物,從早到晚,從下課到上課,從教室到操場,都有絕對的權威,所以幹起來也有勁道。每個值日班長,我都會給一張表格,將每個時段表現情況記錄在冊,然後一天結束後,交給我。這樣每個小朋友的記錄都是具有權威、具有保密的。

每週的週五大課間或者班隊課,我會處理這些值日班長的記錄。這和我們英語學習也同樣是掛鉤的。在402班,A就是相當於我們的錢幣。早讀讀的響亮,早操做的規範,午休安靜,打掃衛生整潔,課堂上表現積極,書包整理迅速都會獎勵A。相反,表現的不好被記錄也會罰A。當然,班級裏少不了打人、罵人事件。這個時候,我就會要求當着全班同學去道歉,得到受害者的原諒。基本上,班級中每時每刻發生的事,都能在我的掌控中進行。雖然有幾個小朋友比較調皮,但基本上能控制住。

在“值日班長”的進行中,每個孩子都很上進,能辨別事情的好壞,能和真善美做朋友,能和惡勢力作鬥爭,每個孩子都是善良的,上進的。

班主任經驗幽默發言稿 篇9

尊敬的各位領導、老師:

您們好!

能坐在這裏發言,我感到萬分榮幸,但又感到很慚愧,因爲在座的班主任、老師都是我學習的榜樣,所以談不上經驗交流,只是藉此機會向各位彙報我一學期的班級工作,說得不到之處請大家批評指證。

大家都知道,這一界的初三普班學生,不光行爲習慣極其差,而且大多數學生完全放棄了學習,特別是還有一幫不象學生的、簡直是現實版的“逃學威龍”,很是難管,所以一開學,我就給班級提出了“轉變學生日常行爲習慣”這一目標,從學生早起牀抓起。開學初,學生的起牀習慣是最差的,我堅持連續幾天起早到寢室去,並提前站在教室門口,留意學生到教室早晚情況,及時作好記載。接着抓學生的午休紀律,只要搬個椅子坐在班級門口,學生就會有所收斂,不敢上串下跳。當然每天這樣做是不現實的,我堅持一星期兩次,對喜歡往外跑的學生作好記載。接下來就要很抓學生的晚寢紀律,及於我班這種情行,我只能嚴防死守了,這一學期裏我幾乎每個晚上都到學生寢室點人數、查就寢紀律。其次,要着重抓學生的衛生習慣,從教室到寢室,從早到晚要無時不刻、無處不在的督促檢查衛生情況,並及時的作好記載,這樣一來,每週的班會課就有了現存的材料了。

一學期的忙碌,收穫不多,但總算是挺過來了,學生還是較

以前相比有所進步,說實話班級的這些轉變和進步,最主要還是取決於我們的科任老師是否能團結合作,各科任老師細心的給學生談話的情境歷歷在目,在此,我要忠心的感謝我們班的科任老師,是你們的支持和幫助,班級纔會有這樣的轉變,謝謝你們!同時,也請你們這學期繼續的支持我,幫助我,我相信我們班還會有更大的進步。

班主任經驗幽默發言稿 篇10

入職三年多,一直從事英語學科的教學工作,由於英語學科並不是班主任,每年都所教的學生都在200人左右。由於學生多,管理的困難可想而知。英語老師,每天接觸孩子的時間是40分鐘,既要完成教學任務又要管理學生的課堂紀律,確實需要動一動腦筋。

每個班級都了微信羣,這讓我們這些英語老師和家長交流起來更加方便了。既然有了這麼方便的平臺,我就要好好的利用它。

第一:每天在羣裏表揚認真完成作業的孩子;

第二:每天在羣裏展示孩子們的單詞聽寫成績;

第三:在羣裏發佈孩子們背誦課文的情況;

第四:運用一起作業軟件,督促孩子們預習和複習課文;

