教育範文工作計劃

2022-2023學年度第一學期工作計劃(通用10篇)

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光陰如水,又將迎來新的工作,新的挑戰,此時此刻我們需要開始做一個工作計劃。可是到底什麼樣的工作計劃纔是適合自己的呢?以下是小編整理的2022-2023學年度第一學期工作計劃(通用10篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

2022-2023學年度第一學期工作計劃(通用10篇)

第一學期工作計劃1

新的學期即將開始,今年我任九年級5,6,7班的體育課,擔任音體美計的教研組組長,爲了有目的的更好的完成本學期的工作,特制訂此計劃。

一. 常規教學工作

1. 抓好課堂教學工作,提高教學質量,做好九年級中考體育加試的準備工作,積極組織訓練,抓住每節課。爭取取得最好的成績。

2. 認真上好早操,課間操。把兩操的質量進一步提升。完善早間操的賦分制度。落實好學生的請假制度。間操的內容還需要進一步調整,完善。使間操做到有新意,讓學生喜歡上,願意上,能在大課間李盡享體育帶來的快樂。

3. 按時書寫教案,要做到精心籌劃,反覆推敲,讓學生感受到新時期體育課的快樂。

4. 保質保量完成學校規定的其他活動。做到領導搶指向哪裏,我就做到哪裏。

二.完成國家健康體質數據上報工作。

1、認真組織,合理安排,大力宣傳,確保每名學生真真正正的做好測試,安全有序的完成整個上報工作。

三.做好運動會的籌劃工作,組織好冬季運動會。

1.提前籌劃,做好準備。春季運動會是每年學校的一次重要的活動,運動會的成敗,直接關係到學校的地位。爲此,我要提前準備,做好運動會的會前準備工作

2.爲市運動會選好才。今年我要訓練幾名運動員,提前做好準備,希望能取得好的名次。

四、組織好大課間,迎接市局的大拉練

1.認真學習大課間內容,把每個節拍都吃透,跳準,跳好,給學生做好表率。

2.積極組織學生學習,充分利用業餘時間。刻苦鍛鍊,爲迎接市局的檢查做好準備。

五、九年級特長生訓練

做好九年級體育生招生及訓練工作。提前訓練!擴大體育生範圍。確保我校中考取得好的成績。

以上是我本學期的工作計劃,新學期,新開始,不忘初心,牢記使命,擼起袖子加油幹,高質量的完成本學期的計劃。

第一學期工作計劃2

一、指導思想

以上級教育行政部門工作意見爲指導,以立德樹人,質量第一爲目標,以一流農村學校爲標杆,持續推進三自雙導激勵教學法的課堂

一、指導思想

以上級教育行政部門工作意見爲指導,以“立德樹人,質量第一”爲目標,以“一流農村學校”爲標杆,持續推進“三自雙導激勵教學法”的課堂教學模式,凝心聚力,全面深化教育教學改革,全面提升教師隊伍素質,全面提高教育教學質量,進一步提升我校的辦學水平,辦人民滿意的教育。

三、主要工作

(一)加強德育隊伍建設,提高德育工作水平

1.發揮榜樣力量,深化班主任隊伍建設。

每學期定時召開班主任工作培訓會和交流會,加強教師之間的相互學習和交流,不斷提升班主任管理藝術水平,以營造優良班風、建設淳正校風。在引領班主任工作專業化的道路上,繼續以我校鎮江市“十佳班主任”洪良老師爲楷模,以各項培訓活動爲主線,切實抓好青年班主任的培訓工作,採取同年級一帶一,老帶新的方法,發揮優秀班主任的傳幫帶作用,使班主任隊伍不斷充實、壯大、提高,從而加強德育隊伍建設。鼓勵班主任參加市教育局組織的班主任培訓班、市班主任基本功大賽,鼓勵全體教師撰寫“我和裏中的故事”“我的教育故事”等校內外主題徵文。

2.加強班幹部、共青團員培訓。

在班級管理中,及時發現、教育和培養好班幹部,做好管好班級的第一步。通過對學生幹部的培訓,使他們明確班幹部的作用、要求、職責和分工,使他們掌握一定的工作技巧,樹立他們勇於擔當意識,自我要求意識,提高他們的工作能力,增強他們的信心,使他們真正成爲教師的得力助手,成爲學生中的領頭人,從而促進班級向良性、健康、向上的方向發展。團委定期召開團幹部及團員培訓會,及時聽取他們的思想彙報,樹立他們正確的人生觀、價值觀,從而發揮其在學校中的榜樣輻射力量。

3.以各類主題活動爲載體提高德育成效。

充分利用每週“國旗下講話”這一陣地,持續推進學生的愛國主義教育、生命教育、安全法制教育、心理健康教育、青春期教育、養成教育等,完善學生的情操,提升綜合素養。繼續開展籃球、足球、舞蹈、詩詞、書法等豐富的社團活動,以強健學生的體魄,弘揚中華優秀傳統文化,陶冶學生積極健康向上的情操。定期召開共青團員會議,樹立團員的責任意識、模範帶頭意識,開展豐富有益的志願服務活動,增強團在學校中的向心力和影響力。完善班級文化建設,推進班級文化與學生價值觀教育、班級日常管理的有效銜接。

4.加強家校溝通力度,實現家校共育。

各年級班主任和任課教師分工協作,在假期走進學生家中瞭解學生的作業情況和生活情況。開好一學期一次的家長會,每個班級建立班級微信羣,日常就學生個體的情況與家長交流並反饋。政教處摸底掌握貧困生的信息,及時合理發放補助款。

5.爭創鎮江市心理健康教育標準化學校。

明確組織領導,完善心理健康諮詢室的硬件設施,美化諮詢室環境,定期向學生開放心理輔導室,開設專門的心理健康教育課程並列入課程表,確保每班每兩週1課時。各學科教師堅持以人爲本,在學科教學中滲透心理健康教育。

6.紮實推進關心下一代工作。

我校關工委在工作中做到“三個到位”:一是領導到位,政教主任把關心下一代工作列入本部門議事日程,確定一名領導分管。二是人員到位,選用有較高政治理論水平和工作能力並熱愛關心下一代工作的同志從事關心下一代工作。三是硬件到位,學校建有圖書室、閱覽室,均配有電教設備、活動器材,做到活動室按時開放。主動徵訂《關心下一代週報》等教育報刊,利用班會課組織學生定期學習,並進行宣傳。邀請市關工委老同志、退休教師來校爲廣大學生做各類主題教育宣講。充分利用學校宣傳欄,廣泛宣傳關心下一代工作的目的和意義。

(二)緊抓隊伍促質量,依託管理求發展

1.藉助隊伍建設聚實力,提升課堂教學質量潛能。

(1)以率先垂範爲引領,打造協作化的教師團隊。

努力營造良好的育人環境,狠抓校風教風建設。學校行政團隊率先垂範,發揮模範帶頭作用。行政深入教研組、班集體、深入老師和學生中間,察覺並瞭解情況、發現並解決問題、深入並參與教學教研活動,既當指揮員又當戰鬥員,切實發揮旗手應有的表率作用,努力形成一支愛崗敬業、坦誠相待、樂於奉獻,滿懷農村教育夢的專業教師隊伍;形成一支校長用心,行政有爲、上下團結一心、積極向上的隊伍;形成一支教師有勁,坦誠相待、通力合作、互相幫襯的隊伍。

(2)以文件規範爲先導,打造學習型教師團隊。

組織全體教師認真學習我市教學工作會議精神,學習《關於進一步加強學校教學工作的意見》,學習《丹陽市中小學“教學五認真”實施意見》,學習下發的《教學工作先進人先進事彙編》材料,選出傑出教師代表製作成宣傳展板“先進人,先進事”,公佈在學校大廳,供全體教師學習。

(3)以績效考覈爲導向,打造競爭型的教師團隊。

牢固樹立質量意識,狠抓教學質量,咬定目標不放鬆。秋季開學,將畢業班工作放在學校工作的重要議事日程上,組織召開畢業班工作會議,定目標、壓任務、加擔子,向中考要質量。爲激發責任意識和教師的教學積極性,制定《裏莊中學2019年中考目標及獎勵方案》,讓所有教師明確自己本學年所肩負的責任和需要完成的目標任務,督促各班主任和任課教師有效制定自己的教學年度計劃及工作措施,形成一種你追我趕、互相攀高的競爭氛圍。

(4)以校本教研爲依託,打造專業化教師團隊。

開學伊始召開專門會議,認真深入地分析和反思上學期期末考試總體教學情況,及時發現教學閃光點和留存問題,查找原因,適時探討,探索適合我校學情的教學方法,進一步提高教學效率和質量。九月教師節前夕召開全校質量分析及表彰大會,表彰上一年度教育教學質量突出的團隊和個人,邀請教學成果突出的教師上臺現身說法。年級組堅持開好一月一總結的教師會,總結當月成績和通報學生的情況,提出問題,共同研討,同時佈置下階段工作任務。

2.憑依教學管理提效能,建立質量責任制度。

(1)以建章立製爲先。着眼一個“實”字,突出一個“嚴”字,逐步建立健全一系列規章制度。一切從教學實際出發,保證每條內容實在管用,便於操作。對照我校《丹陽市中小學“教學五認真”實施意見》,制定《裏莊中學教學“五認真”實施方案》和《裏莊中學教學“五認真”考覈表》,並細分爲備課、上課、作業、輔導和考覈五大塊20個具體指標。制度出臺後,全體教師嚴格按規矩辦事,用制度自覺約束自己的教學行爲,管理人員在執行過程中做到秉公辦事、嚴格把關。教務處不定期檢查教師“教學五認真”情況,在教師會上反饋,對不合要求的教師提出整改意見並進行追蹤。

