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好夥伴的價值難以估計的勵志文章

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與好夥伴合作打拼,勝過獨立經營。

好夥伴的價值難以估計的勵志文章

假設有人願意提供資金讓你創業,你會選擇獨立經營,還是與人合夥且自己只保留兩到三成的股權?我相信,對於不適當的合夥人,我們連一丁點兒的股權也不願意與他們分享,但適當的合夥人卻值得自己放棄七八成的所有權。當然,世上不乏靠一己之力創業成功的富豪,可擁有公司全部的經營權。

但是,大多數人都無法面面俱到、樣樣精通。你能找到擅長行政管理的營銷專家嗎?或反過來說,可有擅長推銷的行政專家?我敢說,這種人極少。營銷專家通常滿腦子營銷,很少會花時間去注意行政業務的細節;行政專家則用心於營業細節,請求管理效率。這兩種職務所需的特質如何並存?如果有人身兼這兩種職務,他不是隻做得好其中一項、另一項做得很糟,就是兩項職務都表現平平。所以,對大多數人而言,如果想做大生意,就得找適當的合夥人。

以我自己爲例。如果我除了廣告製作和營銷之外還要兼管其他事務,那我一年頂多只能完成一個企劃案,而非四五個。但因爲我有極佳的合夥人,由他們打理其他業務,所以我能專心從事自己最拿手的事,他們也能專心做他們最擅長的事。

你也許會問:“爲什麼不自己擁有所有股權,只僱用專家做事即可?”答案是,大多數人在開始創業時請不起真正的專家,而且,沒有什麼比股權更能激勵人充分發揮潛能。我們公司就是個很好的例證。美國有許多比我們大的公司,但沒有一家比我們更具生產力。

沒錯,“好夥伴的價值難以估計”。但不幸的是,找錯夥伴,遠比找對夥伴常見。前者破壞業務的速度,與後者建立業務的速度一樣快。該如何找合適的創業夥伴呢?

對我而言,尋找創業夥伴的過程倒是簡單多了,因爲是理想的夥伴自己找上門來。當時我見識不夠,也不成熟,恐怕無法如馬什般慧眼識英雄,幸好他提議與我合夥。不過,以下步驟或許可以幫助你找到理想的創業夥伴。

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