第五:提前在羣裏發佈第二天要講內容的筆記。

通過每天堅持這四件事,就還是收到了一些效果,對一些關注孩子,關注班級羣的家長來說,確實能起到督促學生在家學習的效果。

每天的英語小測,我都要求孩子改正確並家長簽字,目的就是要孩子利用在家的時間,並讓家長重視孩子一點一滴的進步,家長重視了,孩子的成績自然會提高了。

其實學生在家的時間至關重要,尤其是五年級以上的孩子,學習的內容增加,考試難度也增大,光靠上課時間是遠遠不夠的,沒有課下的複習和預習是很難跟上教學進度的。對於這一點,一定要讓家長有所瞭解,增加在家裏的監督。在平時和家長交流中,我也是不斷的灌輸這個觀點。只要能讓家長認識到,他們在孩子的學習過程中起到了至關重要的作用。那以後的教學就能事半功倍了。這個學期教學任務很繁重,我一定和兩位英語老師多交流,多溝通,學習好的教學方法和管理經驗,提高自己的自身素質,提高所帶班級的英語成績。

班主任經驗幽默發言稿 篇11

現在的孩子多爲獨生子女,家庭中的地位具有特殊性,受到父母過度保護,個別家長對孩子不能進行正確的引導,因此,許多孩子常常以自我爲中心,缺乏責任心,常因一些小事而發生矛盾。那麼矛盾發生了我們該如何解決,如何教會我們學生去化解這些矛盾,或者說,我們如何將矛盾化解於萌芽之中,儘量營造一種和諧的班級氛圍,這是我們每一位班主任都要認真思考的一個話題。

我們班的同學出現了類似的小矛盾小糾紛,我主要通過開展主題班會來達到這樣的目的,呈現幾個同學中經常發生的矛盾糾紛案例,讓全班同學一起來分析這些矛盾產生的原因,如何去化解這些矛盾、妥善解決這些糾紛讓同學們一起幫忙出主意,讓所有同學在集體氛圍中受到教育、在討論中提高解決問題的能力。

大家通過小組合作交流彙報的形式分別闡述了同學打架會導致怎樣的後果?最後請同學討論,應怎麼處理同學之間的關係呢?在這樣的一次班會上,多數同學都被感動了,還紛紛主動向以前有過誤解的同學進行道歉。致使我們班目前學生很團結,很有凝聚力。

總之,在日常的教學中、在班會上加強學生的思想教育,讓學生自己學會體諒,學會珍惜自己與同學之間的友誼,學會與人交往與合作,學會分享與共處,讓師生共同營造一個相互競爭共同提高、團結、和諧的良好的班集體。

班主任經驗幽默發言稿 篇12

一、理念是班級管理的靈魂

有人說,管理有三種境界:低水平的管理是人管人,中等水平的是制度管人,高水平的管理是文化管人。這裏的文化就是理念,是一個人的管班思想。管好一個班首先要思考用什麼樣的理念去引領所有孩子的成長並做好長期規劃。

我同時給學生寫下八個字:“獨立、自理、友愛、合作”,引領學生用實際行動體會八個字的含義,何爲獨立?怎樣自理?爲什麼要友愛?怎樣與人合作?

二、做個“智慧型”的班主任

齊凱主任說過:要做個“智慧型”的老師,我想這裏的智慧是一個教育者應具備的眼光、胸懷、理念,我今天說做個“智慧型”班主任,就是如何盡好一個教育者責任的同時,處理好各項事務。因此我寫下這段做個幹活的班主任。

三 、修身養性方能成就自我

用熱愛去工作“用志不紛,乃凝於神”,孔子說:“素其位而行,不願乎其外”,朱子亦說:“主一不適便是敬”,這就是對工作的尊敬,工作的有不是不可敬的,人類一面爲工作而生活,一面爲生活而工作,我確實需要它,同時我又確實熱愛它。

有了熱愛就有了全身心的投入,就有了全身心的投入,就有了實實在在的快樂。

班主任經驗幽默發言稿 篇13

各位領導、老師:

大家好!