(2)以全面落實爲主。教學常規,是加強教學過程管理、提高教學質量的前提和基礎。在做好日常教學常規管理各項工作的同時,加大檢查力度,以保證教學質量的提高。繼續深化“校長室—教務處—教研組—教師”四級一線的教學常規管理檢查系統,結合《裏莊中學教學常規及“五認真”管理辦法》進一步規範學校教學管理和教師教學行爲,加強常規教研工作,重點檢查教師的“教學五認真”行爲,在“實用”上下功夫,做文章。

計劃有“實效”。計劃不貪多求全,要有重點,具體到每一週、每個人。工作時要嚴格按計劃執行,定下來的事一定要做到,做不到就要追查原因,形成好的工作紀律和作風。

備課要“有效”。加強集體備課研究,建立“集體備課、資源共享、取長補短、課後反思”的備課制度,充分發揮教師的集體智慧,提高教學設計的整體水平。

上課講“高效”。加強課堂教學監管,嚴格推門聽課、隨堂聽課制度,最大限度發掘教師智慧和學生潛能,充分利用好課堂的每一分鐘,不浪費一分一秒,使廣大教師深入課堂,樂於參加聽評課活動。

作業出“成效”。要科學、合理佈置作業,提倡佈置探究性、實踐性、階段性的家庭作業;雙休日、節假日佈置適量的作業,每次作業做到精選、精練、精批、精改。

檢查重“時效”。注重檢查的時效性,再針對常規檢查中發現的問題,並隨時反饋給教師,及時拿出有指導性和針對性的意見,切實提高檢查質量。

(3)以公平賞罰爲本。對照《裏莊中學教學“五認真”實施方案》和《裏莊中學教學“五認真”考覈表》,對“五認真”馬虎或者沒及時按要求認真完成的教師,第一次學校大會通報批評,第二次按照《裏莊中學績效考覈方案》扣除相應績效工資。同時,該教師年度的評優評先和各類考覈實行一票否決制。

對一些平時工作踏實認真,教學成績顯著,不善言語交際的教師,也時刻關注他們,評優評先想着他們。對教學質量過硬,目標完成較好的教師在績效裏體現並適當獎勵;對完不成目標、教學質量下滑的學科和個人,將進行領導談話、不斷聽課等措施進行整改追責,幫助教師提高自己。

3.緊抓教研培訓促教風,引領教學效率高效化。

(1)抓教研促教風

積極組織教師參加丹陽市教研活動,組織安排好在我校舉行的學科研討活動。邀請市教師發展中心教研員對相關學科教師進行面對面指導,爲教師的教研活動注入新的活力,深入瞭解兄弟學校在課堂教學改革、創新上的新舉措,將教研活動推向新的高度。

開展複合型教研活動,繼續推進備課組教研、年級組教研、校級教研,開設校級展示觀摩和專題研討課,打破教師教研的單一性,讓教研向教學縱深推進。

抓實階段性測試後的研討分析教研,將各班級學生作爲研討主體,師生互動,生生互動,找出差距制定目標,交流經驗,分享方法,讓教研落實到學生的基層,落實到教師的日常課堂教學關注對象上。

(2)借師訓提師能

藉助骨幹教師培訓,推進學校骨幹教師的培養工作,爭取丹陽市學科帶頭人、丹陽市級教學骨幹人數有所增加。定期組織專題交流培訓會,由學科帶頭人和骨幹教師作爲主講人對全校教師進行培訓,讓骨幹教師的學習分享作爲全校教師共同上進的契機。定期安排骨幹教師上示範課,及時組織研討,讓大家共同見證骨幹教師的成長,共同反思課堂教學該如何尋求創新出路、優質發展之路,讓部分進步慢的教師感受到壓力,迫使他們自我加壓,鼓勵他們向骨幹教師學習,進而進行幫扶。

(3)深入開展課題研究,促進內涵創新發展

鎮江市級課題《籃球精神引領下的三自雙導育人模式探究》經過備案考察已經成功立項,本學期學校繼續深入研究籃球精神引領下的“三自雙導”的育人模式;進一步科學界定和完善“三自雙導”育人模式的內涵,使其更科學、更深入;形成長效機制,把課題分化到德育、教務、教科各個科室,分條線制定“三自雙導”育人模式的實施方案、操作方式、活動內容以及制定系列評價體系和考覈量表,細化管理過程,從學校到班級再到個人,有目標、有行動、有考覈、有評價;個人反思、小組評價、班級交流、學校展示相結合;周評、月測、年度展示滾動進行,不斷促進,最終使其提升爲師生的自覺行爲。

(三)牢固服務意識,優化後勤保障。

1.加強職工常規學習。根據後勤工作特點,定期開好食堂員工、生活老師的各種交流會、培訓會,明確工作職責,端正工作態度,傳授工作方法,提高員工服務管理能力。改進、完善相應的獎懲制度,調動職工工作積極性,優化服務質量。

2.辦好學校食堂。抓好食品衛生和質量,認真執行食品採購、驗收、儲存和留樣制度。加大對食堂工作人員的培訓和管理力度,使他們全心全意做好崗位工作。規範食堂財務收支行爲。經常深入到學生和教師中,認真傾聽他們對食堂管理的建議,不斷提高服務質量。

3.加強學校安全管理。牢固樹立“安全無小事”的思想,落實安全責任制,健全學校安全工作管理制度。定期舉行消防、地震等緊急疏散演練。提高校園安全重點崗位人員、特別是門衛保安、班主任、生活老師的安全教育意識和能力。組織開展消防宣傳月活動,組織開展冬季防火防盜安全大檢查,提高廣大師生的消防安全意識和自防自救能力。做好雨季洪澇、冬季道路結冰等惡劣天氣的安全防範工作。加強校園安全管理專項培訓,加強學校食堂、宿舍值班的管理。排除校舍存在的安全隱患,加強公物檢查和維修,紮實做好保障工作。

4.完善教育資產管理和裝備使用。做好教育裝備信息系統的使用工作,組織開展各類人員實驗操作培訓,規範對實驗器材的使用。嚴格執行財務制度,重視教育經費的管理使用,規範預決算行爲;嚴格執行收費政策,嚴格收費公示制度;加強學校食堂財務管理,加大對食堂的人工成本、運行成本等的核算,努力爲師生提供優質服務;落實公用經費使用管理要求,繼續控制“三公”經費開支,勤儉節約,努力提高經費使用管理水平。

5.優化校園環境管理。強化保潔意識,加大檢查與考覈力度,杜絕亂扔亂拋現象。定期做好綠化養護工作,精心佈置文化牆,保持校園整潔衛生,以優美的環境陶冶師生情操。繼續做好開源節流工作,在管好、用好、維護好公共設施的基礎上,營造良好的節水、節電、節紙張、節約糧食的校園風氣。

新學期,我校全體教職工將以“立德樹人,質量第一”的目標爲指引,牢固樹立服務意識,凝心聚力,紮實工作,使我校的教育教學質量穩居農村初中第一方陣。

第一學期工作計劃3

一 、 總體目標

本班共有學生53人,其中女生26人,男生27人。本學期的重點是對學生進行常規訓練,讓他們講文明,懂禮貌,學會寬容,學會與他人合作,營造良好的班內氛圍,養成良好的學習習慣,生活習慣,使他們儘快的適應學校環境,投入到學習當中,成爲一名優秀的、合格的小學生。

二、 工作重點及要求

1、 抓好學生的常規教育。剛踏入一年級的小學生,對於學校的日常生活和學習還不太適應,每一項規章制度對於他們來說是極其陌生的。爲了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,這就要我們在日常生活中能有序的引導,並且內容要近一點,小一點,實一點,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。我主要的做法就是

開學一週及時召開家長會,家長會內容要具體、有針對性,有利於幫助孩子早日養成良好的學習習慣,生活習慣,儘快適應小學生活。利用晨會及班隊會的時間學習《小學生一日常規》《小學生守則》和《小學生日常行爲規範》,並在日常行爲學習的過程中讓學生知道什麼行爲是對的,什麼是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。我將在班級設立“小小監督崗”,專門負責監督檢查學生的日常行爲,並每週星期五進行一週總結,評出“班級小明星”,並且給予獎勵,對錶現不夠好的學生“及時進行點撥”指導,加強教育。

2、 提高學生的安全意識

學生安全是班級工作順利開展的必要條件,首先我覺得自己要提高安全意識,然後時刻對學生進行安全教育,潛移默化讓學生的安全意識也逐漸加強起來,我要留心觀察孩子們的動態活動和學校內的活動環境,即時發現安全隱患,制止安全事故的發生。並且還要讓孩子們把安全意識帶回家,使他們在放學的路上,在家裏玩耍的時候時刻都能提醒自己注意安全。

3、 培養班級小幹部,增強學生的競爭意識

班級光靠班主任一人來管理是不夠的,班幹部是班級管理的小助手,這學期我將着重培養2個幫助管理班級的小幹部(即班長和副班長)另外再培養8個小組長,讓他們協助老師做好班級的各項工作。 本學期我將在班級開展 “比一比,賽一賽”,活動,以小紅花的形式,激勵孩子們力爭上游。另一個是評選“小小書畫家”,把學生中好的美術作品和書寫漂亮的作業進行展示,並且給予獎勵,培養孩子們的興趣,也給其他孩子做出榜樣,都向他們學習。

