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2017煤礦畢業實習報告範文

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實習是大學生進入社會的一個過渡期,是學完專業知識後的一次較全面而又深入的現場專業實踐。以下本站網爲大家整理提供煤礦畢業實習報告,大家一起來看看吧。

2017煤礦畢業實習報告範文

  煤礦畢業實習報告1:

時間流逝,本次實習就要結束了。此次畢業實習是我真正進入社會的一個過渡期,是學完專業知識後的一次較全面而又深入的現場專業實踐。在實習期間受到了礦山各部室、學校領導的關懷和幫助,即將圓滿順利地完成畢業實習的各項任務。現在,我就把我在實習期間,所學到的一些知識歸和感想納總結如下:

一、在xxx井技術組實習期間,在安全工程師和技術人員的指導與幫助下鞏固了礦山測量的相關知識;瞭解了全站儀在井下的使用;全面複習和親自實踐了測量成果(數據)的整理和計算;熟悉和實踐了把測量成果(數據)繪到採掘工程平面圖或立面圖上;知道在井下是如何放中線、腰線、定方位;檢查巷道的質量是否符合設計的要求;閱讀熟悉採煤、掘進工作面作業規程;閱讀收集到礦井地質、生產技術等相關資料。

二、在安全通風管理部期間,大量閱讀了煤礦五大災害的相關知識;瞭解到煤礦特種作業工種的培訓、考試與發證;瞭解閱讀了一些煤礦安全生產的法律法規;閱讀《xxx煤礦XX年災害預防與處理計劃和事故應急救援預案》;瞭解礦山各部室的工作職責;瞭解礦井的通風情況、反風計劃與措施等。

三、在跟領導技術員下井的期間我有了進一步的體驗:採煤掘進工作面的灰塵大、噪音大;由於礦山開採年限長,礦山水平多巷道長,走到最低開採水平的工作面差不多要1個多小時比較累;迎頭的狹窄施工條件惡劣。從我們走過的巷道中我們學習到了很多知識,例如在課本上看到的採掘工作面是那麼的光滑順暢那麼寬敞清楚,但是現場的情況絕對不是那麼的清晰沒有空間思維能力的人根本搞不清楚方向……

在xx煤礦各部室領導的在大力支持與幫助指導下,這次畢業實習即將圓滿地結束了,我清楚地認識到自己以前在學習中的不足。通過這次畢業實習,我學到了以前所沒有學到的許多知識,我深刻的認識到今天作爲一個採礦專業的學生,就應該爲國家貢獻自己的一分力量,應該爲自己的專業貢獻力量。雖然我們即將走向社會,但作爲一個剛踏入社會的年輕人,幾乎沒有任何社會經驗。可在實習期間的每一件小事中,我們能夠體會到人際關係、機會、評價、競爭、成功、失敗等各種我們在今後經常會遇到的事件,相信這些寶貴的經驗會成爲我今後成功的重要基石。在人身的漫漫長路之中,我要再學些什麼,再做些什麼,這短短的兩個月給予我很好的啓示。

對於我來說:畢業實習是將來工作的一個縮影,我即將離開學校,走向社會,面對工作,面對新的挑戰,我希望我能用這麼一句話提醒自己:“不說我不會,而是我行,要敢於迎接挑戰、抓住每次學習機會!

在這短暫的實習時間裏,我受益匪淺。只是沒有必要將它一一列出,因爲我知道實習期間的收穫將在今後工作中有更好的體現。總之要感謝各位領導的培養,我將以更積極主動的工作態度,更紮實牢固的操作技能,更豐富深厚的理論知識,走上自己的工作崗位,提高工作能力。我堅信通過這一段時間的實習,從中獲得的實踐經驗使我終身受益,並會在我畢業後的實際工作中不斷地得到印證,我會持續地理解和體會實習中所學到的知識,期望在未來的工作中把學到的理論知識和實踐經驗不斷的應用到實際工作中來,充分展示我的個人價值和人生價值,爲實現自我的理想和光明的前程而努力。

人身的任何工作都不是輕而易舉的,總有一些艱難困苦,每經歷一次都需要很多的勇氣,也不是每一次都能度過苦難,失敗是不可避免的,主要的是要敢於承認失敗,面對失敗,努力去做,解決它,有這個決心,我想人生會成功的,至少可以無憾!這次實習對我們很重要。這次實習是我的一個轉折點:標緻着我在學校學習的終結,要逐漸改變我的學習方式;要求我具有獨立工作,獨立思考,獨立獲取新知識的能力。