今天,要我給大家作班主任工作經驗介紹,我感到有點誠

惶誠恐,因爲在座的有比我工作經驗豐富的老教師、老班主任,有掌握着現代教育教學理念年輕的富有朝氣的新教師,我的發言談不上什麼經驗介紹,更多的是粗淺地談一談班主任工作中的點滴做法。不當之處敬請大家批評指正。

班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學科,還要培養一個健康向上的班集體,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收穫的。

一、班級管理要勤

勤勞是做好班主任工作的基礎。俗話說得好,勤能補拙。要勤到班級中去,勤到學生中去,勤與科任教師交流,勤督促,勤記錄。班主任經常到班裏走走,也可以隨便問問學生昨晚或星期

二、星期天的一些事情,也許是這麼不經意的走、看、問,或許會發現一些不和諧的事情並將它很好地處理,避免不和諧“音符”的隨意跳動。只有這樣,才能真正瞭解班級的基本情況,及時掌握學生思想動態,及早發現學生存在的問題,對班級工作就會心中有數;這既是班主任工作的需要,也是建立良好師生關係的基礎。

三、在班級管理過程中,發現學生的“亮點”要勤鼓勵、勤表揚。每一個孩子都有自己的閃光點,陶行知先生曾說過:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼裏有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。你別忙着把他們趕跑。你可不要等到坐火輪,點電燈,學微積分時,才認識他們是你當年的學生。”每一位學生都有自尊心、上進心、表現欲,要多激勵學生的上進心,要充分利用學生的表現欲,要發現並抓住學生的閃光點,給予適當的鼓勵與表揚是多麼的必要。這樣不但可以增進師生間的友誼,而且還可以使學生的優點得以充分表現。比如,我班王子豪同學,原來是表現較差的一名學生,作業不能按時完成,上課不好好遵守紀律,經常與同學打架。開學初,我發現他比以往在學習和紀律方面都有了很大進步,我在班裏及時對他進行了表揚。過後我發現這名學生上課時注意聽講了,學習也努力了。我想,老師的鼓勵和表揚,猶如黑夜的一盞明燈,寒冬的一縷陽光,將給學生帶來無窮的力量,引導他們積極向上。

班主任經驗幽默發言稿 篇14

各位領導、各位老師:

大家好!我來和大家做經驗交流,真的感到很慚愧!其實在座的各位都是經驗豐富的能手。我就來說說我在當班主任工作時的點滴感受吧。

班主任工作雜、細,如:安全、紀律、衛生、學習等樣樣要抓。我的工作理念是,爲學生營造一個健康向上和學習環境,促進學生的身心健康發展和知識能力的`提高。

一、架起愛橋,感染學生

愛,是教師職業道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生,愛學生是教師更是班主任的天職。從表面上看,它是教師對學生的愛;從本質上看,它是教師對、對祖國、對人民的愛,我們有責任把這種愛全部奉獻給孩子。這是當好一個教師的奧祕所在。一切最高超的教育藝術和教育方法,都蘊藏在教師對學生的熱愛之中,沒有熱愛,就沒有教育。

班主任愛學生,首先必須尊重學生。尊重學生要以信任學生和理解學生爲前提。能將學生看作是一個平等的對象來看待。對學生要公平,一視同仁,不能因爲學生成績的好差、相貌的美醜、經濟條件的好差而對學生另眼相看。不管是成績優秀的,還是後進生,我對他們始終表現出關注和熱情,並巧妙地對他們進行獎勵和批評。這樣同學們就會覺得在這個集體中有溫暖、有希望,從而更加熱愛這個集體。比如我班的學生郭佳玲,比較懶散,作業經常不做或者亂做一通。我主動和她談心,詢問學習上的困難,拉近彼此的距離。在一次數學作業中,他竟然破天荒的把字寫得又工整又漂亮,而且做得全部正確。我在全班的學生面前表揚了他。爲他樹立了信心,使他明白自己也是行的。以後的幾次作業,雖然正確率不高,但是字體卻漂亮的多了!我想,只要班主任真情付出,學生必然會真情相報。

二、細心扶持,鼓勵學生。

學生就如一株株嬌嫩的花枝,需要精心地培育,才能使他們健康地成長。一個班主任要全面地關心每一個學生,從課內到課外,從學習到遊戲,從生活習慣到思想品德,都要細心地扶持,教師對學生的愛,就是通過熱心地引,細心地扶持來體現的。