4、 學校教育與家庭教育相結合

結合教學情況,加強學校與家長間的多方聯繫,通過多種形式和渠道與家長共同探討解決問題的方法。平時,把學生在校的各方面的表現通過校訊通及時反饋給家長,及時與家長溝通,使家長對孩子在校情況作到心中有數,請家長協助鼓勵或幫助學生,作好學生的思想工作,同時,向家長了解學生在家的表現,及時找到問題所在,對症下藥。

5、關心愛護每一個孩子

蹲下身子和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點,從生活中點點滴滴去關心孩子,我相信,只要真心關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我就能找到開啓學生心靈的鑰匙,讓每一個孩子活潑快樂地成長,讓他們得到全面的發展。

三、 本冊教材分析

本冊教材包括“培養良好的行爲習慣

漢語拼音、識字、課文語文園地、口語交際”六個部分。入學教育的目的在於幫助學生了解學校生活,瞭解學習常規。接下來是漢語拼音,學拼音的同時認識70個常用字。而後是識字(一),8篇課文,識字(二),又5篇課文。兩個識字單元各3課。13篇課文分做4個單元,大體按由淺入深的順序編排,每個單元的課文在內容上有一定的聯繫。每個單元之後設語文園地,以豐富的內容和多樣的形式,鞏固語文知識,發展語文能力。此外,全冊設6個口語交際話題,安排在每個單元后面,使學生在創設的情境中進行口語交際的訓練。

識字的編排實行認寫分開,多認少寫。

教材的編寫以課程標準爲依據,體現了課程標準提出的基本理念和基本精神,教材內容具有綜合性、科學性、時代性、趣味性、廣泛適用性等特點。

四、 教學目的、要求

(一)、政治思想方面

培養學生熱愛大自然、愛護環境、熱愛祖國大好河山的思想感情,培養學生關愛他人、尊老愛幼的思想品質,對學生進行良好的啓蒙教育。

(二)、基礎知識方面

1、 漢語拼音

(1)、學會漢語拼音,能讀準23個聲母,24個韻母,4個聲調和16個整體認讀音節,能正確地拼讀音節,正確書寫聲母、韻母和音節。

(2)、能借助漢語拼音識字、正音、學說普通話。

2、 識字與寫字

(1)、喜歡學習漢字,有主動識字的願望。

(2)、認識常用漢字400個,會寫其中的100個。

(3)、掌握漢字的基本筆畫,能按正確的筆順規則寫字。字寫得正確、端莊、整潔。

(4)、初步養成正確的寫字姿勢和良好的寫字習慣。

3、 閱讀

(1)、喜歡閱讀,感受閱讀的樂趣。

(2)、學習用普通話正確、流利地朗讀課文。

(3)、學習藉助讀物中的圖畫閱讀。

(4)、對於讀物中感性趣的內容,樂於與他人交流。

4、 口語交際

(1)、學會說普通話,逐步養成說普通話的習慣。

(2)、能認真聽別人講話,努力瞭解講話的主要內容。

(3)、能與別人交談,態度自然大方、有禮貌。

(4)、有表達的自信心。積極參加口語交際,踊躍發表自己的意見。

五、 教學措施

1、 幫助學生了解學校常規,幫助學生養成良好的學習習慣。

2、 吃透新教材,深入瞭解學生,創造性地使用新教材。

3、 充分利用多媒體,利用教材優美的情境圖,創設輕鬆愉悅的學習情境,激發學生的學習興趣。

4、 加強語文和兒童生活的聯繫;引導學生留意生活,在生活中學語文。

5、 設立學習小組,讓學生自主合作地開展學習,培養合作探究精神。

6、 認真批改每課作業,及時作好反饋、小結。

7、 尊重學生的個體差異,及時導優輔差。

第一學期工作計劃4

一、指導思想

按照全國少代會的總體要求,圍繞區教育局“教育強區”的工作部署,在教育局團組織、區少工委、校黨支部和校行政的領導下,緊密圍繞學校中心工作,全面加強團隊的組織建設,切實抓好團員和少先隊員的思想道德建設。廣泛開展團隊員主體教育活動,堅持“以殘疾學生髮展爲本”的理念,以殘疾學生健康成長爲目標,進一步加強殘障學生的“自主教育、自我管理”和習慣養成教育,爲教學工作保駕護航,爲青少年的健康成長和素質教育的全面推進服務,爲我校創建省級示範學校服務。

二、主要工作

(一)繼續規範養成教育,促進殘障學生良好行爲習慣養成

1、堅持每月至少一次集中學習《小學生日常行爲規範》《中小學生守則》等,堅持以品德教育爲核心,以行爲習慣的養成教育爲重點,全面提高學生素質,使學生養成良好的行爲習慣。

2、加強日常行爲規範的檢查監督,堅持每天公佈檢查結果,每週一利用升旗儀式國旗下講話契機對一日常規檢查的問題進行總結指正。嚴格執行每月對一日常規檢查結果優秀的班級發放“流動紅旗”制度(聽障部、智障部各一名)。

3、通過安全、法制、交通、消防、衛生、心理健康等方面的教育,加強交通安全、消防安全、法制教育,讓學生學會自愛、自護,促使學生成爲遵紀守法的好公民,創建和諧校園、平安校園。幫助學生了解和掌握更多的安全常識、學習自護本領、提高安全防範意識和自護自救能力,全力打造“平安校園”。

(二)繼續推進團隊陣地建設,促進團隊組織自身發展

1、利用好少先隊宣傳櫥窗、學校網站、少先隊室等陣地發揮好陣地育人的作用,堅持國內外重大事件及時學習公佈,內容新穎,符合殘障學生心理,深入推進校園文化建設。

2、利用好新隊員入隊儀式、學生入團儀式、少先隊幹部培訓、升旗手培訓等教育契機,增強團隊員光榮感,提高團隊員更方面能力。

3、規範升旗儀式,要求聽障生在升旗儀式時打手語國歌,輕度智障生唱國歌,切實加強學生愛國主義教育。

(三)繼續堅持活動育人的指導思想,深入開展實踐體驗活動,引導殘障學生全面發展

1、利用重大節日對學生進行教育,弘揚民族傳統美德,深入“愛”的教育,讓殘障學生從小養成良好的道德情操,優秀的思想品德。

2、繼續深化與各大學之間的“手拉手”幫扶活動,提高殘障學生的社會交往能力,增強殘障學生生活、學習的信心。

3、組織好學生的秋遊活動,讓學生親近大自然,對美好生活的嚮往。

4、繼續組織好學生課外興趣小組活動,豐富殘障學生在校生活,加強殘障學生能力的培養,增進殘障學生課外知識。

(四)努力構建團隊文化,增強團隊組織的影響力

1、少先隊組織要在校園文化建設中發揮積極作用。進一步挖掘團隊室的功能,提高隊室在日常工作中的使用率;加強學生腰鼓隊的鞏固訓練,儘可能地在各種活動中運用腰鼓表演營造氛圍。

2、通過樹立和宣傳少先隊的先進典型促進少先隊文化的形成。本學期要將評選出我校優秀中隊輔導員、優秀的少先隊集體和優秀少先隊員,並在少先隊組織中廣爲宣傳。通過“優秀教工團員”“優秀中隊輔導員”“優秀少先隊員”、“優秀班幹部”等獎勵形式,推動團隊文化的建設和傳播。

三、具體工作安排

九月份

1、制定團隊工作計劃,各中隊主題班會活動計劃,安排學生一日常規檢查值日表及教師國旗下講話值日表

2、少先隊幹部改選,新一屆升旗手挑選及培訓

3、恢復一日常規檢查

4、召開中隊輔導員及少先隊幹部例會,佈置本學期主要工作

5、開展青年教師建國xx週年主題徵文及格言警句徵集活動

6、配合黨支部開展第xx個教師節慶祝活動

7、區優秀中隊輔導員及區優秀少先隊員評選

十月份

1、九月份一日常規檢查評比及流動紅旗發放

2、配合黨支部開展建國xx週年慶典系列活動

3、組織青年教師及優秀團隊員觀看愛國教育影片

4、慶祝少先隊建隊xx週年,開展新生入隊儀式(10月13日)

5、各中隊黑板報評選

十一月份

1、十月份一日常規檢查評比及流動紅旗發放

2、中隊輔導員及學生幹部例會

3、組織優秀青年學生上團課

4、組織學生秋遊

5、開展文明禮儀教育活動

6、學生手抄報比賽

十二月份

1、十一月份一日常規評比及流動紅旗發放

2、班主任工作經驗交流會

3、發展新團員

4、以南京大屠殺紀念日爲契機開展不忘國恥主題教育活動

5、教室文化評比

6、冬季防寒及鍛鍊知識講座

7、慶祝元旦活動工作佈置

一月份

1、十二月份一日常規評比及流動紅旗發放

2、慶祝元旦文藝匯演

3、做好學生評優工作

4、開展學生考前心理輔導工作

5、召開輔導員及學生幹部例會總結本學期工作,佈置假期工作

第一學期工作計劃5

在本學年結束之時,回望過往,本社團過去一年裏始終遵循社團宗旨“傳承閩南文化,服務校園師生”,積極開展各種活動,包括中秋節freestyle猜謎活動、崇武古鎮採風活動、閩南方言文化大賽、閩南語歌曲大賽、閩南語唐詩誦讀大賽、閩南美食品鑑會、以及非遺進校園活動等具有閩南特色的活動,吸引了廣大師生參與其中,讓更多的人瞭解閩南文化進而喜歡閩南文化,從而廣泛地傳播閩南文化,將閩南文化發揚光大。