以上是我對畢業實習以來的總結,總結是爲了尋找差距、修訂目標,是爲了今後更好的提高。通過不斷的總結,不斷的提高,我有信心在未來的工作中更好的完成任務。

  煤礦畢業實習報告2:

在我國的自然資源中,基本特點是富煤、貧油、少氣,這就決定了煤炭在一次能源中的地位。我國煤炭資源總量爲5.6萬億噸,其中已探明儲量1萬億噸,佔世界總儲量的11.60%。我國煤層賦存條件複雜,呈現多樣性,煤層厚度從零點幾米到幾十米之間變化,爲了開採煤炭,需要開掘大量的煤巖巷道。掘進和回採是煤礦生產的重要生產環節,採掘技術及其裝備水平直接關係到煤礦生產的能力和安全。高效機械化掘進與支護技術是保證礦井實現高產高效的必要條件,也是巷道掘進技術的發展方向。

1.巷道掘進技術

20世紀80年代以來,我國對礦井設計進行了改革,取消了岩石集中巷佈置方式,將開拓巷道和採準巷道佈置在煤層中,增加了煤巷在井巷工程中的比例。目前,煤礦掘進巷道中大量的是煤巷,約佔總掘進巷道工程量的70%左右。

我國煤巷高效掘進方式主要有3種:第1種是懸臂式掘進機與單體錨杆鑽機配套作業線,也稱爲煤巷綜合機械化掘進,在我國國有重點煤礦得到了廣泛應用,主要掘進機械爲懸臂式掘進機,它適應範圍廣;第2種是連續採煤機與錨杆鑽車配套作業線,在我國神東、萬利等礦區及鄂爾多斯地區進行了推廣應用,主要掘進機械爲連續採煤機,它需要多巷掘進,交叉換位施工;第3種是掘錨機組掘錨一體化掘進,僅在一些礦區進行了使用,目前處於試驗階段。

1.1煤巷綜合機械化掘進

煤巷綜合機械化掘進由懸臂式掘進機、轉載機、可伸縮帶式輸送機(或刮板輸送機)、單體錨杆鑽機、通風除塵設備及供電系統等設備組成。懸臂式掘進機是煤巷綜合機械化掘進的關鍵設備,掘進機的性能對於提高掘進工效和掘進進尺具有重要作用。

我國煤巷懸臂式掘進機的研製和應用始於20世紀60年代,以30~50kW的小功率掘進機爲主,研究開發和生產使用都處於試驗階段。80年代初期,爲適應煤礦機械化生產發展的需要,我國引進了AM50型、S-100型掘進機兩種爲代表的機型,對發展我國綜掘機械化起到了推動作用。同時,國內加強對引進機型的消化吸收工作,積極研製開發了適合我國地質條件和生產工藝的綜合機械化掘進裝備。經過近30年的消化吸收和自主研發,目前,我國已形成年產1000餘臺的掘進機加工製造能力,研製生產了20多種型號的掘進機,初步形成系列化產品,基本能夠滿足國內市場的需求。

AM50型、S-100型掘進機均爲國外20世紀70年代的產品,設備功率小、機重輕、破巖能力低及可靠性差,僅適合在條件較好的煤巷中使用。近年來,我國相繼開發了以EBJ-120TP型掘進機爲代表的替代機型,在整體技術性能方面達到了國際先進水平,正在推廣應用。EBJ-120TP型掘進機於2002年通過了中國煤炭工業協會組織的鑑定,2003年獲中國煤炭工業科技進步特等獎,2004年獲國家科技進步二等獎,目前已應用500多臺。

我國研製的新一代煤巷掘進機具有以下技術特點:

1.1.1整機結構緊湊、設計合理;

1.1.2機身矮、重心低、工作穩定性好;

1.1.3生產能力大、破巖能力強、適應性好;

1.1.4採用液壓馬達直接驅動裝載機構,結構簡單,工作穩定,可靠性高,減少了維護量;

1.1.5採用無支重輪履帶行走機構和履帶導向輪黃油缸張緊裝置,提高了履帶行走機構的可靠性;

1.1.6液壓系統簡單可靠,增設了自動加油裝置,提高了液壓系統的可靠性;