班主任經驗幽默發言稿 篇15

各位領導、老師們:

大家好!今天能有這樣一個機會和大家一起交流感到很榮幸。其實在座的各位班主任和老師都是我學習的榜樣,談不上班級管理經驗,在這裏說一說我對班級管理的一點做法。

班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,除了做好班級的常規管理外,我着重做了以下兩方面的工作,建設良好的班風,促進緊張的學習風氣。

思想工作建設,思想是一個人的靈魂,直接指導着一個學生的行爲規範,思想端正了,學生就基本不會犯錯,班級管理也就輕鬆了許多。我是從以下幾個方面着手做好中學生思想教育工作的:

1、制定班級量化考覈制度,規範學生的行爲通過制度的約束,使學生知道什麼行爲是正確的,什麼行爲是錯誤的,做出錯誤的行爲就會付出相應的代價,而高尚的品德卻受到大家的尊敬和班級的獎勵。如昨天一位同學在座位下拾到100元,就獎勵她量化考覈10分,並在班上公開表揚,可以看出哪位同學十分的高興。

2、通過召開主題班會,開展思想教育工作

(1)學習中學生日常行爲規範,中學生守則,逐條分析講解,明辨是非。

(2)通過班會上對錯誤行爲的事例分析,認清錯誤行爲的本質和危害。如有個別班級學生髮生打架事件,我就抓住機會,在班會上分析事件的起因,經過,結果,特別是賠款較大的,通過分析,學生知道以後自己遇到此類事件的處理辦法,也知道了打架給自己家庭帶來的沉重經濟後果,自己面臨退學的後果。通過教育,到目前爲止,學生沒有發生惡性的打架事件。

3、通過個別談話,與家長溝通,及時解決個別學生的個別問題,剛接班一個月就遇到班上兩個學生談戀愛,通過與他們的談話,和家長的溝通,家長和學生的談話,成功的拆散了這一對初戀的有情人。班上也沒有在出現談戀愛的現象。

4、及時發現問題,防患於未然。

學生問題的出現雖然是個別,但卻帶有普遍性,觀察自己班級,別的班級出現的偶然問題,防患於未然,及時在班上進行思想教育,把問題扼殺在萌芽狀態。

班主任經驗幽默發言稿 篇16

尊敬的各位老師:

今天很榮幸能夠代表五年級四個班的班主任在這裏發言,感謝學校領導和各位同事們給我這個機會!班主任的工作,不用我多說,活多且雜,各種表格不間斷要完成,課要上,作業要改,學生的雜事也事事都要處理。今天我就班主任處理學生的事爲主,就衣食住行四個方面來說說我的處理辦法。

衣,學生的着裝從開學伊始,我就不斷強調學生着裝要符合自己學生的身份,簡單大方即好,因爲作爲學生的我們,來學校是來學習,來成長的,不是來比美的。況且父母的錢也不是用來給自己作外在的裝飾,首先從衣着上讓學生認同自己學生身份!

食,吃飯,讓一個班62個學生在食堂好好吃飯對班主任來說是個大挑戰。五年級,目前正是學生身體生長髮育的關鍵時期,學生在校不好好吃飯,一來對身體不好,家長不放心,二來長此以往,抵抗力差,頭疼腦熱,易請假回家,對學習多多少少還是有影響。爲此,我不斷再想辦法,根據班級座位按列分組,每組設立一個組長,組長查組員吃飯情況,彙報給生活委員。一段時間後,組長反應組員不好找,有的組員謊報情況。集思廣益,每次吃飯時讓組長坐在固定的位置上,等組員來報到,找不到組長的的情況下,坐在組長位置附近,等組長來查。生活委員每天每頓查情況,遇到沒吃飯的同學,我就會詢問該同學原因,在其解釋下,合理的引導,曉之以理動之以情,讓其明白好好吃飯的重要性,進而主動去好好吃飯!