結束即是開始,新學期,我們將以全新的面貌迎接新同學,新會員,齊心協力,改革創新,讓社團更好地發展,更好地服務於廣大師生,社團現擬xxxx—xxxx學年具體工作計劃安排如下:

一、工作原則和宗旨

閩南文化傳播協會將本着全心全意傳承閩南文化的原則,在泉州師範學院校團委、校社團聯合會的指導下,以“傳承閩南文化、服務校園師生”爲宗旨,立足實踐,實事求是,不斷自我調整、自我創新,堅持在實踐中做到與師院同行、與時代同步,有組織地開展一系列閩南文化活動,不斷朝着“爲閩南文化的繼承和發展作出自己應有的貢獻”的目標大步前進,讓閩南地區的同學更加了解家鄉、熱愛家鄉、傳承家鄉;讓非閩地區的同學瞭解泉州、愛上閩南、奉獻海西。

二、本學年工作重點

1、社團人數擴大,增加非文傳會員的比重

經過多方討論研究,社團決定在今年儘可能地擴招會員人數,即廣泛吸納對閩南文化感興趣的閩南地區、非閩南地區的同學,強大傳播閩南文化的隊伍;同時,社團將保證文傳學院會數量的同時,擴大在其他二級學院的宣傳,加大其他二級學院會員比重,爭取讓文傳會員和其他二級學院會員的比重分配達到3:7的比例。

此外,社團將經過嚴格的選拔,挑選出熱愛閩南文化、對傳承傳播閩南文化感興趣,且有責任心的會員,發展爲社團核心幹部,繼續更好地發展社團,繼承閩南文化傳播事業。

2、重視社建活動,加強理事之間的情感交流

社團內部和諧穩定有助於社團的發展、活動的順利開展。社團會員、理事之間的凝聚力和向心力可以創造出無限力量,社建活動志在必行、至關重要。社團將新學年定期開展社團活動,以各種各樣的形式,加強會員、理事之間的交流。比如開展茶話會、外出採風、閩南語學習分享會、閩南語影視觀賞會等既不失趣味又能學習、傳承閩南文化的活動。

3、加強骨幹培養,提高理事合作能力

光有一個熱愛閩南文化的心還不夠,一個社團的和諧發展,還需要理事們的齊心協力共同創建,這就要求理事有一定的能力,有團隊意識。因此,社團會重視對理事的能力培養,包括文案方面、宣傳方面和實踐方面等,並適時組織社建活動,促進幹事們之間的默契,培養大家的向心力。

4、創新社團傳統活動,打造社團精品活動

社團發展至今天在活動舉辦方面已經形成一種固定模式,其中個別活動深受學校廣大師生歡迎,已經打造成了社團精品活動,在新學年裏,社團將對這些活動加以改善,爭取做到更好。而對於那些已經逐漸失去生命力的活動,社團將重新注入新鮮血液,改革創新,推陳出現。

5、加強理論知識的學習,開辦閩南文化知識學堂

社團任務是將閩南文化發揚廣大,閩南文化體現在方方面面,而社團在理論性知識這一塊的傳承上相對薄弱。爲了改善此現狀,社團將在新學年定期開展閩南文化學習小課堂,包括閩南語學習,閩南習俗講解,閩南文化發展史介紹等,但,理論性知識多少有些枯燥,所以我們會創新學習模式,減少“講解”的成分,增加“演示”成分。

6、加強與各社團之間的交流和合作

社團之間的和睦相處、關係融洽,是互惠互利的,有助於社團的發展。爲了增進與各協會之間的聯繫,社團將在新學年舉辦活動中,增加和其他協會合作的機會,比如,社團每年的出遊採風可以和旅遊協會合作,閩南語詩歌朗誦可以和古風協會合作等。

三、學年具體工作及活動計劃

新學年社團將以瞭解和傳播閩南文化爲中心,社團活動將圍繞“實踐類”和“理論類”兩大方面展開。

(1)納新工作

目標:第一學期社團將沿襲往屆慣例,在院、校兩處展開納新工作。協會宗旨是全心全意傳播閩南文化,故社團不會爲了流量而失去質量,我們的最低要求就是要對閩南文化感興趣,在新學期開始時爭取納新一批喜歡閩南文化的會員。同時爭取讓文傳會員和非文傳會員的比重分配達到3:7。

宣傳:採取線上爲主、線下爲輔的方式。線上主要利用xx公衆號、xx、xx和xx等多個網絡平臺投放宣傳片、宣傳推文和宣傳海報進行納新的前期預熱宣傳;同時結合線下宣傳,通過納新前的活動效果宣傳和贈送書籤、校歷進行輔助性宣傳。

(2)開展閩南文化理論知識學習活動

1、閩南方言文化大講堂

社團對於學習性質的活動一直比較忽略也比較薄弱,新學期社團將邀請社團指導老師陳燕玲老師作爲閩南方言文化大講堂,帶領會員們走進閩南文化王國,學習閩南方言、閩南習俗、閩南建築和閩南美食等閩南文化,加深同學們對閩南文化的瞭解,減少流於表面的認識。

2、閩南民間技藝學習

泉州地區的民間技藝豐富多樣,新學期社團將帶領會員走進泉州大街小巷,走近閩南傳統技藝,帶領大家欣賞高甲戲、梨園戲、歌仔戲、拍胸舞,體現剪紙、花燈的樂趣。

3、閩南影視鑑賞

傳統的理論學習難免枯燥,社團將與新學期定時開展會員常規茶話會,通過閩南經典影視作品的觀賞,讓會員們在放鬆的狀態下,更加直觀的認識閩南文化;並以影視作品中出現的某一場景或某一物品或某一句話爲切入點,結合理論講解,讓會員們深入瞭解閩南文化。

(3)開展閩南文化實踐類活動

1、中秋閩南文化知識競猜活動

中秋節,花好月圓,家人團聚的日子,然後很多背井離鄉的同學卻無法回家和親人一起賞月吃月餅,尤其是大一新生剛離開家沒多久,這時候思念更是涌上心頭。社團藉此佳節以“燈謎展”的形式開展閩南文化知識競猜,既營造了中秋猜燈謎的氛圍,又能傳播閩南文化,同時讓更多的師生認識社團,爲社團之後的納新預熱。

2、泉州古城徒步遊

泉州是閩南文化源頭,擁有著名的泉州十八景。泉州作爲一座歷史古城,同時又是中國古代“海上絲綢之路”的重要起點,造就了自己獨具特色的“海絲”文化”。泉州的東西雙塔、洛陽橋、安平橋等歷史建築,以其宏偉的外形和豐富的內涵展示了一個時代的燦爛文明。泉州的清淨寺、聖墓、老君造像等宗教勝蹟,都用無聲而有形的語言述說了泉州文化多元性。泉州的宋代古船、九日祈風石刻、鄭和下西洋的碑刻等古文物,又見證泉州曾有的中外經貿文化交流的昌盛繁榮。社團在新學期伊始,將帶領會員尤其是新納會員走進泉州,探尋歷史遺蹟,領略泉州與衆不同的古城魅力,從而促進閩南地區同學對故鄉更深入的瞭解和熱愛,促進非閩地區同學對閩南的初步認識和喜歡。

3、閩南語唐詩誦讀大賽

閩南方言作爲閩南文化傳播的載體,是閩南文化傳承中不可忽略的重要部分。因此,社團將舉辦閩南語唐詩誦讀大賽,閩南語和唐詩的碰撞,定會迸出燦爛的火花。要將生活詩化,更要把詩生活化,社團藉此活動豐富廣大學生的課餘生活,促進參與同學對閩南語學習和運用,有利於閩南文化的傳播和發展。

4、閩南文化攝影大賽

在641平方公里的泉州古城區中,保留着中西合壁建築、棋盤式街巷、古井、古樹、古廟,古居,還保存着南音、木偶、梨園戲、高甲戲等古老藝術,構成了豐富的珍貴的歷史文化遺產。這些文化古蹟記載着泉州的海外交通與貿易的輝煌歷史,反映了古代及近代泉州的生活、生產風貌。社團在新學期將舉辦閩南文化攝影大賽,採取線上投稿的方式,而攝影內容僅限泉州地區;並邀請專業老師進行評比。此活動旨在讓同學們用攝影的方式,發現生活中的美,記錄泉州的美,感悟閩南文化的魅力,訴說屬於自己的與衆不同的閩南故事。

5、閩南民間技藝進校園

民間技藝作爲閩南文化的一種外在變現形式,內容豐富,表現形式多種多樣,深受廣大民衆喜愛。然而,由於時代的發展,當今青少年對於閩南民間技藝的認識越來越少,專門去學習的人更是少之又少。爲了讓閩南地區的同學更加深入瞭解民間技藝,讓非閩南地區同學體驗民間技藝,從而認識民間技藝的文化內涵和精神,進而喜歡上閩南文化,愛上泉州,社團邀請校外民間組織進校,開展一系列的民間技藝實踐活動。