1.1.7電氣系統採用了PLC控制,具有工礦檢測和故障診斷功能。

近幾年,國產掘進機在煤巷掘進中取得了較好的成績,實際年進尺可達6 000~8 000m,基本滿足了煤巷高效掘進的需要。2004年潞安礦業集團常村煤礦綜掘一隊採用 EBJ-120TP型掘進機,在大斷面煤巷掘進中創月進680m的好成績。2005年金峯集團寸草塔煤礦使用EBJ-120TP型掘進機最高日進尺爲72m,月進尺905m。2005年鄂爾多斯宏景塔礦使用EBJ-120TP型掘進機日進尺達到了40m。

懸臂式掘進機在我國重點煤礦已普遍使用,發揮了重要作用。但由於是單巷掘進,且採用單體錨杆進行錨杆支護,掘進和支護不能平行作業,影響了掘進速度的`進一步提高。

1.2大斷面煤巷連續採煤機高效掘進

連續採煤機是一種具有較大截割寬度的集落煤、裝運及行走爲一體的綜合機械化掘採設備,在國外廣泛應用於矩形斷面的雙巷或多巷快速掘進,以及短壁開採,已成爲現代高產高效礦井的重要設備。我國引進連續採煤機始於1979年,迄今爲止大體經歷了單機和成套設備引進兩個階段。目前我國神東公司、晉城煤業、萬利公司、晉神公司、魯能集團、伊東公司及伊泰公司等礦區使用連續採煤機近60餘臺,用於大斷面煤巷的掘進和短壁開採。

連續採煤機掘進工作面設備配置按工作面運輸方式一般分爲兩種:一種是間斷式運輸方式,工作面配置爲連續採煤機、運煤車或梭車、給料破碎機、錨杆鑽車、剷車及膠帶輸送機;另一種是連續運輸方式,工作面配置爲連續採煤機、錨杆鑽車、連續運輸系統、剷車及膠帶輸送機。連續採煤機在大斷面煤巷掘進時,連續採煤機與錨杆鑽車採用交叉換位作業方式,如圖1所示,連續採煤機在運輸巷道掘進的同時,錨杆鑽車正在迴風巷道進行錨杆支護作業,當連續採煤機完成一個掘進循環時,與錨杆鑽車交換位置。爲滿足機器調動和運輸的要求,兩條巷道之間每隔50m掘一條聯絡巷。

2.巷道掘進影響因素

巷道掘進是一個系統工程,影響因素較多,該系統中包含人(施工者和管理者)、技術裝備、生產技術以及管理、安全、技術革新的影響等諸多因素所構成的綜合複雜體系。現將其歸納以下三個主要方面:(1)人的因素(施工人員的基本素質和管理組織形式);(2)施工機械設備及生產技術因素;(3)施工工作地點安全因素(即環境因素)。三者之間如“木桶理論”一樣,任何一個環節的欠缺都會影響到整個掘進施工的進度。下面就制約巷道快速掘進諸因素探討分析:

1.人的因素

1.1施工人員的素質培養

一項工程如果沒有人的參與,其永遠不可能實現。無論是全自動機械化作業還是全人工原始施工,施工人員是關鍵因素,在施工過程中起積極能動作用,超過其他任何因素,其具體包括以下兩點:

1.2勞動者的素質

勞動者的素質主要包括受教育程度、技術熟練程度、勞動者的生產積極性、安全教育等幾個方面。影響地下礦山井巷掘進的因素很多,比如操作人員沒有按照規程作業,操作人員文化水平比較低,對生產工藝不熟悉,對生產設備的性能瞭解不夠,操作不熟練等等。因此,在施工前和勞動過程中,加大對工人的技能培訓尤爲重要,勞動者的勞動技能獲得改善,可極大提高工作效率。

在新工藝施工前,要對職工進行技術培訓,使工人儘快掌握每一道工序及要求,這樣才能保證此施工工藝順利進行。

在掘進施工中,在人員配備上做到工種齊全、分工明確、密切配合,各工程銜接緊密,有效地利用工時,提高工效、提高工人素質,培養出儘可能多的多面手,只有這樣才能使其掘進效率保持較高的水平。

1.3管理者的能力

管理者,特別是基層直接管理者的技術水平、組織能力、管理能力、培訓能力等方面在施工組織中尤爲重要。施工過程中,作業規程編制及技術交底質量差,對生產的指導性不強;安全規程不完善,現場管理不到位或制定的管理制度未認真貫徹;技術人員業務素質低,巷道掘進設計不合理,生產工藝不完善,支護設計不合理等都會給生產造成隱患,從而影響施工的順利進行。

1.4管理組織形式

1.4.1基本管理制度

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