住,學生住在宿舍,我儘量每晚都去查寢,瞭解學生就寢的情況,及時處理一些學生之間的小矛盾,時不時查處一些晚上就寢好說話,不遵守紀律的學生,課間將他們喊到辦公室,詢問情況,耐心引導他們遵守集體紀律,共同創造一個安靜乾淨的就寢環境。配合寢管老師,讓寢室長晚上值班巡查,維持紀律。學生覺睡好了,上課精氣神才足!

行,言行舉止,五年級學生,性格急躁衝動,出現矛盾缺乏有效合理的解決措施,言語不和易發生打架事件,上下樓梯的安全事故。每週利用班會對他們進行安全事故教育提醒。時常強調“發生別人身上是故事,發生自己身上就是事故”。提醒學生注意自己的安全,維護好別人的安全!

以上就是我作爲班主任的個人經驗總結,僅供大家參考,有不足之處,請大家批評指正!

班主任經驗幽默發言稿 篇17

良好的班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。這學期我把做一位快樂成功,受學生歡迎的班主任爲我不斷努力的目標。

一、繼續加強常規管理工作

一個軍隊訓練有素就能所向披靡,同樣一個班級各項工作順利進行班級工作就有條不紊,因此,我將繼續重視學生行爲習慣的養成,如:上操做到快、齊,靜,課前做好準備,下課離開座位做到拉桌子,擺凳子,撿垃圾,上下樓梯靠右行,回寢室強調紀律,就寢,就餐排隊要整齊,進教室要自覺主動的學習並保證教室紀律,這些看似不起眼的小事確是班級工作的重心,只有養成良好的行爲才能形成習慣,形成習慣後班級工作就有條不紊,才能形成正確的班級輿論和積極向上的班風班貌。

二、關注每個孩子的健康成長

孩子的健康包括身體健康和心理健康,二者最難把握的還是後者,三年級的學生已有了自己的私人空間,有了自己的思維想法,但他們的是非觀念不明確,人生觀也很模糊,需要老師和家長正確的引導,因此,我着重利用每一次班會及時發現他們的思維動向並加以引導,真正做到走進每一個孩子的心裏,關注他們的心裏成長。

三、繼續做好後進生轉化工作

我的班級管理模式是“抓兩頭,帶中間”對於後進生,我先給他們安排一個得力的同桌,不僅僅是學習上得幫助,更重要的是從學習習慣,處事態度,聽課技上感染他們,讓他們趕有目標,學有方向,偷懶沒有機會,這樣慢慢減少他們的負積累,在原有的基礎上更有進步,同時發揮班幹部的作用,協調好後進生和老師之間的作業問題,使“比、學、趕、幫、超”的觀念滲入到每一孩子的心中。

四、關愛學生,使他們“親其師,信其道”

在學習上給予指導,在生活上給予關心,在精神上給予支持和鼓勵,這樣一來就消除了他們的心裏壓力,還掌握了他們的心裏活動,使學生真正的“親其師,信其道”那麼班級工作就得心應手,才能讓他們充分挖掘出自己的潛力,充分發揮自己的才能。

我的身邊還有很多優秀的班主任,我將繼續向他們學習好的班級管理經驗,是自己的工作上一個新的臺階。

班主任經驗幽默發言稿 篇18

各位同事大家好,很高興參加今天的班主任經驗交流會。雖然張老師給了我這個發言的機會,但是說來慚愧,我覺得我的工作也還存在一些問題,亟待改進提高,而我也正在學習低年級的班主任管理方法,所以接下來我就跟大家分享一下我的學習心得吧。

 一、 三“心”。

作爲一名班主任,首先必須細心、耐心、有責任心。高年級的班主任,只要往講臺上一站,一個表情學生就知道啥意思,可是到了低心,這一點我特別佩服貢老師,在她的博客裏,我看到她講怎麼安排學生掃地,細緻程度真的是我以前沒有想到的。還有就是耐心,要管理一個班級不容易,特別是讓這個班各項活動有效開展,一開始要一點一點摳,一點一點培養,老師必須要有足夠的耐心。最後就是責任心,小學階段是學生道德養成,行爲習慣養成的關鍵時期,班主任責任重大。記得以前聽過一種看似玩笑的說法,說是作爲一名老師,不讓你把學生當成自己的孩子,你就把他們當成你未來的媳婦或者女婿你希望他是什麼樣的人呢?你就按照這個標準來教育他們。看似玩笑,實際上在說我們要把學生培養成什麼樣的人,這需要我們必須有強烈的責任心。