6、蟳蜅民俗採風活動

蟳蜅村是一個以捕撈和灘塗養殖爲主的沿海漁村,也是泉州海上絲綢之路的起點的重要港口。生活在這裏的蟳蜅女,有着自身獨特的文化內涵和風俗習慣;蚵殼厝,就是用牡蠣殼建造的房子,當地人用牡蠣殼拌海泥築屋而居,建成後的一座座蚵殼厝,形成了東南沿海一帶極具特色的貝飾古民居,巧妙的設計和工藝,在國內也是絕無僅有的建築形式。每年的農曆正月二十九日是蟳蜅一年一度的“媽祖巡香”日,隆重且熱鬧。社團將會於這一日帶領會員到蟳蜅觀看民俗活動“媽祖巡香”,參觀特色建築,欣賞特色服飾,感受閩南特色文化。

7、第x屆閩南語歌曲大賽

閩南語歌曲直抒胸臆、敢恨敢愛,旋律優美,是一種弘揚閩南精神的獨特藝術形式,一直深受師院學生的歡迎。新學年,社團將繼承傳統,繼續舉辦閩南語歌曲大賽,但同時也會改革創新,爲其注入新鮮血液,做到活動真正的精品活動。

8、閩南美食品鑑會

閩南人歷來講究飲食,而且有句古話“民以食爲天”,閩南特色小吃同樣蘊含了豐厚的`文化底蘊,民間流傳着許多“食”文化的故事。美食品鑑會歷來都是社團的主打活動,每年的形式都在變化,吸引了廣大師生。因此,今年,社團將繼續舉辦美食品鑑會,但會在其中融入“食”文化的分享,讓同學們不僅是吃到美食,更要學到“美識”。

9、閩南創意植物拼圖大賽

該活動是創新活動,社團從未舉辦過,新學期將嘗試開展,如果效果好,未來將會繼續舉辦。該活動要求參賽者用社團提供的畫筆、枯枝落葉和各種植物進行拼圖,其作品必須以閩南文化爲主題。該活動旨在開動同學們的想象力,提高動手能力,加深對閩南文化的認識,促進同學們對閩南文化的喜愛。

(4)學年後期總結工作

組織社團骨幹人員對本學年的工作進行總結,吸取經驗,並安排換屆事宜。

四、社團工作目的

1、爲同學們提供一個瞭解閩南文化的平臺,讓更多同學有機會參與到閩南文化活動中,豐富校園師生的“第二課堂”;

2、通過社團活動,加深閩南地區同學對本土文化的瞭解,使非閩南地區同學瞭解閩南文化,自覺做閩南文化的傳承者和傳播者;

3、舉辦形式多樣的活動,完善社團內部結構,提高社團自身影響力。

第一學期工作計劃6

一、學校工作的指導思路

以“發展足球特色,夯實校園文化,創建全國名校”爲辦學目標,以“抓特色,善宣傳,樹品牌;抓研訓,強素質,提質量;抓管理,重安全,促發展”爲行動指南,以體寓德,健康成長;以體育智,全面發展。以讀書和體育爲龍頭,努力培養學生良好的讀書習慣和情趣,積極開展曙光體育運動大課間活動,以生爲本,關注學生全面發展,加強師資培訓,進一步提高教師素質和教學質量。嚴格管理制度,加大管理力度,促進全體教師轉變觀念,認清形勢,齊心協力,開拓創新,在新的學期取得更加優異的成績。

在管理實踐中要貫徹“以人爲本”的思想,着眼於爲人的發展創造條件,提供服務,管理重心在於對人的激活,建立一種使每個人的能力都得到充分發展,每個人的作用都得到充分發揮的體制和氛圍。不斷加強教師師德教育,要在全體教師中大力提倡轉變一種觀念(以人爲本、以學定教),樹立兩種意識(責任意識和危機意識),發揚三種精神(創新實踐、愛崗敬業、無私奉獻精神),樹立“校興我榮,校衰我恥”的緊迫感,把握機遇,迎接挑戰。

堅定不移地堅持學校“以德立校、依法辦校、科研興校、特色強校”的辦學理念,採取以人爲本的管理方略,樹立文明校風,創建和諧學校。(和諧:硬件建設、管理機制、校園文化、師生關係、教學研究、科研水平、教學質量、師資隊伍等方面)。在重視師德教育的基礎上,不斷採取有效形式提高教師的綜合素質及業務能力。通過管理來促進校本教研、校本培訓工作的深入開展,逐一實現學校教育教學質量的回升,使學校真正成爲學生們的求知樂園、成才搖籃。

二、工作重點

1、進一步完善制度,加強管理,提高工作實效。

2、深入抓好校本研訓和教育科研工作。

3、抓好學生管理,培養學生良好品質及行爲習慣。

4、抓好學校安全工作。

5、繼續抓好黨建工作,增強黨組織的凝聚力、戰鬥力和創造力。

6、抓好學校綜合治理工作,構建和諧校園。

三、具體工作措施

1、加強教學管理,提高教學質量。在教學方面要爭取有所創新,有所突破,力求通過以下幾個方面得以實現:

(1)加強常規管理。①抓好備課、上課、作業批改、輔導等環節;②加大檢查力度,堅持實行嚴格管理、制度化和科學化管理。

(2)深化課堂教學。①領導要經常深入班級聽課、評課,促使教師觀念更新及教學方式的轉變;②學校集體業務學習不僅要滲透教學新理念,更要開展一些直接促進教師業務素質提高的培訓活動;③認真組織教學比賽,發現並積極培養學科骨幹教師和青年教師;

(3)推進課程改革。①做好三級課程管理,繼續深入探究校本課程開發工作;②進行學生評價探索嘗試,建立發展性、激勵性的評價體系,達到評價主體多元,評價立足過程。

(4)抓好校本研訓。以促進學生髮展和教師專業成長爲宗旨,以提高教育教學質量爲目的,利用多種形式抓好校本研訓工作;

(5)落實獎懲考覈。①不斷完善學校教學管理量化考覈方案,力求更具操作性、實效性和激勵性。②嚴格管理,認真實施,不斷激發教師工作積極性和創造力。

2、黨、團、工會組織根據自身的情況並結合學校的實際積極開展豐富多彩的活動,爲全體教職員工創造和諧的工作環境,切實幫助教師做好事、辦實事、解難事。並通過此活動建立健全和豐富健康的校園文化。繼續抓好黨建工作,認真落實女工工作。

3、重視德育工作。加強對學生進行思想品德、文明禮貌、養成習慣及愛國主義教育。充分發揮班隊會、品德、社會課的主渠道作用對學生進行思想教育,並把德育教育滲透到各學科的課堂教學中。在此基礎上對學生進行禮儀規範和養成習慣教育,積極帶領學生走出課堂、走出校園參加社會實踐活動,從點點滴滴的小事中採取有效方法,培養學生關心他人、關心集體、關心社會的道德品質。結合我市當前的創建全國文明城市活動,學校提出“從小事做起,從自我做起,人人爭做文明師生”的口號,組織學生通過有效的活動讓學生告別不文明行爲,培養他們思想文明、語言文明、行爲文明的好習慣,號召大家人人爭做文明小市民。

4、抓好師資隊伍建設,引導廣大教師轉變觀念,積極投身於教學改革及教育科研、新課標的研究與實踐之中,提高課堂效率。教導處抓好課堂教學檢查工作,開展研討課競賽活動及教師基本功比賽,及時檢查評比優秀教案。繼續加強教學科學理論研究,鼓勵教師撰寫論文,參加各級教育部門組織的學術論文研討會,爭取在國家、省、市獲得價值較高的獎項。

5、提高總務工作質量,服務於教學工作。要根據實際情況因地制宜,嚴格加強財物管理,正確使用維修費用。搞好學校各方面的基礎設施建設,有計劃地改善辦學條件。

6、美化校園,抓好體衛工作,創造優美的育人環境。今年學校將進一步加強文明單位建設,爭取申報省級文明單位。制定出可行性方案,在校園綠化、美化、淨化上下功夫,尤其是處理好衛生死角,要力爭學校向花園化發展,爲學生提供一個潔淨舒適、高雅的學習環境。同時要不遺餘力地加強體育、衛生工作,認真貫徹執行《學校體育工作條例》和《學校衛生工作條例》,落實好曙光體育運動大課間活動,搞好體衛教學工作。繼續加強衛生教育和衛生保健工作,使學生視力完好率、防齲率有大幅度提高。

7、樹立新形象,做好通訊宣傳報道工作。

學校必將樹立新形象,以事實爲依據,及時抓好宣傳工作,鑄造學校品牌,樹立學校良好形象,通過努力不斷提高學校知名度,促進學校整體工作再上臺階。

新學期,新面貌,新希望。我們堅信:新一屆領導班子一定會精誠團結,齊心協力,以身作則,開拓創新,不負領導信任,不負師生敬意,不負家長期盼,把教師帶好,把學生教好,把學校辦好!在局領導的大力關心與支持下,通過全體師生的共同努力,不久的將來,學校一定會實現“發展足球特色,創建全國名校”的辦學目標,一定會成爲一所令學生喜愛、教師傾心、家長滿意、社會認可的一流學校。