 二、 正確的管理方法。

作爲一名班主任,特別是低年級班主任,工作瑣碎繁重,要想使班級管理工作有效開展,必須有正確的管理方法。記得以前有一名同事,她長期從事低年級教學,每當她帶一年級時,總是會看到她班的學生不出一週就會井然有序,學生手拉手排着隊,整整齊齊沒有人說話。大家都很佩服。我想她一定是有她的一套方法,偶然與她聊過,她也說在低年級就一定要事無鉅細面面俱到,一開始學生不會幹的就自己給學生示範,手把手教,在教的同時還要注意小幹部的培養,小幹部也培養成了,老師就會輕鬆很多。所以我覺得班主任必須有方法,這個方法可以是長期工作積累出來的,也可以是在管理類書籍中看來的,更直接的也可以是向有經驗的老師學來的,多虛心請教,多積極交流,多用心琢磨,總能找到適合自己班級的方法。

最後,我認爲當我們具備這三心,並且有正確的方法時,我們的班主任工作應該就能有序有效的開展,達到我們想要的樣子。謝謝大家!

班主任經驗幽默發言稿 篇19

時間過得很快,我已經正式進入幼兒園這個大家庭整整一年了,在這一年裏,不能用碌碌無爲總結,但並非碩果累累。回顧一年來的工作,總結如下:

一、在教育教學活動中,注意教給幼兒初淺的、簡單的生活知識經驗,培養幼兒獨立解決問題的能力;

在活動中認真備課,做好課前的物質準備和知識準備工作,善於總結經驗,關注幼兒集中活動中的表現,鼓勵幼兒積極思考勇於表達。在一日活動中,注意教給幼兒初淺的、簡單的生活知識經驗,培養幼兒獨立解決問題的能力。處理好幼兒的主體地位及教師的主導地位,以多種形式引導幼兒有興趣地參與活動,並主動去學習,更好地因材施教,因人施教。

二、在德育方面,主要是加強幼兒良好生活習慣的培養、加強幼兒文明禮貌的教育,能友好地與同伴老師進行相處,並喜歡幼兒園的生活。此外我們還將幼兒的習慣養成、對他人友好關愛等德育教育滲透到教育教學活動中的一日環節中。利用幼兒園開展的主題教育對幼兒進行安全知識教育,消防演練等。通過一學期的教育和教學班級幼兒養成了良好的生活習慣,規則意識逐漸增強。

三、在安全方面,我們一直以安全第一宗旨,每天從孩子入園到離園,我們時刻的關注孩子。經常開展安全教育活動,讓幼兒學會基本的自我保護意識。每次戶外活動前,我們都對幼兒進行安全教育;

通過專門的課程教育、幼兒園安全主題活動以及大型親子活動等對幼兒進行安全知識的擴充。

四、在家長工作方面,我們利用離園,電話聯繫,班級QQ羣、班級站等多種互動平臺進行溝通,家園共育,通過建立等幫助家長了解幼兒在園的生活並與家長及時交流,以保證在教育孩子的行動上的一致;

通過組織家長參加“親子春遊”、“參觀消防隊”等大型活動增進家長和幼兒園的交流,並增強了幼兒和家長的感情,也拉近了老師與家長的距離。

總之這一年對我來說是收穫的一年,不僅工作中我享受到收穫的喜悅,也在工作中發現一些存在的問題。在今後的工作中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業務素質,大膽地創新教學方法,學習他人的教學經驗。進一步加強自己的教學經驗。對幼兒加強德育教育,加強幼兒常規教育,注重幼兒自身能力的培養,努力把日後的工作做得更好!

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