第一學期工作計劃7

本學期我班有幼兒27名,其中男生15名,女生12名,剛來的新生5名。大部分幼兒已經養成了良好的行爲習慣:對人有禮貌,語言表達能力、與人交往的能力、生活自理的能力以及動手操作能力都有較大的進步。本學期將在培養幼兒喜歡上幼兒園的基礎上認真規範幼兒的一日常規,努力做好保教工作,進一步培養孩子的自我服務能力、助人爲樂、尊敬師長、和同伴友好相處的情感,使他們在自己原有的基礎上都得到很好的發展。

一、保教工作

1、生活老師每天做好清生活、清潔、通風工作,預防傳染病的發生,嚴格執行幼兒一日生活作息制度,合理安排好幼兒的一日生活,整理好室外的環境佈置,爲幼創設一個清潔、舒適、健康的生活學習的環境。

2、培養良好的生活衛生習慣。教育幼兒注意個人衛生,不能把髒東西放入口中,以防止病從口入。加強幼兒自理能力的培養,學習做一些力所能及的事情,如整理自己的牀鋪。

二、教育教學工作

1、繼續加強幼兒的常規培養,常規的好壞直接影響教學次序,從而影響到孩子的發展。通過晨間談話、隨機談話、離園前談話等,向幼兒講清常規要求,並採用多種形式對幼兒進行訓練,逐步培養幼兒的自我約束力;

2、在區域活動中培養幼兒之間的友愛、謙讓、協作精神,重點培養幼兒的閱讀興趣與能力,提高幼兒的講述能力,幫助幼兒掌握閱讀的方法,能逐頁翻讀、學習,訓練幼兒講述故事的能力。

3、繼續培養幼兒的動手操作能力,本班制定了一冊"手工"課程,孩子對手工很有興趣,本學期我們還將在摺紙的同時家一些撕貼、塗色等。技能訓練;

4、注重對幼兒傾聽習慣的培養,傾聽就是細心地聽取別人說話,善於傾聽是一個人不可缺少的一種修養。學會傾聽不但是能正確完整地聽取所需的信息,而且會給人留下認真、踏實、尊重他人的印象,因此,良好的傾聽習慣很重要。我們採取以下措施:

(1)多與幼兒進行有效交談,在談話的過程中讓幼兒學會如何去聽懂對方的話,弄清要了解的情況,清楚自己說話的時機,用自己的傾聽行爲去影響、引導幼兒;

(2)提供傾聽的機會,播放音像作品,讓幼兒安靜地傾聽;

(3)在活動中開展形式多樣的表演、看圖講述、小新聞發佈會等活動,引導幼兒認真聽同伴講述,鼓勵他們大膽參加表演;

(4)提高幼兒合作意識和交往能力,通過交換玩具、分享食物、合作遊戲,一同完成一件事情,建立朋友情誼促進幼兒的交往,注重引導幼兒能夠自律、能夠遵守遊戲規則,與人相處時能表現出有禮貌,會向周圍的人問好、聊天,並且有一位非常要好的朋友。

第一學期工作計劃8

一、指導思想:有信心有耐心有愛心

在德育工作中,班主任要尊重並相信學生的力量,要相信學生都有積極的一面。如果班主任不負責任地去埋怨或者是批評或者是懲罰一個學生,就是對他人格的極度不尊重和不信任,那樣的結果是換來學生對你的不尊重和不理解,結果是班主任工作的極難開展。只有在瞭解的基礎上充分的尊重和信任,才能限度的發揮學生的潛能。關愛學生是班主任開展工作的前提,只有關注學生才能瞭解學生,才能順利、有效地開展德育工作。

二、工作目標:

學會做人學會學習學會生活。

三、具體措施

1、加強校規、校史教育

讓學生全面地瞭解學校的各項規章制度,行爲規範各個方面都符合我校學生行爲規範的要求,儘快完成從一個初中生到高中生的轉變,成爲一名真正的高中生。同時,有必要進行校史教育,使學生全面地瞭解鎮賚一中,瞭解一中的發展歷史,爲自己成爲鎮賚一中的學子而感到自豪。

2、加強班幹部隊伍建設

⑴、建立一支工作能力強、實踐經驗足的常務班幹部隊伍。開學初,進行班幹部民主選舉,選出新一屆班委,確立以班長和團支書爲核心的班級領導核心。

⑵、每個月召開一次班幹部工作會議,並不定期對班幹部進行工作能力培訓。

⑶、爲了讓更多的同學得到錘鍊,實行值日班幹部負責制。

3、增強凝聚力,形成團結、互助互愛的班集體

通過軍訓、班會、團活動等活動不斷將這個新集體建設成爲一個團結和諧、奮發進取的團隊,形成“同舟共濟”、“共同進步”、“班榮我榮、班恥我恥”的思想,讓每一位同學都努力爲班爭光,使班級最終是戰無不摧、脫穎而出,讓每一位同學對班集體都有一種歸屬感與榮耀感。

4、抓好學生的學習

⑴、在班上樹立正面、積極的學習榜樣,發揮榜樣作用。

⑵、要求每位學生每月都要制定出自己的學習計劃和學習目標。

⑶、每學段進行班級排名,表揚班級前4名以及有進步的學生,並按班規進行加分獎勵。

⑷、多與每位課任老師、學習委員、課代表溝通交流,及時發現問題、解決問題。加強學法指導,解決學生剛從初中上到高中對新課程的不適應感。

⑸、協調各科目的學習。整體上,幫助學生調節各個科目的學習時間,使各個科目協調發展。關注每一個同學每一科目的學習情況,針對個別同學的偏科現象,與其耐心交流,幫助其找出學習中的不足,努力使其在所有學科上得到均衡的發展。

5、加強師生對話,與家長共同完善對孩子的教育

對學生進行一對一的學習和心理輔導,爭取一個學期每個學生談話兩次以上;建立師生結對活動,讓學生走近老師、瞭解老師、激發熱愛老師的熱情,讓老師走近學生,指導學生豎立更遠大的理想、提供更科學地學習的方法、養成更好地生活態度。

由於學生除了學校之外,最直接的教育就是來自於家庭。老師需要通過家長了解學生在校外的學習和生活情況,家長也需要通過老師瞭解孩子在家庭以外表現出來的另一面。只有學校和家庭共同努力,才能給予孩子更完善、更成功的教育。

6、班級紀律方面

一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而我從以下幾點入手:

⑴、課堂紀律。首先師生共同制定班規班紀,並制定相應的獎懲辦法,這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由於是學生自己制定的,這樣變被動的各種要求爲主動的行爲,有助於學生將文字內化爲行爲。

⑵、課間紀律。課間是學生輕鬆休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕鬆的氣氛。建議同學們課間不做劇烈的體育運動,鼓勵同學課間走出教室,接近大自然,放鬆自己。

⑶、宿舍紀律。爲了讓學生養成良好的衛生,生活習慣,適應集體生活,對宿舍就寢紀律進行要求,並制定相應的獎懲制度,各宿舍採用舍長負責制,舍長每天定時向班主任彙報宿舍就寢、衛生等情況,及時監督,及時管理。

7、加強學生心理教育,促進健康成長

對全體學生進行心理上的輔導、教育,引導學生心理健康成長,對心理問題嚴重的學生,給予更多的關心和指導,以此更好的促進學習。採取多種方式與學生溝通交流,幫助他們儘快走出心理陰影,更好更快樂的學習與生活。

第一學期工作計劃9

一、 指導思想

本學期我園繼續貫徹實施《幼兒園教育指導綱要》及《幼兒園工作規程》,堅持以“發展孩子,服務價值,成就教師”爲教學宗旨。全面實施素質教育,並倡導品德教育,不斷規範幼兒園的管理,努力建設一支團結協作、有愛心的教師隊伍,爲幼兒園樹立文化品牌,打好堅實的基礎,爲幼兒園建造一個美好的學習環境。

二、 工作目標

1、規範幼兒園的各項管理工作制度,加大管理執行力,實行獎罰制度,使各項工作細緻、有效,力爭做到“穩、實、細”,

2、全面實施教學課程,加強特色教學,完善園本教學,把園本課程探討作爲本學期教研重點工作,力求這些課程在得到更好的發揮。

3、強化教師隊伍的建設,建立一支團結協作、有愛心的教師隊伍,。以抓教育教學活動研討爲核心,合理安排一日常規,優化教學活動的組織。

4、進一步完善保育員的工作職責,規範保育員的工作行爲,加強後勤人員伍隊建設,提高保育員素質修養,促進保教結合。

5、加強各項安全管理工作,提高每個教職工的安全意識,杜絕安全事故的發生。

6、爲家長們提供優質的服務,開展各個家園互動活動,讓家長了解我園各項工作,並爭取得到家長的支持與配合,同時建立我園的口碑。使幼兒園能在原有的基礎上穩步地向前發展。

三、具體工作措施

(一)管理工作

1、完善一日活動的保教制度,規範常規工作要求,從入園、晨間活動、早操、教學活動、遊戲活動、午睡、離園,每個環節對教師幼兒都有明確的要求,從而細化每個環節的管理,向每一日活動要質量。

2、加強班級管理力度,根據教師的管理職責,加強班級管理規範和管理意識,要求各班主班老師每星期組織副班老師及保育員開一次班級會議,合理地分工安排,明確各自的職責。

3、加強全園的各項安全管理、完善幼兒園的安全管理制度,提高員工的安全意識。

4、在日常生活中穿插安全教育,加強幼兒的安全意識、幫助幼兒掌握一些自我保護技能,

提高 教師的責任心,細心排除一切不安全因素。

5、注重管理中情感藝術的運用,不管在工作中或是在生活中都給予教師關心,經常與教師進行溝通交流,平等對等每位教師、尊重和常識每位教師,使幼兒園成爲一個凝聚力強、戰鬥力強的團體。

(二)教育教學工作

1、教師要制定好學期計劃,周計劃,月計劃等,並認真按計劃實施,每次教學活動都要 認真設計和充分準備,以提高自身的教學水平。

2、組織教師學習《規程》精神,學習《幼兒園教育指導綱要》、吸納幼教最新信息,不斷 更新教育教學觀念,積極探索適合本園的教育教學新方法,促進保教質量不斷提高。

3、教師根據幼兒年齡特點、班級實際情況制定確實可行的一日活動常規,嚴格要求每日 活動做到有計劃、有目的、有準備、有總結、有反思,切實做到心中有譜、腦中有法,並確保每個活動的有效開展。通過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣,促幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展。

6、結合幼兒園工作目標,加大巡班檢查、聽課指導、活動評比的力度,以檢查促規範, 經指導促發展,以評比促提高。並通過評課瞭解保教人員執教情況及幼兒活動情況,確保幼兒園一日活動有條不紊。

7、保教人員要關注幼兒不同的發展特點和潛質,關注幼兒不同的發展需要和能力傾向。不損害幼兒的人格和自尊,用自己的愛心去愛護培養每位幼兒,促進每個幼兒身心健康,富有個性的發展。

6、加強幼兒園的特色教學,英語作爲我園的教學特色,要求全體教師協助英語專科老師,做好鞏固複習工作,確保幼兒能學以致用,並要求老師在工作中使用日常英語口語與幼兒在教學活動中交流。

7、把園本課程探討作爲本學期教研重點工作,爲幼兒創設良好的教育環境,堅持以遊戲化教學爲中心,督導教師的教學活動,並給予適當的指導,並通過對教師的教學活動的觀摩,評價、和對課程的研究,探討來提高教師的教學水平。

8、定期開展教研會議,組織教師進行一系列培訓活動,結合一日活動的組織及班級管理、開展《常規工作培訓》、《如何撰寫各類計劃》,《教師保育工作培訓》,《教師與家長溝通的藝術》等,希望通過各種培訓,能切實加強教師專業知識的提高。

(三)、教師隊伍建設工作

1、組織教師進行師德師風培訓,學習教師崗位制度,提面提高教師的職業素質,用正確的思想和理念激勵教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、培養教書育人,爲人師表,敬業愛幼,安心於自己的教育教學崗位的思想觀念。

2、做好各項的教學培訓工作,加大園本培訓與園本教研的力度,注意理論與實踐相結合,注重教師業務能力的提高,要求教師認真對待教育各個環節。

3、組織教師互相聽課、學習,不斷獲取幼教最新信息,拓展思路、開闊眼界,使教師的思想更具時代化。

4、每月評選一位“微笑教師”對錶現出色的教師給予工作的肯定,並激勵全體教師共同成長。

5、全園開展教師環保體育器械製作評比。

(四)、保教工作

1、優化一日活動,通一日活動,如:排隊、喝水、如廁、午睡等,培養幼兒適應集體生活的規則,樹立集體觀念和紀律觀念。

2、定時組織教師針對日常教學中遇到的問題進行研討,進一步提高教師的組織能力及教學能力。

3、根據幼兒的年齡特點,重新調整幼兒每天的作息時間,並動靜相結合,合理地安排每天教學活動。

4、遵循幼兒年齡特點,開展一系列的德育教育活動,如:開展“我是好孩子”主題教育活動,從立隊、做好操、講衛生、有禮貌等基礎行爲入手,強化幼兒養成良好的生活衛生習慣、良好的禮儀品德習慣、良好的學習習慣。

5、多形式、多層次地開展晨間體遊活動、早操鍛鍊、區域活動,讓幼兒在學中玩、玩中學。

6、根據每月的工作重點、重大節日、紀念日、國旗下講話開展主題教育活動,如:教師節、中秋節、國慶節、聖誕節、春節等節日,對幼兒進行愛國、愛園、愛家、愛集體及感恩教育。

7、結合“健康、語言、科學、社會、藝術”五大領域,對各班進行區域及主題牆、吊飾的佈置,並讓幼兒參與其中,讓幼兒在環境中成長。

8、定期組織保育員學習保育業務知識,衛生保健常識,明確保育員的工作任務,加強對保育工作的檢查、督促與指導。不斷提高保育員的業務水平。

(五)安全管理工作

1、我們始終要把安全工作放在首要位置,加強門衛工作管理之外,並且重視日常活動中的安全管理,重視幼兒一日活動中各個環節的安全管理工作,如晨間安全檢查、自選活動、餐前餐後、午睡前後及午睡間的查看,保證幼兒一日活動不脫離老師的視線。

2、在日常生活中穿插安全教育,加強幼兒的安全意識、幫助幼兒掌握一些自我保護技能,提高教師的責任心,細心排除一切不安全因素。

3、教師每週開展一次安全教育活動,並且要求教師帶班要認真觀察每個幼兒的行動及神情,幼兒戶外活動時,教師要把幼兒拉入自己的視線,不散放幼兒,把不安全因素處理在萌芽狀態,杜絕責任事故的發生。

4、做好校車管理,確保每次出車的安全,嚴格要求司機不得酒後駕駛和疲勞駕駛,並對在出車前做好檢查車輛狀況,帶齊證件,遵守交通規則。嚴格要求跟車老師在跟車過程中,確認當日乘車的幼兒人數無誤,並對照乘車清單,確認每個站點上、下的幼兒,做好登記,並每月底交辦公室備案。

四、保健衛生管理工作

1、衛生保健工作長抓不懈,要把好幼兒晨檢關,嚴防傳染病,危險品和外來人員入園,及時做好常見病、多發病、傳染病的防治工作,班級教師要嚴格按照幼兒生活常規要求,協調一致地對幼兒進行生活常規培養,培養幼兒講衛生、愛勞動的良好習慣,保健人員要求切實可行做好室內外清潔衛生工作,嚴格執行衛生消毒制度,確保幼兒身體健康。

2、堅持做好健康保健宣傳,通過晨練等各種活動,提高幼兒的抵抗能力,結合體育鍛鍊,促進幼兒的食慾,提高幼兒的身體素質。

3、貫徹“以防爲主,防治結合”的方針,落實各項衛生保健工作,健全和實施各項有利於幼兒健康的保健工作制度,對幼兒體格鍛鍊工作給予評價,促進幼兒身體正常發育。

4、加強秋季幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。根據季節變化和天氣變化及時地向家長宣傳科普保健小常識,進一步抓好衛生保健常規工作,堅持預防爲主的方針,確保師生健康。

5、督促班級搞好班級衛生,每天做好清潔、消毒、通風工作,預防傳染病的發生,嚴格執行幼兒一日活動作息制度,合理地安排好幼兒的一日生活,整理好室內外的環境佈置,爲幼兒創設一個清潔舒適、健康安全的生活學習環境

五、家長管理工作

1、組建家長委員會,充分發揮家教委員會的作用,以講座、座談等不同形式的活動,讓其參與幼兒園管理,共同爲幼兒的發展、幼兒園的發展而努力。

2、舉行專題講座活動。通過聽專題講座,提高家長科學育兒知識。

3、不斷加強家園聯繫工作,有效開展家園聯繫系列活動,如:電訪、學期初家長會、愛心家園、家園手冊、冬運會等。

4、每學期召開3次 “家長會”,如本學期我園開展學期初工作計劃會、“冬運會”親子活動以及期末家長總結會,屆時歡迎各位家長積極參加,讓家長們反饋對幼兒園工作的建議、意見,向社會宣傳幼兒園的作用,促進幼兒園工作的進一步發展,達到家園共育。

六、各月工作安排

九月份

1、做好開學前工作準備,搞好環境衛生,環境佈置。

2、做好新生入托物品登記,穩定幼兒的情緒,並做好新生的家長工作。

3、制定各班學期計劃,月計劃、周計劃、日計劃工作。

4、結合教師節活動,開展《我愛我的老師》的教育活動。

5、結合中秋節活動,慶中秋,開展幼兒中秋節環保燈飾比賽。

6、召開學期初家長會。

7、編排新學期早操和課間操。

8、嚴格作息時間,抓好常規教育教學,編好課程,加強早鍛活動,合理安排幼兒一日生活。

9、開展師德師風簽約儀式,學習教師規章制度。

十月份

1、慶祝國慶節活動,並對幼兒進行愛國主義教育。

2、參加鍾落潭鎮教師音樂優質課評選比賽。

3、檢查各班學期工作計劃、周計劃實施情況。

4、積極參加新教師培訓班(三班)的培訓。

5、做好體育器械製作工作,開展體育混齡體育遊戲。

6、擬定“冬運會”的自編操節目內容。

7、進行隨堂聽課,半日常規活動檢查。

8、組織幼兒進行親子秋遊活動。

9、消防安全演練。

十一月份

1、做好防寒保暖工作,搞好園內衛生消毒工作,加強保育工作,杜絕傳染病。

2、組建家長委員會。

3、全園早操比賽。

4、各班學期中期工作質量分析。

5、小中班自理能力比賽,大班、大大班唱歌比賽。

6、檢查“冬運會”自編操排練工作。

7、本園教研培訓。

十二月份

1、結合聖誕節開展相關的慶祝活動。

2、結合本園情況,進行一項安全演練工作。

3、進行“冬運會”彩排工作。

4、12月25日慶聖誕迎元旦“冬運會”親子活動。

5、本園教研培訓。

6、本園教師公開課比賽。

一月份

1、慶祝元旦活動。

2、1月上旬開展家長半天觀摩活動。

3、檢查期末幼兒學習情況。

4、家長期未總結會。

5、教師期末工作總結會。

6、整理本學期資料,進行歸檔工作。

7、安排教師春節假期及做好假期安全教育。

第一學期工作計劃10

一、學校管理

1、工作目標:通過團隊建設,進一步下移管理重心,以備課組和各學科團隊爲平臺,落實行政蹲點工作,明確責任要求,充分發揮團隊領導人及備課組長的作用,切實加強教學的有效管理,制定相應措施和制度,關注教育教學細節,不斷提高管理水平。認真檢查和指導相關工作流程,強化課程的領導及實施過程中的執行力,關注學生學習的滿意度。

2、重點工作:

(1)改善教育教學考覈評價制度,改變一元考覈爲多方位考覈,努力克服考覈評價中常出現的“居中趨勢”和“暈輪效應”。注重績效評價,以適應即將實施的績效工資制度。

(2)根據學校發展的現狀及對學校教育發展的現實要求,進一步修改和完善學校發展規劃,把近期目標與學校的長遠利網益結合起來,統籌兼顧,系統管理。

(3)進一步改進學校校園文化建設,以環境特色學校作爲校園文化建設的依託,建設學校的外部環境及內部環境,營造和諧校園文化,以達成環境育人的教育目標。

(4)把二期課改的理念切實落實到教育教學實踐中,嚴格執行課程計劃,落實“三維”目標,指導和規範教育教學行爲,制定相應制度,實現從粗放型教學管理到精細化教學管理的轉變,不斷提高教育教學效率及水平。

(5)以德治校,依法理校,堅持民主管理,充分發揮教代會、家委會和社區民主參與的作用,發揚管理民主,接受民主監督,集聚學校、社會、家庭多方力量,共同關心、支持和參與學校的發展變革。

(6)關注三支隊伍建設,一是骨幹教師隊伍,二是班主任隊伍,三是青年教師隊伍。充分發揮骨幹教師在學校教育教學中的引領作用;充分發揮班主任在學校德育管理、班級文化建設中主導作用;充分關注青年教師在教育教學中的成長情況,爲青年教師的快速健康成長搭建多種學習、磨礪的平臺,爲學校的可持續發展奠定人才資源。

二、學校德育

(1)學校德育工作要緊密圍繞“全員、全程、全方位”德育管理要求,結、合學校工作目標及工作實際,加強隊伍的建設、考覈及管理,把德育教育目標落實到各項目的活動中,讓師生在實踐體驗中感悟和感受德育教育力量,加強德育教育的創新管理,不斷提高德育管理水平。

(2)加強德育教育的基本規範及職業道德的基本操守學習,深刻領會“潤物細無聲”的道理,關注工作操作中的細節問題,大處着眼,小處着手,系統管理,執行有力,效果顯然。同時加強對德育管理實踐中出現的問題進行研究,不斷探索德育管理的新途經。

(3)加強班主任隊伍建設,加強指導、考覈及班主任工作的管理。大膽啓用年輕教師擔任班主任工作,增強班主任工作的活力。堅持班主任工作例會制,及時瞭解、掌握班級管理工作中出現的新情況和新問題,並能作出正確分析及判斷,解決問題。加強新時期班主任工作創新研究。

(4)重視德育常規管理,結合“溫馨教室”的創建活動,培養學生集體榮譽感,構建友愛、互助、奮發向上的班集體;加強班幹部隊伍建設,提高學生自主管理的能力;注重學生人格發展和學業發展並重,構建和諧師生關係;圍繞《蘇民學校好習慣細則》,強化日常行爲規範的養成教育教育,加強班風、學風建設。依託紅領巾廣播、小記者站、蘇民學報、校園宣傳欄、黑板報、學習園地、爭章園地等,構建德育宣傳網絡。圍繞十分鐘隊會、班會課、假日小隊活動、課外實踐活動,豐富學生的校園生活,培養其綜合能力。結合兒童團入團儀式、小年團校等活動,教育學生樹理想、勤奮鬥。

(5)繼續推進“兩綱”教育:

①立足課堂教育主渠道,發揮德育顯性課程的教育作用,抓好其它學科的德育滲透。

②積極開展法制教育、心理健康教育、安全教育、國防教育、青春期教育、禁毒教育、廉潔教育等活動,使學生受到全方位的教育,形成健全的人格,從而樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

③結合節日、紀念日,開展教師節、重陽節、“開學第一課”等主題教育活動,落實誠信教育、愛國主義教育、民族精神教育、生命教育、感恩教育、禮儀教育等。

(6)拓展和挖掘社會德育資源:通過家訪、家長開放日、家委會的建設,密切家校聯繫,引導家長樹立正確的家庭教育觀念,掌握正確的家庭教育方法,不斷提高家庭教育成效。挖掘南翔老街、古猗園、雲翔寺的德育資源,組織學生開展參觀考察、社會實踐等活動。

(7)關注後進生的轉化:後進生轉化是教師日常教育教學工作和學校管理工作的一個重要組成部分。一是抓好教師的思想管理。二是要調查差生形成原因。三是採取有力措施,提高幫教實效。注意典型案例的收集整理,形成身邊成功教育資源,爲後進生轉化工作提供更多可以借鑑的素材。

三、教學工作

(1)牢固樹立“質量是學校生命”的認識,加強教學工作的規範管理,有效管理,精細化管理。本學期要從規範學校課程管理着手,在學校的領導下,由學校教學管理部門負責實施,引領各學科團隊,通過校本研修,指導教師參與課程管理,逐漸形成課程意識,課程理解力和課程的執行力,並由此提升教師專業水平,提高學校教育教學質量。

(2)規範教育教學行爲,實施有效教學管理。

①備課,要求教師加強對教材、學生、教法的研究,提高課前預設的針對性。

②上課,要求教學民主、規範教學行爲、每節課讓學生有所得。

③作業,要求教師重視學生的個體的發展性,提高作業設計能力,做到課前預設,收集作業資料。

④輔導,要求教師重視作業、試題的分析,對學生實施分層分類指導,及時反饋和二次作業。

⑤評價,認真填寫《上海市學生成長記錄冊》,實施發展性評價,強調評價結果的激勵性。

(3)加強學科團隊(教研組)的建設。教學管理部門要組織落實好學科團隊教學及教學研究工作,學習《課程計劃》、《課程標準》,研究教材、教法,分析學情、重難點,團結協作、資源共享。

①統一備課格式,明確三維目標,組織備課檢查。

②集體備課研討,完善教學設計,加強課堂組織管理。

③明確分年級分學科的每日常規作業要求,精選題型,有側重點和針對性,有效控制作業量,組織作業檢查。

④分析整理“集錯本”資料,凸顯輔導的個別化和針對性。研究考試,合理設計複習方案,各學科有針對性地積累典型試題。

⑤加強探究型、拓展性課程、興趣活動課的研討,完善設計方案、課程計劃、教案備課,鼓勵各學科團隊研究開發校本教材。

(4)重視畢業班的工作:加強對畢業班工作管理與指導,定期分析及時瞭解教師的教育教學情況和學生學習情況,注重教師團隊協作精神,形成合力,齊抓共管,營造良好的畢業班教學工作氛圍,爭取教學質量有明顯進步。在重視畢業班工作的同時也要關注其他各年級的教育教學工作情況,定期召開教學情況分析會,瞭解教學現狀,分析解決教學中出現的問題。

(5)規範教育教學行爲,實施有效教學管理。

①備課,要求教師加強對教材、學生、教法的研究,提高課前預設的針對性。

②上課,要求教學民主、規範教學行爲、每節課讓學生有所得。

③作業,要求教師重視學生的個體的發展性,提高作業設計能力,做到課前預設,收集作業資料。

④輔導,要求教師重視作業、試題的分析,對學生實施分層分類指導,及時反饋和二次作業。

⑤評價,認真填寫《上海市學生成長記錄冊》,實施發展性評價,強調評價結果的激勵性。

(6)加強學科團隊(教研組)的建設。教學管理部門要組織落實好學科團隊教學及教學研究工作,學習《課程計劃》、《課程標準》,研究教材、教法,分析學情、重難點,團結協作、資源共享。

①統一備課格式,明確三維目標,組織備課檢查。

②集體備課研討,完善教學設計,加強課堂組織管理。

③明確分年級分學科的每日常規作業要求,精選題型,有側重點和針對性,有效控制作業量,組織作業檢查。

④分析整理“集錯本”資料,凸顯輔導的個別化和針對性。研究考試,合理設計複習方案,各學科有針對性地積累典型試題。

⑤加強探究型、拓展性課程、興趣活動課的研討,完善設計方案、課程計劃、教案備課,鼓勵各學科團隊研究開發校本教材。

(7)重視畢業班的工作:加強對畢業班工作管理與指導,定期分析及時瞭解教師的教育教學情況和學生學習情況,注重教師團隊協作精神,形成合力,齊抓共管,營造良好的畢業班教學工作氛圍,爭取教學質量有明顯進步。在重視畢業班工作的同時也要關注其他各年級的教育教學工作情況,定期召開教學情況分析會,瞭解教學現狀,分析解決教學中出現的問題。

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